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导管管理 PPT课件.pptx

1、规 范 护 理 行 为确 保 护 理 安 全,主 要 内 容,相关概念护理安全:是在实施护理的全过程中,病人不发生法律和法定的规章制度允许范围外的心理、机体结构或功能上的损害、障碍、缺陷或死亡。护理行为:是指护士为护理对象提供护理服务的一切活动,包括心理的、生理的、社会的活动。护理安全盲点:是在护理服务中出现的死角或管理中容易忽视的不安全因素,潜伏的隐患一旦出现就可能酿成严重后果,带来无法弥补的损失。,护 理 工 作 中 安 全 盲 点,1.法律观念淡薄缺乏有关的法律知识,对患者的权利及自身义务认知不足对记录资料作为证据重要性认识不到位护理服务中说话不严谨(与病人沟通缺乏技巧,回答患者的问题不

2、注重真实性和技巧性),2.护理记录不完整、书写不全面 病人入院评估不仔细、存在的护理问题在评估单上未反应 病人病情发生变化时,护理记录单缺乏动态的评估 T、P、R、BP等生命体征病情记录与实际情况不相符 出入量记录不正确、漏记、错记或提前书写 执行医嘱不正确 随意签执行时间 护士不签全名、或字迹潦草,无法辨认 病历资料缺失,3.管理制度执行不严,不落实操作规程 值班交接制度落实不严 查对制度执行不严 执行操作规程不严,护理不到位 违反操作程序 消毒隔离制度不严格 安全防范教育制度不落实 病房管理制度不严格 住院患者、探陪人员管理不严,4.业务知识及应激能力欠缺 理论知识缺乏 缺乏风险意识、危急

3、意识 缺乏一定的应变能力及工作经验,5.患者呼叫应答不及时 接铃不及时 呼叫医生不及时6.忽视病人的知情同意权 特殊检查、治疗不告知,1.工作制度贯彻不力 护士对制度不熟悉,无法遵循 护士责任心不强,安全和医疗法律意识淡漠 缺乏慎独精神,不严格执行操作规程 因上一班未执行工作要求,导致本班次工作失误2.工作安排与工作程序设置不合理 工作程序安排欠合理,导致护理人员工作隐患的发生。 护士处于疲劳的工作状态,出现护理事故,原 因 分 析,3.护士本身因素 护士工作作风不严谨,敷衍了事 护士执行医嘱不严格,出现隐患后不以为然 家庭与工作的多重压力,造成精神紧张或思想涣散 护士没有掌握力学原则,造成病人或自己的损伤4.患者因素 病情变化快,病情危重,易发生并发症 低年资的护士缺乏临床经验及正确的判断力,易产生工作失误 病人的认知与情感危机,防 范 措 施,Thank You !,各位专家指导!,

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