1、街道办事处全面提升年开展情况区召开“全面提升年”动员部署大会后，我街道办事处认真贯彻落实会议精神，组织召开动员会进行安排部署。办事处各社区、各部门也都积极行动起来，成立了相应领导机构，制定了实施方案，形成一级抓一级，层层抓落实的工作局面，推进了“全面提升年”活动的有效开展。一、 成立领导小组，制定活动实施方案。为切实加强对“全面提升年”活动的深入落实，我们建立了“全面提升年”活动领导小组，制定活动实施方案，并以办事处红头文件印发。领导小组根据活动的阶段性要求，指导各社区、各科室抓好方案制定、工作记录、综合调度、信息传报、情况控制、经验交流、检查考核等基础性工作，逐步建立综合协调、督促指导、信息
2、传报、新闻宣传等方面的工作制度和工作程序。督促联系点按照“全面提升年”活动的总体部署要求，抓好各项工作的落实。确保“全面提升年”活动在开好头、起好步的基础上，稳步推进，健康发展。紧扣全面提升年活动主题“解放思想，务实创新，科学发展，全新跨越，建设繁荣和谐新街道”，实施方案需要解决的五大突出问题，并制定了具体步骤，明确时间，让群众看到实实在在的成效。方案中针对街道办事处的实际情况，制定了目标任务，集中精力为民办实事，办好事。以“全面提升年”活动为契机，构建和谐柳园。二、以“全面提升年”活动为契机，做好当前各项工作。贯彻落实全区 2009 年度乡镇（街道）党委书记基层党建工作述职评议会议精神和“开
3、展创先争优、争做先锋”活动，根据区委的部署安排，搞好街道开展“实施 126 工程，提升大党建”活动，制定了“126 工程”活动领导小组及“126 工程” 活动实施方案，明确目标，细化责任，围绕加快建设生态型街道，着力推进党的建设、产业发展、投资水平、城镇建设、民生服务、生态环境、机关效能等全面提升。同时，在我街道村（居）级组织全面推行“4+2”工作法， “4+2”工作法是按照科学发展观的要求，深化“三级联创”活动、加强农村（居）基层组织建设的创新实践，其在内容上明确了“四议”、“两公开”的议事决策程序，范围上涵盖了农村（居）经济社会发展的各项工作，实践上体现了科学化、制度化、规范化的要求，工作
4、推进上达到了加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事的有机统一，从体制机制和方式方法上破解了农村（居）党组织在推动改革发展中遇到的新课题，探索了加强农村（居）基层组织建设的新路子。二、 高标准抓好示范点创建工作，加大典型培育力度。为推动“全面提升年”活动取得实效，示范点选定后，我县及时组建工作力量制定具体可行的创建方案，对示范点进行深入培育打造，挖掘整理出特色亮点，做到胸中有全局，手中有典型，力争在全县创建一批干得好、叫得响、树得起、立得住、推得开的示范典型，以点带面推动办事处“全面提升年”活动取得实效。三、 建立例会制度，及时加强调度督导。为及时掌握各单位活动进展情况，有针对性地采取引导措施
5、，我办事处根据“全面提升年”活动实施方案的阶段性要求，建立了例会制度，定期对各乡镇（街道）、工业园区、各系统牵头单位进行调度。同时，加强综合协调和督促检查工作，具体抓好方案制定、工作记录、综合调度、信息传报、情况控制、经验交流、检查考核等基础性工作，把经常调度和定期检查有机结合起来，及时了解活动开展情况，掌握工作进度，总结先进经验，发现问题，及时采取有效措施加以解决，确保每个阶段的任务保质保量按时完成，推动“全面提升年”活动稳步扎实地向前发展。开展“全面提升年”活动，事关全局，任务艰巨，责任重大。我街道办事处一定以高度负责的精神，以科学务实的态度，以百倍努力的工作和扎实有效的举措，认真组织开展好这项活动，确保圆满完成全面提升的各项目标任务，不断开工作新局面，努力构建和谐柳园！
