ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:18 ,大小:93.50KB ,
资源ID:2202240      下载积分:15 文钱
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,省得不是一点点
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-2202240.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录   微博登录 

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(备煤岗位风险统计内容.doc)为本站会员(hw****26)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

备煤岗位风险统计内容.doc

1、备煤皮带岗位风险统计内容1、安全确认要点:1、严格执行操作规程;2、防护用品(3M 口罩、3M 耳塞等)劳保用品(安全帽、工作服等)必须穿戴齐全;3、坚持保证安全的组织措施:工作票制度,工作许可制度;4、坚持保证安全的技术措施:停送电票及动火作业证;5、熟悉本车间生产、工艺、设备等情况,定时、定点、定人对设备进行巡检和检测,并做好相应的记录;6、遇大型检修、安装、改造要有各职能科室及主管领导审批的相应安全措施;7、设备运转中严禁清理卫生,私自处理设备故障;8、岗位禁止吸烟,严禁携带明火;9、加强安全(消防知识等)宣传,培训教育,做好各项安全预防工作。2、危害因素内容及风险预控措施、应急处置方案

2、:(一)危害因素名称:机械伤害伤害方式:由于人员身体部位接触接触设备运转部位或使用工器具接触转动设备发生绞伤及人身伤害事故。产生的位置:皮带机头机尾、折返滚筒、配重滚筒处接触频次:1 次/2 小时风险预控措施:1、严格执行岗位操作规程。2、在隐患产生位置加装安全防护装置,悬挂警示牌等。3、要求职工劳保物品穿戴齐全,袖口、衣口扎紧,女职工发辫纳入帽内。不得使用身体部位或工器具接触皮带运转部位。4、定期检查、维护设备,加强对紧急拉线开关的检查与维护。5、严禁在皮带运转时,拉送物品、清理卫生;皮带打滑时,严禁出现垫扫把等来增大摩擦阻力的行为。6、加强安全宣传、培训教育,做好各项安全预防工作。(2)危

3、害因素名称:触电伤害伤害方式:当 人 体 触 及 带 电 体 , 或 者 带 电 全 与 人 体 之 间 闪 击 放 电 , 或 者电 弧 及 人 体 时 , 电 流 通 过 人 体 进 入 大 地 或 其 他 导 体 , 形 成 导 电 回 路 , 这种 情 况 , 就 叫 触 电 , 触 电 时 人 体 会 受 到 某 种 程 度 的 伤 害 , 按 其 开 可 分为 电 击 和 电 伤 两 种 。产生的位置:带电电线、电缆破口、断头;电动设备露电;移动电线、电机、电线被拉断破皮;电闸箱、控制箱露电或误触碰。接触频次:偶尔风险预控措施:1、严格办理停送电票。2、操作工严禁私自处理电气故障。

4、(三)危害因素名称:火灾伤害方式:由于违规使用动火或电源线产生火花等,使可然物产生烟雾、异味、发光发热等现象导致物体燃烧。产生的位置:电器设备、电(气)焊、库房等部位接触频次:偶尔风险预控措施:1、经常检查灭火器材的状况,灭火器压力是否足够等。发现问题立即解决,并做好记录。2、经常检查,及时发现火险隐患并作出正确处理。3、岗位严禁烟火,禁止携带易燃物品进入生产现场。4、岗位严禁私拉乱接。5、电动机具不允许超负荷运行,如外壳过热,电流超过额定电流值时,立即停止作业,并迅速查明原因,排除故障后方能进行作业。6、经常清除附着在机具上的可燃污垢,经常对机电设备防进行检查,防止产生火花。7、使用电焊机进

5、行作业前,必须办理动火审批手续。施焊时先检查电源线、焊钳线、地线是否符合安全要求。操作时戴好防护罩、手套,以避免烧焊强光对眼伤害及烧焊火花对身体灼伤,做好保护措施。施焊场地周围在清除易燃易爆物品并配备灭火器材才能施焊;焊件下方设接斗接住火花,保证安全施工,作业结束,切断焊机电源,并检查作业点,确认无起火危险后才离开。8、仓库周围不堆放其它可燃物体,进入仓库不准携带火种。仓库周围如须动火,必须严格执行动火审批制度。9、加强消防安全宣传教育工作。(四)危害因素名称:高处坠落伤害方式:根据高处作业者工作时所处的部位不同,高处作业坠落事故可分为临边作业高处坠落事故、攀登作业高处坠落事故、操作平台作业高

6、处坠落事故等。产生的位置:各溜槽口,楼梯处、登高作业接触频次:偶尔风险预控措施:1 进 入 生 产 现 场 的 职 工 要 戴 安 全 帽 ; 高 空 作 业 人 员 须 系 安 全 带 ; 高处 作 业 点 的 下 方 必 须 设 安 全 网 。2、煤仓、煤塔观察口 防 护 拦 、 防 护 盖 板 既 不 可 挪 动 , 又 有 明 显标 识 。3、登高作业等必须由专人监护,做好安全防护措施,作业前必须检查安全带等安全防护用品的可靠性。4、作业整个过程车间安全员必须到现场。(五)危害因素名称:粉尘、噪音伤害方式:粉尘:长 期 接 触 生 产 性 粉 尘 的 作 业 人 员 , 当 吸 入 的

7、 粉 尘 量 达到 一 定 数 量 即 可 引 发 尘 肺 病 , 还 可 以 引 发 鼻 炎 、咽 炎 、 支 气 管 炎 、 皮 疹 、眼 结 膜 损 害 等 。 噪 音 : 致 使 听 力 减 弱 、 下 降 , 时 间 长 可 引 起 永 久 耳 聋 , 并引 发 消 化 不 良 , 呕 吐 、 头 痛 、 血 压 升 高 、 失 眠 等 全身 性 病 症 。产生的位置:备煤所有作业岗位接触频次:工作时间(长时间)风险预控措施:1、 必 须 佩 戴 个 人 防 护 用 品 ( 3M 耳 塞 、 3M 口 罩 、 防 声 帽 等 ) 。2、 对 除 尘 设 施 定 期 维 护 和 检 修

8、 , 确 保 除 尘 设 施 运 转 正 常 。3、 按 时 、 按 规 定 对 身 体 状 况 进 行 定 期 检 查 。备煤精煤场地、受煤坑岗位风险统计内容1、安全确认要点:1、严格执行操作规程;2、防护用品(3M 口罩、3M 耳塞等)劳保用品(安全帽、工作服等)必须穿戴齐全;3、坚持保证安全的组织措施:工作票制度,工作许可制度;4、坚持保证安全的技术措施:停送电票及动火作业证;5、熟悉本车间生产、工艺、设备等情况,定时、定点、定人对设备进行巡检和检测,并做好相应的记录;6、遇大型检修、安装、改造要有各职能科室及主管领导审批的相应安全措施;7、设备运转中严禁清理卫生,私自处理设备故障;8、

9、岗位禁止吸烟,严禁携带明火;9、加强安全(消防知识等)宣传,培训教育,做好各项安全预防工作。2、危害因素内容及风险预控措施、应急处置方案:(一)危害因素:水灾伤害方式:主要针对遇到的暴雨、洪水等可能引起的灾害进行防汛抢险、减轻灾害现场处置。产生的位置:精煤场、受煤坑接触频次:偶尔风险预控措施:1、做好精煤场地、受煤坑汛期防汛工作,班后对受煤坑进行围堵。2、汛期来临之时对车间所属区域排水渠进行清理。3、定 期 与 季 节 性 检 查 相 结 合 , 防 止 各 类 事 故 的 发 生 , 对 事 故 隐 患进 行 认 真 分 析 , 提 出 改 进 和 落 实 方 案 。(二)危害因素:交通事故

10、伤害方式:分厂内专用机动车辆伤害和工程运输车辆伤害。产生的位置:精煤场、受煤坑接触频次:偶尔风险预控措施:1、指挥车辆作业人员劳保用品必须穿戴齐全,夜间作业必须穿反光背心。2、指挥车辆到位后,立即远离车辆。(三)危害因素:煤堆坍塌事故伤害方式:在上煤过程中,因铲车取煤作业过程中由于机械振动、煤堆松懈或春季煤堆回暖等原因引起煤堆坍塌事故。产生的位置:精煤场、受煤坑接触频次:偶尔风险预控措施:1、作业人员指挥车辆到位后,立即远离车辆。2、受煤坑上煤人员铲车取煤期间远离煤堆。3、铲车取煤过程中,时刻注意安全,必须在保证安全的前提下方可取煤;不安全,联系厂调度进行平处倒煤。(四)危害因素名称:粉尘、噪

11、音伤害方式:粉尘:长 期 接 触 生 产 性 粉 尘 的 作 业 人 员 , 当 吸 入 的 粉 尘 量 达到 一 定 数 量 即 可 引 发 尘 肺 病 , 还 可 以 引 发 鼻 炎 、咽 炎 、 支 气 管 炎 、 皮 疹 、眼 结 膜 损 害 等 。 噪 音 : 致 使 听 力 减 弱 、 下 降 , 时 间 长 可 引 起 永 久 耳 聋 , 并引 发 消 化 不 良 , 呕 吐 、 头 痛 、 血 压 升 高 、 失 眠 等 全身 性 病 症 。产生的位置:备煤所有作业岗位接触频次:工作时间(长时间)风险预控措施:1、 必 须 佩 戴 个 人 防 护 用 品 ( 3M 耳 塞 、

12、3M 口 罩 、 防 声 帽 等 ) 。2、 对 除 尘 设 施 定 期 维 护 和 检 修 , 确 保 除 尘 设 施 运 转 正 常 。3、 按 时 、 按 规 定 对 身 体 状 况 进 行 定 期 检 查 。备煤给煤机岗位风险统计内容1、安全确认要点:1、严格执行操作规程;2、防护用品(3M 口罩、3M 耳塞等)劳保用品(安全帽、工作服等)必须穿戴齐全;3、坚持保证安全的组织措施:工作票制度,工作许可制度;4、坚持保证安全的技术措施:停送电票及动火作业证;5、熟悉本车间生产、工艺、设备等情况,定时、定点、定人对设备进行巡检和检测,并做好相应的记录;6、遇大型检修、安装、改造要有各职能科

13、室及主管领导审批的相应安全措施;7、设备运转中严禁清理卫生,私自处理设备故障;8、岗位禁止吸烟,严禁携带明火;9、加强安全(消防知识等)宣传,培训教育,做好各项安全预防工作。二、危害因素内容及风险预控措施、应急处置方案:(一)危害因素名称:机械伤害伤害方式:由于人员身体部位接触接触设备运转部位或使用工器具接触转动设备发生绞伤及人身伤害事故。产生的位置:曲拐转动部位接触频次:1 次/2 小时风险预控措施:1、严格执行岗位操作规程。2、在隐患产生位置加装安全防护装置,悬挂警示牌等。要求职工劳保物品穿戴齐全,袖口、衣口扎紧,女职工发辫纳入帽内。3、不得使用身体部位或工器具接触运转部位。4、加强安全宣

14、传、培训教育,做好各项安全预防工作。(二)危害因素名称:触电伤害伤害方式:当 人 体 触 及 带 电 体 , 或 者 带 电 全 与 人 体 之 间 闪 击 放 电 ,或 者 电 弧 及 人 体 时 , 电 流 通 过 人 体 进 入 大 地 或 其 他 导 体 , 形 成 导 电 回 路 ,这 种 情 况 , 就 叫 触 电 , 触 电 时 人 体 会 受 到 某 种 程 度 的 伤 害 , 按 其 开 可分 为电 击 和 电 伤 两 种 。产生的位置:带电电线、电缆破口、断头;电动设备露电;移动电线、电机、电线被拉断破皮;电闸箱、控制箱露电或误触碰。接触频次:偶尔风险预控措施:1、严格办理

15、停送电票。2、操作工严禁私自处理电气故障。(三)危害因素名称:粉尘、噪音伤害方式:粉尘:长 期 接 触 生 产 性 粉 尘 的 作 业 人 员 , 当 吸 入 的 粉 尘 量 达到 一 定 数 量 即 可 引 发 尘 肺 病 , 还 可 以 引 发 鼻 炎 、咽 炎 、 支 气 管 炎 、 皮 疹 、眼 结 膜 损 害 等 。 噪 音 : 致 使 听 力 减 弱 、 下 降 , 时 间 长 可 引 起 永 久 耳 聋 , 并引 发 消 化 不 良 , 呕 吐 、 头 痛 、 血 压 升 高 、 失 眠 等 全身 性 病 症 。产生的位置:备煤所有作业岗位接触频次:工作时间(长时间)风险预控措施

16、:1、 必 须 佩 戴 个 人 防 护 用 品 ( 3M 耳 塞 、 3M 口 罩 、 防 声 帽 等 ) 。2、 对 除 尘 设 施 定 期 维 护 和 检 修 , 确 保 除 尘 设 施 运 转 正 常 。3、 按 时 、 按 规 定 对 身 体 状 况 进 行 定 期 检 查 。备煤破碎机岗位风险统计内容一、安全确认要点:1、严格执行操作规程;2、防护用品(3M 口罩、3M 耳塞等)劳保用品(安全帽、工作服等)必须穿戴齐全;3、坚持保证安全的组织措施:工作票制度,工作许可制度;4、坚持保证安全的技术措施:停送电票及动火作业证;5、熟悉本车间生产、工艺、设备等情况,定时、定点、定人对设备进行巡检和检测,并做好相应的记录;6、遇大型检修、安装、改造要有各职能科室及主管领导审批的相应安全措施;7、设备运转中严禁清理卫生,私自处理设备故障;8、岗位禁止吸烟,严禁携带明火;9、加强安全(消防知识等)宣传,培训教育,做好各项安全预防工作。二、危害因素内容及风险预控措施、应急处置方案:(一)危害因素名称:机械伤害伤害方式:由于人员身体部位接触接触设备运转部位或使用工器具接触转动设备发生绞伤及人身伤害事故。产生的位置:耦合器,机体本身接触频次:1 次/2 小时风险预控措施:1、加强本岗位的重点项目检查、监护,严格执行相关规则制度。

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。