2013年党建工作总结.doc

1、 - 1 - 2015 年 党建工作总结 今年以来， 区文广新 局党委以党的十八大 和十八届三中 、四中 、五中 全会 以及习近平总书记系列重要讲话精神 为指导，认真贯彻落实区委十二届 五 次 党代会 精神 ， 按照区委统一部署， 围绕 深化“融入式党建”创新工程、建设基层服务型党组织 ， 突出全面从严治党主线， 把党建工作各项任务落到实处， 为文广新各项事业发展提供有力保障 。 一、建设 服务 型 党组织 ， 打造 “ 文化惠民 ” 党建 品牌 以 深化 “融入式党建”创新工程 、 打造 “六有”基层服务型党组织 为目标 ，着力 构建基层服务型党组织“ 1+3” 工作体系 ； 以 党建工作责

2、任制和 “ 文化惠 民 ” 党建品牌打造 为抓手， 提升党建 工作 成效 ， 促进 文广新事业 改革 发展 。 （一） 围绕中心、服务大局。 将 “融入式党建”创新、“ 服务先锋 ” 机关党组织 创建、 “ 文化惠民”党建品牌打造 有机融合 。以“一支部一品牌”活动为抓手，将“文化惠民”党建品牌打造 融入到本部门党建全部实践和本单位业务工作中 去谋划和推进 。 在实施“一支部一品牌”活动中， 局机关支部 （ 1）将 “文化惠民 服务亲民”品牌创建与全局中心工作紧密结合，不断提高服务 和管理水平 ，促进文广新事业发展 ; 局机关支部（ 2）组建“常青驿站”，切实做好服务退休老党员工作； 电台支部

3、 将 精 彩节目和精彩活动两手抓，打造“ 精彩广播 ” ;电视台支部 从社情民意把握社会脉搏 ，真诚“听- 2 - 民生 解民忧”，搭建新媒体平台，打造品牌节目群 ；公共文化艺术中心支部 与横扇厍港村结对共建，开展“结对子 种文化”活动 ，实现“送文化”到“育文化”的转变 ；图书馆支部 践行 “彩虹使者”阅读志愿者服务行动，建立党员联系和服务群众的常态化机制；博物馆支部 打造“流动博物馆”，通过 开展 “文博乡村行”系列活动， 将文博知识普及教育送到学校、农村和社区 。 （二） 以人为本、服务群众。 充分发挥党员在实施“ 融入式党建”创新、服务先锋创建、 “ 文化惠民 ” 党建 工程中的主体作

4、用，着力解决广大职工干部、服务管理对象以及基层村社区 群众反映强烈 和 迫切需要的突出问题 。 把服务群众、改善民生、促进发展，作为“ 文化惠民 ” 党建 创新工程的出发点和落脚点，真正让 职工 群众共享党建引领改革发展的成果。 根据 区 新一轮 挂钩扶持工作 结对安排， 与挂钩村、扶贫村建立帮扶计划， 通过开展 走访调研、党员志愿服务等 形式深入开展 “党员干部进万家”活动 。 局 机关党支部继续与松陵镇东门社区结对开展“一联双管”活动 。 （三） 统筹兼顾、注重实效。 “ 文化惠民 ” 党建 品牌 打造坚持以理念统筹（核心主题突出、内容特色突出、工 作思路清 晰、名称简洁明了、内涵丰富深刻

5、、理念先进精辟、有亮点和创新性、 社会反响好）为前提，以组织统筹（党组织的号召力、支委的带头示范）为抓手，以资源统筹（本单位各种资源、局各种资源共享）为重点，加快形成党建新格局、中心工作统筹新格局，推动 “ 融入式党建”创新 和 服务先锋- 3 - 机关党组织 创建和行政工作联动发展。 坚持 力求 实效 ，使 各党支部的 “一支部一品牌”活动 能成为一次加强党员教育、提高党员素质、增强党组织凝聚力、战斗力、创造力的 实践过程 。局党委品牌和各党支部品牌创建坚持 群众 满意的唯一标准， 坚持 长效发展 ，围绕 丰富品牌内涵， 创新品牌载体，扩大品牌影响，提升品牌 效应 ，实现品牌长效发展。 （四

6、） 强化措施，序时推进。 局党委 切实加强 “文化惠民”和 “一支部一品牌” 党建品牌创建 的 组织领导， 出台 相应 实施方案 ；深入基层调研， 制定 评价体系 ；每季度 交流 创建 进展 ，虚心 邀请专家指导 ；践行“马上就办”， 强化工作措施 落实 ， 引导各支部 开展 好“一支部一品牌”创建 活动 ，营造 局系统 浓厚氛围，力求品牌创建实效。 二、落实组织工作制度 ，强化党员队伍建设 局党委坚持把规范各项组织工作制度作为加强基层党建的关键性环节，严格按党章、条例相关要求抓好各项组织生活的落实。 一是 加强基层党 支部建设 。 组织开展了为期两天的党务工作培训班，实地参观了区廉政教育基地

7、，走访学习了区交通局的党建工作，进行了团队协作素质训练，开展了专题党课培训教育 ，有效 提 升了局基层 党务工作者的工作能力和业务水平 。 有 7个党支部完成换届工作， 根据“配齐配强”要求按规定程序对其中 4个支部的书记进行了调整 ， 补强了党支部书记和支委班 子 。 二 是 做 好 新 党员的发展工作。 按照“成熟一批，培养一批”的工作思路， 加大对基层一线、年轻同志的培养考察。从组织发展程序到入党材料的审核，严格 把好 党员 “ 入口关 ” 。组织了 9名政治觉悟高、业务能力强 的入- 4 - 党积极分子参加区入党积极分子培训 班 ； 6名预备党员参加了区级机关新党员培训 。 三 是加强

8、党员教育 。 认真执行局 党委中心组理论学习制度 ， 坚持 以“三会一课”为载体， 以“ 三严三实 ” 专题教育 为主要内容， 努力把学习教育的成果聚焦到“文化惠民”的 总体 目标要求上来。 全面 加强对党员干部理想信念、 廉洁自律 方面的思想教育。 以各 支部为单位开展了 弘扬社会主义核心价值观“家在苏州 走基地、看变化、聚力量”主题活动 ，还 与地税局联合举办了纪念抗日战争 70周年暨建党 94周年专题讲座和党史陈列馆参观活动。 四 是抓实党员管理 。 认真 做好 党员组织 关系调离和接收工作， 维护好 党建信息平台 数据，每季度按时 收缴 党费 ，年底做好党内统计年报 。 三 、抓好党风

9、廉政建设 ，切实 加强绩效管理 把党风廉政建设摆上党建工作的重要位置， 连续四年被评为 区 预防职务犯罪 工作 规范化单位。 （ 一） 责任 有 担当 。 年初 局行政、党委与下属单位和支部签订 党建工作责任书和 党风廉政建设责任 书 ， 要求履行 “一岗双责” 的主体责任 ，坚持把党风廉政建设融入各单位（科室）业务工作之中 。 每半年 局党委和 各党支部 都 认真做好落实党风廉政建设责任制工作小结 。 年底局 领导 班子就 落实党风廉政建设责任制 进行专项汇报，班子成员进行述职述廉述法汇报 。 （ 二 ） 教育 重实效 。 结合工作实际， 制定分层分类 反腐倡廉教育制度 ， 积极探索建立“学

10、习倡廉、阵地促廉、防控筑廉、制度保廉”的“四位融合”廉政文化融入模式。 一 是- 5 - 将廉政教育融入党员干部学习生活。 通过加 强中心组理论学习、支部党课学习、刊发廉政教育学习材料、开展“ 廉政宣教月”活动等有效提高党员干部的拒腐防变意识。 二 是将廉政教育融入阵地建设。 发挥“两台”新闻宣传阵地优势，承办好电台政风行风热线、电视台鲈乡清风零距离等栏目，依托图书流动车、百姓戏台大篷车、垂虹讲坛、“四位 一体”农村公共信息服务中心 、农村流动数字电影放映 等廉政教育载体和平台，源源不断的向机关、企业、社区、校园和农村输送书籍、展览、讲座、戏曲文艺和电影等资源，推动廉政文化渗透到全区各行业各领

11、域。 三 是将廉政教育融入风险防控管理。 开展针对本局系统廉政风险防控重点领域、重点对象和重点部门的排查，促进广大干部职工筑牢拒腐防变的思想道德防线。以身边典型事例教育身边人、以参观教育基地警示身边人、以制作专题节目宣扬身边人，增强廉政教育的针对性和有效性，做到警钟长鸣。 四 是将廉政教育融入制度建设。 制定党委集体责任项目清单，明 确党委主体责任；制定纪委履行监督责任项目清单，明确纪委监督责任；制定党委领导班子成员个人责任项目清单，明确领导班子成员个人责任项目。通过权责对等、内容明晰的责任分解制定 “三张清单”，进一步明确“两个责任”落实“一岗双责”。 （ 三 ）作风有转变。 作风建设以群众

12、满意为目标 ， 以“文化惠民”提升工程和 绩效 考核为抓手，致力于文化工程创新实践和文化事业改革探索， 为全区公共文化服务和文化产业两个体系建设打下坚实基础。 一是加强学习提高思想认识。通过局行政办公会、党委中心组学习等形式，多次学习了中- 6 - 央八项规定和省 、市、 区有关加强作风建设、密切联系群众的各项规定以及习近平同志“三严三实”等 一系列 重要 讲话精神。 二是 严格 执行八项规定。 厉行节约反对浪费， 不折不扣执行中央、省、市和区有关规定 ， 全体党员干部 都 对拒绝收受购物卡 进行珍重承诺。 规范局下属单位公务用车管理，实行定点保险、维修、加油，机关工作人员私车公用按规定填报、

13、审批。 三是 加强制度建设 和 监督。 对局财务管理、招待费管理、车辆管理、办公用品管理等制度进一步完善， 印发 公务接待若干规定 ， 加强对公务活动经费管理使用的审核、监督，依据区和局财务管理相关规定，落实 严格的签字把关环节。 严格按双务公开要求进行相关财务公开。每季度都 将财务收支、招待费、政府采购三张表在局内部公开平台进行公开，以接受干部 职 工监督。 四是 高度重视回应群众关切。 建立网络舆情引导员 、 政风行风监督员 队伍， 加强舆情监控，规范信访工作流程。 截至 12 月 7日，累计办结 65件，其中“东太湖论坛”党政在线 14 件，“ 12345 工单” 32 件，“中国吴江”

14、公众监督 9 件，人民来信 10 件 。 （ 四 ） 公开 上平台 。 按照局 关于推进局系统双务公开的意见， 用 规范、统一的电子公开模式在区电子政务办公平台“对内信息公开专栏”进行上传公示 ，党务对外信息公开通过局党建网页进行公示 ， 及时调整党务公开领导小组、工作小组、监督小组成员，及时更新网上公示， 自觉接受内外监督 。 五、发挥群团组织作用 ，推进和谐机关建设 。 局党委坚持把群团工作作为加强基层党建工作的促进性手段，加强对- 7 - 同级工、青、妇、关工委工作的指导、支持和帮助，充分发挥他们在党建中的作用。以党建带动群团工作，以群团工作促进党建建设。 一是注重工作筹划。 局党委组织

15、群团组织对全年活动进行具体研究，按照适度、有效的原则，制订科学方案，保证群团工作有计划、有组织、有步骤进行。 二是注重抓落实。 局 工、青、妇 、关工委 按年初方案 积极开展活动，极大地丰富群团工作内容。 局工会 积极 组织 开展 拔河、篮球、羽毛球等 健身运动 ，营造 健康向上 的 团队 氛围 。 局 团委 团结带领广大团员青年争做青春榜样，开展 我为核心价值观代言 “ 好青年你最美 ”寻访活动 ，其中公共文化艺术中心的王惠和吴江图书馆的周怡还入选了吴江区好青年 ； 在青年阅读节期间，与团区委沟通协作，在吴江电台开设了“书海音波”栏目，与全区青年分享阅读感悟，传播文化正能量。 局关工委 抓住寒、暑假期 重点 开展 了 读书征文、羽毛球比赛、亲子活动等 。 妇委会也出色完成了上级 下达的任务。这些活动有组织、有声势、有效果，对 内丰富了职工精神文化生活、对外展示了文广系统良好形象，有效地促进了局党建工作。