ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:4 ,大小:26.50KB ,
资源ID:2783      下载积分:6 文钱
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,省得不是一点点
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-2783.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录   微博登录 

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(龙祥公司品牌定位研究【文献综述】.doc)为本站会员(文初)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

龙祥公司品牌定位研究【文献综述】.doc

1、1文献综述龙祥公司品牌定位研究1国内外对本领域的研究概况11定位理论的发展历史从定位理论的历史发展来看,定位理论的演进大致经历了三个阶段。第一阶段20世纪50年代至60年代初期,产品至上时代。当时有代表性的理论是美国瑟瑞夫斯ROSSERREEVES所提出USPUNIQUESELLINGPROPOSITION理论独特的销售主张。这一法则的基本构想是1找出该品牌独具的特性一UNIQUE,2适合消费者需求的销售SELLING,3发挥建议的功能一PROPOSITION。以上三个要点可归纳为一句话一独具卖点的销售主张。第二阶段20世纪60年代后,形象至上时代。这个时期正处于推销观念向市场营销观念转变时期

2、。由于商品的种类、数量的增多,“买方市场”的形式、商品之间的差异变得不那么重要或根本无法区别。许多成功的企业发现,在销售产品上,声誉与形象比任何明确的产品卖点更重要。“形象时代的建筑大师”大卫奥格威DAVIDQGILVY提出了一个著名的观点“每一个广告都是对品牌印象的长期投资”。第三阶段20世纪70年代至今,定位至上时代。在市场营销观念充分发展的今天,一个企业必须真正站在消费者的角度来考虑生产和销售的问题。一个企业不仅要考虑“消费者需要什么,我就生产什么”,而且必须走在消费者前面,去为消费者设计生活,去引导消费和“创造”消费。A里斯A“RIES和I特劳特J“TROUT在定位一书中指出定位就是“

3、明确产品的目标市场,把产品在目标市场的顾客心里定下位置。定位的重点是对可能的市场和可能的顾客施加一定的营销影响,并通过策划和创意,制造产品的显著社会声誉,以形成品牌竞争市场位势”。这种观点或者说定位方法,是把定位问题完全建立在对消费心理的研究上,而不是商品之间的差异上。通过对消费者心理的分析,找出消费者心中的“空间位置”。在产品至上时代,定位侧重商品本身优点、特点的宣传。这里商品的分析一般从以下四方面考虑原材料方面的优点或特点商品制造过程分析商品使用价值分析商品价格角度分析。在形象至上的时代,定位重点突出的是形象,2既包括企业形象,如企业的历史、规模、所生产的商品、服务质量、感观因素等,又包括

4、品牌形象。如典型的“万宝路”香烟广告以牛仔为形象的画面及所配的广告词“要想品尝真正的香味,就到万宝路的乡野来”,为“万宝路”树立了阳刚、永远无敌且潇洒的形象,从而使其产品三十多年来一直畅销不衰。以上两个阶段的两种定位方法尽管侧重点不同,但基本上是从商品或企业本身出发,及“从里到外”考虑问题。这两种方法也考虑了消费者的心理和消费者的需要,但它们不作为重点。而定位至上时代,定位观念方法产生了根本性的变革,从传统的主要从产品出发转向了从消费者出发,即所谓的“从外到里”的研究。正如A里斯A“RIES所言“定位是你对未来的潜在顾客心智所下的功夫,其目的是在潜在的顾客心中得到有利的地位”。12国内外对本领

5、域的研究概况定位一词已被广泛使用,它最初是由美国人艾莱斯和杰克特劳在1972提出并加以推广和应用的。在他们合著的一本关于定位的书心战中,特劳和莱斯提出定位是针对现有的产品的创造性的思维活动,它不是对产品采取什么行动,而是主要针对潜在顾客的心理采取行动,是要将产品定位在顾客的心中。关于品牌定位的概念方面,周永和王栋在品牌定位新视角一文中,提出了品牌定位新模型的观点,该模型尝试使用个性形象、价值、信赖和社会文化在品牌和顾客之间架起的四道桥梁,来形象地概括品牌定位的四个方面。这四个方面就是第一,顾客满意就是品牌定位的方向,品牌定位首先必须明确目标顾客到底希望得到什么样的满足。第二,品牌定位应建立在企

6、业产品的真正优点的基础上,并要显现出与众不同的竞争优势。第三,信赖决定了品牌是否拥有长久的生命力,作为一个品牌,要给企业带来高额的回报和稳定的收入,关键在于顾客对品牌的认可。第四,社会文化要求品牌能够适应周围的环境并且融合到环境中,目标顾客共同发展,将品牌人格化。在具体如何进行有效的品牌定位方面,郭玲、宋志国在浅谈品牌定位存在的问题及对策一文中指出我国目前企业品牌定位的现状及存在的主要误区品牌定位切入点偏离,所提供功能不明确,缺少核心价值。品牌定位的范围过大,缺乏个性。品牌定位缺乏整体的规划。同时指出我国品牌定位的相应对策将品牌定位上升至战略管理的角度。品牌定位应反映其品牌文化。品牌定位的有效

7、切入。消费者是根据品牌所提供的利益来选择的,品牌的定位需围绕着对消费群体的需求分析以及产品的差异性优势来确定其利益诉求点。建立独立的3品牌管理组织。进行科学严密的调研。高晓勤在品牌定位与品牌差异化中提出,品牌资产是企业竟争的关键资源,而构筑品牌资产核心竞争力,必须做好竞争性定位。企业品牌还须重塑差异化,必须寻找差异,创造差异,并将这种差异化通过品牌定位准确地传递给消费者,为消费者提供利益点,寻找一个竞争对手尚未涉足或涉足不深的市场空间,通过努力成为这个市场中的唯一品牌或领导品牌,并凭借唯一性迅速成长起来,建立稳定的消费者品牌忠诚度,从而排除异己,瓦解对手,建立唯一性、权威性、排他性的产品差异化

8、品牌营销致胜策略。纵观我国形形色色的品牌,能够在人们头脑中留下深刻印象的品牌可谓少之又少。品牌特色模糊,差异化优势不明显,在市场上缺乏持续竞争力。这与品牌定位的失误是存在一定的联系的。我国企业在品牌定位方面存在定位不充分的误区。具体表现在第一,品牌的利益重点不突出。经过20多年的市场变化,人们的消费行为不仅更多地趋于理性化,而且更加成熟化,人们在消费时普遍看重的不再仅仅是实用、耐用,而是注重精品、质量、安全、服务等。而我国众多的品牌产品提供者却无力突出自己品牌的利益点,使消费者在消费时感到茫然。第二,品牌的个性差异不鲜明。品牌只有个性显著,与众不同,才能在市场上立足,才具有竞争力。然而,比较市

9、场现有的各种品牌却发现,在同一产品的多个品牌间要找出差异是很难的。第三,品牌的服务层次不清晰。人们通过服务层次的高低即可鉴别品牌的质量,进而对品牌作出定位判断。在经营实践中,由于一些企业盲目地效仿他人,提供的服务与期望的品牌定位相互脱节,不能很好地协调配合,结果或是使品牌定位未达到应有的社会效果,或是未取得理想的经济效益。参考文献1李芳闽派战略与创新J中国名牌,200592孙立平中国企业品牌战略的制胜之道J决策探索,200723西荛品牌的动态策划J品牌策划新主张,200814高晓勤品牌定位及品牌差异化J管理科学文摘,2009075陈艳名牌战略及实施J商业研究,200516雷平我国实施名牌战略过程中的难点及对策思考J商业研究,200657周永,王栋品牌定位新视角J企业活力,2005118安进塑造品牌M太原山西经济出版社,20099朱方明品牌促销M中国经济出版社,2007110张续焦,帅建淮成功的品牌管理M北京中国物价出版社,200811叶明海品牌创新与品牌营销M石家庄河北人民出版社,200812(美国)迈克尔R所罗门消费者行为学M经济科学出版社,2008413DELJHAWKINS,CONSUMERBEHAVIORMMCGRAWHILL,200814PHILLIPKOTLER,MARKETINGMANAGEMENTMPRINTICEHALL,2008

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。