苏州高新区社会人才机构引进与机构引才激励办法.doc

1、12苏州高新区社会人才机构引进与机构引才激励办法（试行）为 充 分 发 挥 社 会 人 才 机 构 在 人 才 资 源 配 置 工 作 中 的 重 要 作用 ， 鼓 励 社 会 人 才 机 构 大 力 引 进 高 层 次 创 新 创 业 人 才 ， 切 实 为加 快 推 进 我 区 经 济 结 构 调 整 和 增 长 方 式 转 变 ， 增 强 自 主 创 新 能力 提 供 人 才 保 障 ， 根 据 中 共 苏 州 市 委 、 苏 州 市 人 民 政 府 关 于鼓 励 人 才 中 介 机 构 大 力 引 进 高 层 次 创 新 创 业 人 才 的 意 见 （ 苏 人才 2007 3 号 ）

2、精 神 ， 结 合 实 际 ， 制 定 本 办 法 。第 一 条 本 办 法 所 指 的 社 会 人 才 机 构 为 具 有 较 高 水 准 的 专业 人 才 服 务 机 构 ， 包 括 猎 头 招 聘 、 人 才 测 评 、 咨 询 、 培 训 、 人力 资 源 外 包 等 国 际 知 名 、 国 内 一 流 的 人 力 资 源 服 务 机 构 。 本 办法 所 指 社 会 人 才 机 构 引 进 应 为 新 落 户 在 我 区 人 才 载 体 并 依 法 纳税 的 注 册 公 司 或 分 公 司 。第 二 条 本 办 法 鼓 励 社 会 人 才 机 构 引 进 下 列 人 才 ：（ 1）

3、国 家 千 人 计 划 入 选 者 ；3（ 2） 江 苏 省 科 技 创 新 团 队 负 责 人 ；（ 3） 江 苏 省 双 创 计 划 引 进 人 才 ；（ 4） 苏 州 市 姑 苏 人 才 ；（ 5） 苏 州 高 新 区 科 技 创 新 创 业 领 军 人 才 ；（ 6） 博 士 学 历 高 层 次 人 才 ；（ 7） 硕 士 学 历 高 层 次 人 才 ；（ 8） 理 工 科 类 本 科 生 等 。本 办 法 鼓 励 社 会 人 才 机 构 从 区 外 新 引 进 人 才 ， 1-5 类 人 才 需在 我 区 注 册 成 立 企 业 ， 6-8 类 人 才 需 与 区 内 企 业 签 订

4、 劳 动 合 同并 缴 纳 社 保 。第 三 条 鼓 励 各 类 社 会 人 才 机 构 为 我 区 重 点 产 业 和 重 点 项目 引 进 各 种 急 需 人 才 。 鼓 励 社 会 人 才 机 构 与 国 内 外 知 名 人 才 机构 开 展 多 形 式 合 作 ， 为 我 区 企 业 提 供 全 球 化 人 才 引 进 服 务 。 鼓励 与 海 内 外 人 才 组 织 合 作 ， 共 同 致 力 于 第 二 条 所 述 人 才 的 引 进 。第 四 条 鼓 励 社 会 人 才 机 构 与 高 校 、 企 业 间 的 联 系 与 合 作 ，4鼓 励 社 会 人 才 机 构 参 加 政 府

5、 组 织 的 校 园 引 才 、 赴 外 招 才 、 网 上猎 才 等 活 动 ， 引 进 我 区 所 急 需 的 人 才 。第 五 条 鼓 励 社 会 人 才 机 构 利 用 其 专 业 特 长 开 展 人 才 及 政策 研 究 、 举 办 人 才 开 发 活 动 。 鼓 励 参 与 或 承 办 高 新 区 发 展 所 需的 人 才 开 发 研 究 、 紧 缺 人 才 培 养 等 项 目 。 根 据 项 目 的 具 体 情 况 ，对 上 述 活 动 给 予 资 助 。第 六 条 鼓 励 各 人 才 载 体 引 进 社 会 人 才 机 构 ， 并 按 照 引 进社 会 人 才 机 构 的 情

6、况 分 别 给 予 奖 励 ：（ 1） 每 引 进 1 家 全 球 人 力 资 源 服 务 机 构 品 牌 100 强 前 10强 入 驻 ， 给 予 一 次 性 20 万 元 奖 励 ；（ 2） 每 引 进 1 家 全 球 人 力 资 源 服 务 机 构 品 牌 100 强 前 11-50 强 入 驻 ， 给 予 一 次 性 15 万 元 奖 励 ；（ 3） 每 引 进 1 家 全 球 人 力 资 源 服 务 机 构 品 牌 100 强 前 51-100 强 入 驻 ， 给 予 一 次 性 10 万 元 奖 励 ；（ 4） 引 进 其 他 国 内 外 知 名 人 力 资 源 服 务 机 构

7、入 驻 ， 每 家给 予 一 次 性 5 万 元 奖 励 。5对 于 入 驻 苏 州 高 新 区 人 力 资 源 服 务 产 业 核 心 集 聚 区 的 上 述1-4 类 社 会 人 才 机 构 ， 另 分 别 给 予 不 超 过 500 平 米 办 公 用 房 房租 的 100%、 80%、 70%、 60%的 房 租 补 贴 ， 整 个 基 地 补 贴 面积 最 高 不 超 过 2000 平 米 ， 最 多 不 超 过 3 年 。第 七 条 鼓 励 社 会 人 才 机 构 引 进 创 业 创 新 领 军 人 才 及 各 类高 层 次 人 才 ， 按 引 进 人 才 的 情 况 分 别 给

8、予 奖 励 ：1、 引 进 我 区 内 的 高 层 次 人 才 如 在 2 年 内 通 过 自 主 申 报 并 入选 1-4 类 人 才 计 划 ， 按 照 下 述 标 准 给 予 资 助 ：（ 1） 每 引 进 1 名 国 家 千 人 计 划 入 选 者 ， 给 予 30 万 元 奖 励 ；（ 2） 每 引 进 1 个 江 苏 省 创 新 团 队 ， 给 予 20 万 元 奖 励 ；（ 3） 每 引 进 1 名 江 苏 省 双 创 计 划 引 进 人 才 ， 给 予 20 万 元奖 励 ；（ 4） 每 引 进 1 名 苏 州 市 姑 苏 人 才 ， 给 予 10 万 元 奖 励 ；2、 对

9、于 引 进 上 述 1-4 类 人 才 、 高 新 区 创 新 创 业 领 军 人 才 及理 工 科 本 科 、 硕 士 和 博 士 高 层 次 人 才 效 果 显 著 的 社 会 人 才 机 构 ，6区 人 才 办 每 年 根 据 引 才 绩 效 情 况 对 5-10 家 单 位 进 行 综 合 表 彰 奖励 。第 八 条 引 进 社 会 人 才 机 构 奖 励 资 助 申 请 每 半 年 受 理 一 次 ，人 才 载 体 需 提 供 以 下 材 料 ：（ 1） 新 引 进 的 社 会 人 才 机 构 名 册 ；（ 2） 新 引 进 机 构 的 企 业 法 人 营 业 执 照 、 税 务 登

10、 记 证 、 组织 机 构 代 码 证 复 印 件 ；（ 3） 办 公 用 房 租 赁 合 同 复 印 件 ；（ 4） 机 构 介 绍 及 行 业 排 名 依 据 等 。由 区 人 事 局 对 资 助 申 请 进 行 初 审 ， 区 人 才 办 审 定 后 拨 付 。第 九 条 社 会 人 才 机 构 应 在 区 人 力 资 源 中 心 的 人 才 信 息 库先 期 备 案 ， 人 才 信 息 库 应 包 含 下 列 信 息 ： 姓 名 、 性 别 、 身 份 证号 、 毕 业 院 校 、 专 业 、 学 历 学 位 、 引 进 前 工 作 单 位 和 职 务 等 ，并 将 社 会 人 才 机

11、 构 与 上 述 人 才 之 间 的 相 关 协 议 在 区 人 力 资 源 中心 备 案 。引 进 人 才 奖 励 资 助 申 请 每 半 年 受 理 一 次 ， 社 会 人 才 机 构 需7提 供 以 下 材 料 ：（ 1） 新 引 进 人 才 名 册 ；（ 2） 社 会 人 才 机 构 的 企 业 法 人 营 业 执 照 、 税 务 登 记 证 、组 织 机 构 代 码 证 复 印 件 ；（ 3） 社 会 人 才 机 构 与 人 才 引 入 单 位 所 签 订 的 引 才 合 同 ；（ 4） 1-4 类 人 才 的 身 份 证 （ 护 照 ） 、 资 格 证 明 和 所 注 册 企业 的

12、 法 人 营 业 执 照 等 ；由 区 人 力 资 源 中 心 对 资 助 申 请 进 行 初 审 ， 区 人 事 局 复 核 ，区 人 才 办 审 定 后 拨 付 。第 十 条 区 人 力 资 源 中 心 负 责 社 会 人 才 机 构 和 引 进 人 才 的认 定 ， 区 人 事 局 复 核 ， 并 对 人 才 载 体 和 社 会 人 才 机 构 进 行 绩 效考 评 等 。第 十 一 条 申 请 资 助 的 人 才 载 体 和 社 会 人 才 机 构 应 提 交 真实 有 效 的 材 料 和 凭 证 。 发 现 有 弄 虚 作 假 、 骗 取 奖 励 资 金 的 ， 已拨 付 的 奖 励 资 金 将 如 数 追 回 。 情 节 严 重 者 ， 将 提 请 有 关 部 门 依法 追 究 其 法 律 责 任 。8第 十 二 条 所 需 奖 励 经 费 从 区 人 才 开 发 资 金 中 编 列 。第 十 三 条 本 办 法 由 区 人 才 办 负 责 解 释 。第 十 四 条 本 办 法 自 发 布 之 日 起 执 行 。