2018年民主生活会上的发言提纲(对照六个方面要求结合十 九大剖析)、剖析材料4篇汇编材料【推荐】.doc

1、2018年民主生活会上的发言提纲 (对照六个方面要求结合十九大剖析 )、剖析材料 4篇汇编材料 按照 2018年度民主生活会的要求，我认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习领会党的十九大精神实质，认真研读习近平谈治国理政等重要论述，深入理解党章和关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党党内监督条例，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。通过座谈访谈、发放调查问卷和网络征询等方式，征求党员、干部和群众的意见建议*条 ;对照民主生活会主题，查找突出问题 *条 ;与班子成员、科室站所负责人、党员同志开展谈心谈话 *次，其他同志帮我找的问题 *条，我帮其他同志找的

2、问题 *条。同时对 2016年度民主生活会查摆问题整改、 ?两学一做 ?学习教育中查摆问题的整改落实情况进行重新梳理，从梳理出来的 4 项具体整改任务看，已全部整改完毕并将长期坚持。下面，我把个人情况在民主生活会上作以汇报，希望大家给予中肯的批评和指正。 一、存在的问题 (一 )学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面 能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立 ?四个意识 ?，坚定 ?四个自信 ?，做到 ?四个服从 ?，坚决 维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但还存在一

3、定的不足之处： 一是学风不实，虽然能够深入领会 ?八个明确 ?、 ?十四个坚持 ?的核心要义，但仅满足于学懂，在弄通、做实上，在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上，下的功夫还不够，尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想与指导畜牧工作的结合上，思考得不深不透，存在着知行不一、学用脱节的现象。 二是政治敏锐性不强，缺乏应有的政治责任和担当，对一些苗头性倾向性问题抵制不力 ，对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂斗争，缺乏警惕性和鉴别力，存在政治上不敏锐、不敏感的问题。比如看到一些网络谣言，收到一些手机 ?段子 ?，听到一些来路不明、内容失真的小道消息，满足于自己不传播、不转载、不参与、很少予以反

4、驳、制止 ;面对一些不负责任言论和损害党的形象、诋毁党的威信的言行时不敢直面斗争。 (二 )认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面 一是有时过多地考虑本地实际，强调客观条件，对上级决策部署选择性执行，存在 ?好事抢着干、难事躲着干 ?的实用主义倾向。比如在迎接中央环保督察工作中，对安排的 工作能够保质保量的完成，但完成的前后顺序有别，好干的积极完成，不好干的有时拖一拖、等一等，缺乏落实决策冲锋在前的冲劲。 二是在工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项上，能按规定按程序请示报告，但对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够，唯恐请示得多了给上级领导添麻烦。 (三 )对

5、党忠诚老实不当两面派方面 作为受党培养多年的党员领导干部，能够始终做到对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做 ?两面人 ?，不搞当面一套、背后一套，不弄虚作假、期满党组织。但也存在一些问题： 一是 向上级机关和领导同志汇报工作时，说成绩、说亮点多一些，谈问题、谈缺点少一些，提困难、提需求多一些，讲奉献、讲付出少一些，希望得到上级认可的心思重一些，敢于揭短、亮丑的用气还不够。 二是在理想信念上常反省自己，在政治信仰上始终是坚定的，对党始终是忠诚的，但平时的党性锻炼少了，在日常生活中对一些违背党性要求的事见怪不怪，对基层少数党员干部有时出现的口无遮拦、毫无顾忌等有违整治规矩的现场，

6、甚至是在大是大非面前头脑糊涂、立场摇摆问题，提醒不到位、制止不彻底坚决。对当 ?两面人 ?等苗头性、倾向性问题不及时提醒，容忍甚至 ?护短 ?，一定程度助长了不良习气。 (四 )担当负责攻坚克难方面 一是工作中畏首畏尾，存有工作干得越多，问题就出的越多的想法。当工作遇到难题时，有畏难情绪，不能很好地结合实际、主动创造性地解决。比如，从担任局长以来，看到了 *方面存在的问题，也有了改革的想法，但担心 *出问题，没有立即动手执行，到现在才开始启动改革。归根到底是自己责任意识不到位，担当精神不够，缺乏敢做善成的魄力和勇于担当的豪气。 二是在全面从严治党管党方面，高度重视制度治党，主持完善了从严管党治

7、党、从严管理干部、从严治权等制度机制，可以说基本 扎牢了制度的 ?笼子 ?，但抓深化、抓巩固的力度还不够，一些方面的制度落实的还不够到位，以上率下的效果还没有完全体现，一些重点领域和关键环节的廉政风险依然较大。对出现的一些违反工作纪律的情况，不能理直气壮的提出批评，而是得过且过。比如，有时发现机关人员迟到或者早退，或者没有按时到岗值班，没有当面提出批评，只是开会时进行不点名的通报，没有达到以制度管人、管事的目的。经过反思，主要是怕得罪人思想在作怪，管得太严也不体现人性化，滥好人主义。 (五 )纠正四风不止步方面 一是群众观念淡薄。联系服务基层群众不够，与群 众直接打交道仅限于完成走访任务，或者

8、陪同领导检查视察，对群众的所思所盼所急了解不够，没有真正和群众打成一片。比如对联系的 *企业，过多地依赖联企服务员，亲自过问的少，对企业生产经营情况、产品流程等情况至今底子不清、情况不明。对帮扶的 *村，工作指导上也是主观意志成份多、立足实际少，今年进村不超过 *次，为村里老百姓想的少、做的少，服务缺乏真功夫。这些问题的存在，都是自己对群众感情不深的现实表现。 二是主动服务意识不强。服务企业和群众的主动性不强，主动深入企业和群众面对面听取意见的次数少，习惯于被动地应付企 业和群众的诉求。比如，在国家对环境保护要求日益严格的当下， *急需指导，但在实际工作中没有安排业务科室开展相应地主动服务，而

9、是在工作中被动应付。究其原因 ,还是缺少主动为群众服务的意识。 三是艰苦意识欠缺。准则要求领导干部践行社会主义核心价值观，继承和发扬党的优良传统和作风，弘扬中华民族传统美德。由于现在生活改善了 ,待遇提高了 ,追求物质享受相对也多了，艰苦奋斗 ,无私奉献意识淡化了。比如：生活上越来越高标准。总以为赶上了党的好政策，现在工资待遇提高了，生活水平自然就水涨船高，没有必要再跟以前那样艰苦了 ,看到 新开发的楼房又好又大，自己也想换换环境 , 贪图享乐意识有所抬头。其根源是世界观、人生观、价值观出现偏差，追求生活享受，贪图安逸，及时行乐和特权思想在作怪。 (六 )严格执行廉洁自律方面 能够自觉抵制 ?

10、围猎 ?腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、用车、交通、休假休息等方面的待遇规定，注重家庭、家教、家风，带头落实中央八项规定和实施细则精神。但也存在许多薄弱环节，比如存在 ?清者自清，浊者自浊 ?思想，工作上强调更多的是不攀比、不奢望，只是满足于洁身自好、停留在严于律己，以管好自己、管住自己为幸，觉的 自己在廉洁从政方面没有问题，而对共产党人坚持原则、敢于斗争的先进性表现弱化。在内部教育上，也往往只是按部就班按照上级的要求进行，很少结合工作实际，有针对性的进行教育，不断提升教育效果。对于发现的苗头性问题，不愿意当面指出问题，给予批评教育，多是旁敲侧击，还觉得自己是在保护干部的积

11、极性。对部分科室纪律松弛的现象，也存在自己抓机关是面上抓，具体应该由分管领导和科室负责人来抓的思想，不能直接抓到人。 二、产生问题的原因分析 反思自身问题的出现和形成，根子在于理想信念、宗旨意识、党性修养和政治纪律等方面出现了弱化 和松动，经过认真剖析，主要表现在四个方面： (一 )思想建设和理论学习抓得还不够。虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，认为党的理论知道了解就行了，不需要花费过多的心思去研究，存在 ?只顾埋头拉车，不会抬头看路 ?的现象。学习中有实用主义倾向，工作用得上的能积极地去学，暂时用不上的则不愿主动去学，使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。缺

12、乏 ?活到老、学到老、改造到老 ?的精神和劲头，常常借口工作忙、事情多，不能抽出时间静下心来学习，致使在理论指导实践上捉襟见肘。对思想建设和理论学习抓得 不够，是自己不能很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导实践的首要原因。 (二 )党性修养和党性锻炼还不够。树立 ?四个意识 ?，坚定 ?四个自信 ?，做到 ?四个服从 ?，是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员，受党教育几十年，党性修养已经达到了一定的层次和程度，因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够，认为中央的大政方针是管全局、管全面的，落实中只要不违反大的原则就可以进行变通处理，因而在考

13、虑问题中习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度上想问题不够，缺乏共产党人大 道至公、彻底无畏的心胸和襟怀。这是自己在 ?执行党中央决策部署和上级党委决议决定 ,带头坚持请示报告制度 ?、 ?对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话 ?等方面，做得还不是十分到位的重要原因。 (三 )立定脚跟做人、放开手脚干事的精神养成还不够。内心抱有 ?宁可不干事，也要不出事 ?的思想，一事当前，习惯于 ?看文件写没写、过去有没有、别人干没干 ?，思想深处不敢担当、不愿担当。工作中有惰性思想，认为多做多错，少做少错，存在 ?风来加衣、雨来打伞 ?的依赖习惯，缺乏 ?逢山开路、遇河架桥 ?的闯劲，只求过得去，不求过得

14、硬。面对一些难啃 的骨头和烫手的山芋，缺乏 ?向困难叫板、向矛盾挑战 ?的勇气。这是自己在 ?担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实 ?、 ?纠正四风，反对形式主义、官僚主义 ?等方面做得还不够到位的根本原因。 (四 )个人修养提高得还不够。在思想深处总认为细枝末节 8 无关大局，小打小闹无妨大节，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而对自己的要求放松了，标准降低了，在定心正身、养德修行上做得还不够好，未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。这是自己在 ?严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象 ?方面的深层原因。 三、努力方向和整改措 施 针对对照检查出的问题，自己将本着 ?有则改之，无则

15、加勉 ?的态度，从以下几个方面努力加以整改和提高。 (一 )强化四个意识，坚定四个自信，做到四个服从，在政治上做一个明白人。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进 ?四面镜子 ?，牵住 ?四个意识 ?、 ?四个自信 ?、 ?四个服从 ?牛鼻子，看得清大势，站得稳脚跟，辨得清方向，不当 ?糊涂虫 ?、 ?墙头草 ?、 ?两面人 ?，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核

16、心的党中央保持高度一致。 (二 )心里装着群众，密切联系群众，全力服务群众，在群众中做一个贴心人。按照习总书记提出的 ?多干群众急需的事，多干群众受益的事，多干打基础的事，多干长远起作用的事 ?的要求，切实增强宗旨意识，扎实开展群众工作。把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，深入一线，深入基层，拓宽社情民意反映渠道，准确把握群众的期盼愿望，努力使决策部署、发展思路、工作重点复核人民 意愿和时代要求 ;坚持深入基层调查研究，沉下身、静下心，摸实情、出实招，把工作重心放在基层前沿阵地，每月至少下乡调研走访 1 次，主动接受群众对工作的评判 ;更多地站在群众角度想问题，主动和群众面对面谈心

17、交流，了解联系企业的需求，了解帮扶贫困户的需求，了解帮包村的需求，了解 *的需求，真正把群众的事当成自己的事，扑下身子干实事。 (三 )加强理论武装，提升党性修养，勇于责任担当，在工作中做一个领头人。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，认真学习研读习近平谈治国理政和 系列重要讲话精神，认真学习党章，认真学习中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定、中共中央政治局贯彻落实八项规定实施细则、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党党内监督条例，坚持原原本本学，不折不扣学 ;结合工作实际，认真学习相关专业理论知识，做到 ?精通本职、

18、掌握相关、了解全面 ?，努力培养全局眼光、增强战略思维能力，力争成为一名真正的行家里手、专业干部 ;从加强理论修养、道德修养、纪律修养、作风修养等方面提升党性修养，牢固树立辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观和方法论，自 觉培养积极向上的共产主义道德觉悟，遵从党章党规党纪，不断增强自己的纪律意识和纪律自觉，不断提高党性自觉和行动自觉。 (四 )强化遵规守纪，筑牢思想防线，自觉接受监督，在生活中做一个清白人。把纪律观念内化为行为，变被动要求为主动遵守，将纪律要求贯彻到自己的一言一行中，自重、自省、自警、自励，坚决做到自觉抵制歪风邪气，管得住小节，守得住本分 ;切实增强纪律观念，自觉遵守国家法律法规，常思贪欲之害，常怀律己之心，筑牢拒腐防变的思想红线，令行禁止，确保在工作、生活中不触线、不越线 ;在日常工作和生活中主动接受组织和广大 干部群众的监督，把接受监督的过程当作是自我完善、自我提高的过程，真正让权力在阳光下运行，将言行摊在阳光下检验，做永葆本色、为民务实清廉的合格干部。 四、 2016 年度民主生活会整改措施落实情况 2016 年，我在 *民主生活会上，提出了四项整改措施。一年来，我以