1、2018 广西人民银行六朵金花先进集体先进事迹材料在边陲明珠防城港市人民银行系统，有一个小集体不仅只有六名员工，而且，全部是女性，员工们称她们为六朵金花。这一支由 60、70、80 后老中青相结合的娘子军在平凡的岗位上干出了令人刮目相看的成绩，业绩考核连续多年位居全区前列，多人次分获总行、分行、南宁中心支行等各级荣誉，2017 年更是荣获中国人民银行会计财务工作先进集体。 这六朵金花艳丽盛开在会计财务工作岗位上，首先得益于她们主动汲取政治理论的养分。在抓好业务工作的同时，她们自觉学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，积极参加各种业务培训和职业道德教育，形成了一股讲学习提技能、讲团结
2、识大局、讲廉洁促自律、讲奉献拼业绩的正气。 是的，人们总能感觉到这六朵金花身上满满的正能量。她们以身作则，遵纪守法，不仅自觉地把建制度，防风险，筑底线放在第一位，而且，细化岗位责任，强化制度执行，确保财务资金安全。近年来，修订各类管理办法和实施细则 12 项，设立专项专职检查员，定期检查制度执行情况，提出无预算不开支、节约用钱讲实效、用钱无效要问责的约法三章，三公经费、会议费、培训费等支出得到有效控制，降幅达 20.91%。实现连续多年业务零差错，会计财务决算报表及分析报告受到南宁中心支行通报表扬。并在全区会计财务工作会议上作经验介绍。 在会计财务转型的进程中，这六朵金花潜心调研，积极探索，率
3、先在广西区人民银行系统建立电子化预算绩效管理机制；刻苦钻研金融机构会计业务，对会计管理延伸触角，扩展视角，参与编写的 1 项课题获得防城港市优秀社会科学成果一等奖；在 2015 年广西人民银行系统会计征文比赛中，有 2 篇文章分别荣获一等奖和三等奖，并在 2016 年金融会计增刊上发表。2017 年，参加广西人民银行系统会计财务技能竞赛，荣获团体一等奖。 这六朵金花富有创新精神，她们精打细算，善于统筹财务资源，从助推沿边金改、确保边疆央行稳定发展的高度，支持保障中国（广西东兴试验区）东盟货币交易服务平台建设、中越反假货币合作等沿边金改创新项目，工作成效得到了总行、自治区党委政府领导的充分肯定。 灼灼其华，熠熠其芳。我们在钦佩这六朵金花为央行事业增光添彩的同时，更祝福她们在祖国的南疆开得更艳更美！
