1、第二阶段工作总结按照“建制度、 强规 范、提素质、促和谐” 领导小组的活动要求，我班子成员积极配合，顺利地完成了第二阶段的活动要求。现将第二阶段的工作总结如下：一、2011 年 12 月 25 日召开由公司领导班子成员参加的会议，认真总结了基层组织建设和党风廉政建设方面的经验做法及相关制度和规定。二、2012 年 2 月 8 日召开了领导班子成员民主生活会。开展“ 五查 五看” 活动 ， 认真查找和剖析在思想观念、自身素质、工作作风、制度建设、廉政勤政、干群关系等方面存在的突出问题，形成个人和班子的民主生活会“五查五看” 专题报告，专题报告对影响村转社区“两委 ”班子及公司班子作用发挥的不团结
2、、闹派性问题；个别干部群众威信低、干群关系紧张问题；对有令不行、有禁不止的问题，各项工作不能按上级要求和群众意愿很好落实的问题进行了认真剖析。在日常工作中在职不谋事，工作态度敷衍了事，工作方法简单粗暴，对群众利益漠不关心，挥霍浪费集体资财的问题专题报告也作出了深刻反省，为今后工作中端正态度，积极谋事作出了良好开端。在公司民主决策和管理制度中所欠缺的地方进行认真分析并积极寻找对策。由于转制公司成立不久各项管理制度不完善，我公司采取边建设边学习、边完善的方法逐步建立完善了公司章程及各项制度。其中有财务管理制度，财会人员规章制度；考勤管理制度、公章管理制度、人力资源部工作职责、档案管理制度等。公司员
3、工按照公司制定的各项规章制度严格要求自己，尤其是党员干部以身作则在党风政风方面坚决杜绝吃拿卡要、挥霍浪费、以权谋私等腐败现象。通过这次活动会上每位领导班子成员按照“五查五看” 要求查找自身存在的突出问题，并做出深刻剖析。使大家在思想认识上、自身素质方面有了进一步提高，找到了今后努力的方向。三、为了更好地把“五查五看” 活动开展下去，召开了由领导班子成员、群众代表参加的座谈会，广泛征求群众意见，对班子存在的问题提出意见和建议。会上群众代表积极发言，在干群关系、工作作风等方面提出好的建议。四、为确保征求意见的实际效果，我们根据工作职责范围还采取了发放征求意见卡、设置征求意见箱。本次共发出征求意见表
4、 30 份，收到意见和建议 26 条，经过整合和汇总主要意见和建议包括以下几个方面 1、领导班子工作作风方面。多到下面调研与群众面对面的进行交流，了解百姓心声和诉求。2、服务态度、工作能力、廉洁自律方面。多学习提高工作能力和工作效率，进一步提高为百姓办实事的能力。目前拆迁居民进入搬迁阶段，涉及到水、电、气、居住环境等民生问题 3、公司民主管理和建设方面。公司的重大事项如：新建项目土地开发、旧村改造等涉及集体财产的重大事项必须由股民代表全程参与。针对群众提出的建议和意见，领导班子召开会议讨论研究涉及民生问题派专人与有关部门协商。针对公司自身状况和地理位置采取多种多样的方法使经济更快更好的向前发展。根据各自情况班子成员确定学习追赶的榜样和目标、制定了工作措施，对提出的意见和建议一件件落实到责任人。下一阶段提升了党员干部的素质能力，为今后的工作迈上新台阶打下了基础。
