医院-“解放思想大讨论”、“遵规守纪大教育”、“干部作风大提升”汇报材料.docx

1、1xxxx医院“解放思想大 讨论 ”、“遵 规 守 纪 大教育 ”、“干部作 风 大提升 ”汇报材料按照区委区政府的部署和要求，xxx 医院深入学习贯彻党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，全面贯彻落实区第二次党代会精神，以“撸起袖子加油干”为主题，扎实开展“ 解放思想大讨论” 、“遵规守纪大教育”、 “干部作风大提升”活动 ，联系自身实际进 行反思，针对突出问题分析查摆。现将有关情况汇报如下：一、加强领导，完善措施，确保活动取得实效院党委高度重视“解放思想大讨论 ”、“遵规守纪大教育”、“干部作风 大提升” 活 动的开展，将其作 为当前的一项重大任务摆上议事日程，第一时间成立

2、了由院主要领导任组长、院班子成员任副组长的活动领导小组。领导小组下设办公室，办公室负责贯彻落实领导小组的指示、决定和部署，具体组织、指导和协调活动的开展。根据关于在全区开展“解放思想大讨论” 活动的实施方案 、关于在全区开展 “遵规守纪大教育 ”活动的实施方案和关于在全区开展“干部作 风大提升” 活 动的实施方案，结合我院实际，制定下发了济宁市第二人民医院“解放思想大讨论 ”、“遵规守纪大教育 ”、“干部作风大提升” 活动实施方案，制定了学习配档表，确保活动按照步骤、计划进行。二、全面部署，广泛宣传，营造浓厚学习氛围2按照实施方案的要求，我院于 3 月 20 日召开了动员大会。会议由院长 xx

3、x 主持，院党委副书记 xxx 宣读了xxx 医院“ 解放思想大讨论 ”、“遵规守纪大教育 ”、“干部作风大提升” 活动的实施方案，院党委书记 xxx 作了动员讲话。会上把实施方案、学习配档表和学习资料配发给每个科室、党支部，要求会后迅速组织，有条不紊的开展讨论活动。通过网站、LED等形式，加强舆论宣传和舆论引导，营造浓厚的活动氛围。三、认真学习，深入交流，促进认识共同提高自实施方案下发后，我院各科室、党支部结合各自工作实际，采取了集中学习、个人自学、集中讨论等形式，先后学习了习近平总书记系列重要讲话精神和市、区党代会精神及有关文件。制定了严格的学习纪律，对集中学习缺课的人员，落实补课制度，保

4、证了参学率。四、采取多种形式，广泛征求意见建议在第一阶段广泛宣传发动、认真组织学习的基础上，第二阶段我院采取召开座谈会、交流会、问卷调查、设置征求意见箱等多种形式，广泛征求社会各界的意见和建议。一是领导班子成员到所分管科室征求干部群众的意见和建议，重点是查找工作中存在的问题和不足；二是召开病陪人座谈会，通过征求意见，搞好自查自纠，着重解决群众感到不放心、不方便、不满意的问题，努力实现零投诉和服务质量零缺陷的目标，提高社会满意度；三是向出院病人发放满意度调查表。五、深入开展调研，进行个人思想剖析院班子成员结合自身工作实际，围绕“如何深入贯彻落实科学发展观、探索新的发展思路、加大医院发展后劲”这一

5、3主题，深入开展调研。召开专门的中层干部会议，班子成员与各科室主任一起，谈体会、谈思路、谈措施，找出攻坚破难、推动医院进步和发展的新思路、新办法。通过加强沟通交流，查找工作不足，提升工作标杆。六、查找突出问题，制定整改方案措施在深入调研的基础上，针对思想观念、工作思路、工作作风等方面存在的突出问题，集中研究，分析原因，认真查找差距。（一）存在的问题：1、政治理论学习不深入。一直以来，院党委对学习十分重视，建立了学习制度，完善了班子中心组学习机制。但有的同志忙于事务，工作冲淡了学习。个别同志虽然学习了党章、党规，但是学习得不够深入，自觉开展政治理论学习和参加所在党支部组织生活较少。存在急用先学、

6、现学现用等现象。2、执行上级规定不严格。虽然能够执行上级有关规定，但在执行过程中也存在不到位、有偏差的现象。比如，在“三重一大”决策制度执行上，虽然都是通 过班子会集体研究决定，但是在会上讨论不够，有的同志有多一事不如少一事的思想，不愿表达真实想法。3、党建责任意识不到位。个别同志对从严治党的要求认识还不充分，存在着“ 重业务、轻党建”的思想。有的班子成员履行“ 一岗 双责” 的意 识不强，对分管科室的党建工作重 视不够、领导不力，基层支部“三会一课” 制度 执行不严格，支部职能弱化，作用没有充分发挥。4、党风廉政建设力度不够。院党委始终坚持用制度管权、4按制度办事、靠制度管人，但对照高标准要

7、求，执行不到位的情况仍然存在。纪委履行监督责任时对违反党规党纪的问题盯得不够紧、发现问题渠道不够多、查处力度不够大。5、主动担当意识还不强。个别班子成员担任领导职务时间较长，存在一种“ 功到业熟” 的想法；部分同志已 过知天命之年，存在一种“ 船到码头车到站” 的思想 倾向。面对发展中出现的新情况、新问题，缺乏迎难而上的勇气。开拓进取的弱化退化，导致思想上有些因循守旧、工作上有点按部就班，影响了工作创新能力的提高。班子成员中存在有一团和气的“ 老好人 ”思想， 习惯于“办好事”，不善 长“ 唱黑脸”，对一些慵懒散奢和不称职干部的处理还比较软。（二）努力方向和改进措施。1、持续抓好理论武装。深入

8、学习党的路线、方针、政策，学习十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，不断用党的理论和政策来武装头脑、指导工作、推动实践，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。坚持和完善领导班子学习制度，继续采取专题学习、观看教育片、讨论交流等方式，提高学习主动性和自觉性。系统地学习相关业务知识、法律法规、领导科学等相关知识，不断提升政治理论水平和领导艺术水平。注重理论联系实际，开展理论学习研讨，做到理论和实践相结合。2、着力锤炼坚强党性。强化党章意识，时刻用党章、用合格共产党员的标准要求、武装班子成员。严格党内政治生活锻炼，时刻保持清醒的头脑、坚定的政治立场、敏锐的政治观察力和政治鉴别力。强化全心全

9、意为人民服务的宗旨意识，对基层干部群众和工作对象关心的热点问题，下大力气5研究破解。进一步增强服务意识、改进服务方式、拓展服务领域。3、着力加强班子建设。坚持和完善民主集中制，完善落实党委会议事规则和决策程序，健全集体领导与个人分工负责相结合的制度，做到按制度管人管事。严格执行领导班子民主生活会的有关规定，加强班子成员之间的谈心交流，积极开展批评与自我批评，珍惜和维护领导班子集体的团结。4、全力推动从严治党。坚持把全面从严治党贯穿工作始终，坚持原则、勇于担当，唯实求真、敢讲真话，不回避矛盾、不躲闪问题，公道对待干部，公平评价干部，公正使用干部。严明政治纪律和政治规矩，从严管理监督干部，注重加强干部“ 八小 时 ”之外的监 督。加强基层党支部建 设，着力强基础、补短板，强党性、做先锋，强责任、建机制，不断提高基层党支部的凝聚力、战斗力，发挥党员的先锋模范作用。5、始终做到清正廉洁。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，始终保持警惕、警觉、警醒，以身作则，干净做事，以上率下，做好榜样。认真学习贯彻纪律处分条例和廉洁自律准则。突出抓好党风廉政“一岗双责”制度的落 实 ，加大对全体党员干部的党风廉政建设教育和监督，保证干部队伍的纯洁性。