财富特质(完全精华版).doc

1、百万富翁，换句话说，他们是自我激励式人物，不以别人的赞扬或对爱的需求为动力。他们追求自己的目标，而不是由别人的目标左右自己。毕竟，试图取悦每个人的结果，只能是（尤其是你自己）谁也不喜欢你。成功者有恒心。他们有目标，并为实现目标全力以赴。他们不允许自己被别人的看法和思想所左右，也不管别人认为他们该做什么，不该做什么。身为公司经理的百万富翁认为自己取得成功的十大原因1.正直，诚实2.热爱本职3.工作勤奋4.能与他人和谐相处5.有主见6.时机好7.自制能力强，不懈追求成功8.身体健康9.善于把握机遇10.擅于利用别人为自己做事有意思的是，企业家并不过于看重有头脑，运气好和保持身体健康的等项。他们更强

2、调抓住机遇。拓宽生活和社会知识面同样重要。其实，在快餐连锁店工作比追随野心家更能让你见多识广，因为你在和三教九流打交道时，必须学会市井交际技能。在大型组织中取得成功的品质1. 洞察力执着自信经济意识政治意识努力工作献身精神交流技巧灵活性寄语年轻人1. 你们已经在作出自己的决定和选择。如果你努力工作，坚持不懈，最终必定能如愿以偿。如果你下定决心，志在必得，没有谁能挡得住你。不错，有些事你尝试过却没有成功，但是，只要咬定青山不放松，终有一天你能够心想事成，就像老天爷对待我那样。对你想实现的目标做到心中有数，然后实现该目标制定计划，这一点至关重要。不要指望毕其功于一役。一步步朝着目标努力就可以了。工

3、作要比任何人都努力，还要无比热爱所从事的职业。孩子天生就是企业家。如果有个孩子从自行车上摔下来，他会爬起来继续骑。如果我们等到 25 岁再去学习，那就太迟了，不如跌倒几次，然后永远不受摔伤的困扰。省一分，赚一分。不浪费钱，就不会缺钱。每位个体都应为集体做出应有的贡献，问题在于搞清自己该贡献什么。1. 进入某个企业前，要尽可能理解与该企业相关的所有知识。比如说，我女儿跑来找我，说她想摆个摊位卖玩具熊。于是，我问她应该在一个星期天卖出多少只玩具熊？玩具熊的市场在哪里？如果将一半玩具熊卖给新生儿，那么你应该占据多大的市场份额？你必须尽可能了解所有事实。一旦尽可能了解所有事实，你就该深呼一口气，并着手

4、实践。并非错本身，而是我们对付挫折的方法，决定着我们在面临挫折时有何反应。基本的理财能力就是会预算。送给年轻人最有价值的职业建议就是，找你最喜欢做的事，并让某人为你的能力付钱。练习：你向往的工作1. 我向往的工作是什么？我到底打算全力以赴去哪种公司工作？这个公司的公司利益能否体现我的自身利益？该公司能否具有某种特定的意识形态或经营方法？要想在某个信得过的公司得到梦寐以求的工作，我应该具备哪些技能？我愿意学习这些技能吗？为了得到向往的工作，我必须付出多大努力？我准备付出这些努力吗？如果不打算付出，那么，与我所向往的工作最接近而我又愿意付出的工作是什么？我能得到什么报酬？仅有这些能否实现我向往的生

5、活方式？如果不能，怎样才能在不危及“正业”的情况下捞得“外快”？许多高层管理人员在童年时代都有一个必须战胜艰难困苦的时期。他们往往认真筹划几件互相冲突的重要事项，对其进行排序，并因此获得成功。通过深刻认知和精心策划这些相互冲突的需求，他们学会了时间管理，区分轻重缓急，同时完成多项任务等重要技能。优秀的董事长必须善于很艺术的处理从商业信誉和利润到员工士气和公众形象的各种重要事项。他们也许对公司，对自己全心全意，但也必须善于思考，游刃有余，以便创造这种成功。百万富翁最重视的事是储蓄和投资。现代百万富翁都有自立能力强，精明干练的妻子。他们认为妻子的其他品质和外在魅力同样重要。这些品质包括诚实，快乐和

6、无私。如果说哪些品质最吸引他们，那应该首推智慧，诚挚和乐观向上的天性。归根结底，你一天只吃三顿饭，一次只开一辆车，一个晚上只在一张床上睡觉。不用说，一旦享受了金钱带来的好处，你便会对这些好处习以为常。金钱是自由的，但你在身无分文时再想赚原来那么多钱，要比白手起家创业赚钱更为艰难一旦尝到美好生活的滋味，你变担心会到从前。从本质上讲，这又会刺激你赚更多的钱。我可以坐在海滩上拒绝余生，但我不想去。如果你体会过战胜挫折的激动和战栗，现在却离开了那种环境，那么你巴不得一步赶回去。重视钱的人不会浪费钱，也不愿让别人占便宜，这是个简单的事实。想将成功转化为得到所期望的生活方式，就必须学会花钱。这意味着精心预

7、算，不借债，还要掌握存储于投资的原理。一旦储蓄和投资的行为实现，你的钱就能为你所用，帮你实现新目标，而且使你面临多重选择。那么怎样制定财务战略，在实现职业目标的同时又能带来滚滚财源呢？首先，你必须知道当前金融界和商界的实时动态。不妨读读商务版面，通过学习，吧自己打造成金融专家。 以股票取胜winning with shares你的金钱或你的生活your money or your life。这两本书不但能让你开窍，而且不难找到。事实上精明的投资需要技巧，才干和深入调查再加上一些运气。普通百万富翁每周要花 7 个小时用于研究和关注自己的投资。这比多数人看电视的时间还要多一半！钱并非静止不变的商品

8、。你的财富任何时候都在增加或失去。假设你现在有一百万英镑，明年就剩 97 万英镑，即使这一百万英镑你不花，这笔钱仍然比你年初的一百万英镑要少，因为你还要考虑通货膨胀。换个角度讲，如果你现在有一百万英镑，从中拿出一部分用于明智的投资，然后再花去三万英镑，那么明年你可能还要一百万甚至更多。经营事业需要迎接挑战和承担风险的巨大勇气。此外，你还要善于对方压力，安度逆境，也就是说，能够安然度过事事不顺的那段时期。弱者既悲叹老天与自己作对，又不能勇立潮头，潇洒的生活。追求快速发展目标是一种高风险策略，你需要清晰的认识到自己的前景，知道自己希望从事业发展中得到什么。这样做要求你具备勇敢面对挑战的能力，又具备

9、沉着果敢的品性和敏锐的洞察力。善谋划，有眼力，成功欲强是事业发展的关键。不朝成功的方向不懈努力，就不可能保持稳定状态；除了衰亡，你别无选择。没有发展，你就在自动灭亡。也就是说，你必须始终挑战自我。即便你有个小企业不打算长期坐下去，要想维持现状，你也必须在同一领域内不断寻找发展途径，比如新项目，新服务，更大的灵活性。百万富翁把发展和发展的压力看成一种挑战，看成一种妙不可言的享受。他们是天生的冒险主义者，认为冒险之后必有回报。好动的天性决定了他们不会坐等良机。为什么他们获得成功？企业家对帮助自己成功的品质有何看法1. 努力工作（90）百分数诚实可靠（85）热爱本职（82）和人和谐相处（82）抓住机

10、遇（81）自己的事业自己做主（72）智慧（69）训练有素，为成功全力以赴（68）体力充沛，知人善任（67）有一个患难与共的合作伙伴（66）永远不要因为工作太卑微而拒绝它。你不知道这项工作能带来什么结果。你必须将需要优先考虑的事重新排序，制定不同的目标，并调整你对自己和对他人的期望值。如果你不相信自己，其他人凭什么要相信你呢？这是一群不知道完成任务不可能的人所以他们便照着自己的主意去做了。如果你相信自己的想法和能力，那么你便会获得自信。要想成功，必须有个目标，并为实现目标不懈努力，持之以恒。这便是梦想开始变为现实的地方。我已经写下目标。我每小时，每天都会查看时间安排。当然，我也经常会好大喜功乃至

11、无法实现目标。当然，我也经常会好大喜功乃至无法实现目标。但每天结束时，我都会回头审视目标并问自己：我今天干了些什么，有何成就？任何懂得一英镑的价值，知道挣一英镑有多难的人，都不会浪费钱。增加收入最简单的办法，就是更充分的利用现有收入。往往是那些我们计划了但却没有做的事，而不是我们实践做过的事，让我们事后遗憾。只有当你害怕失败时，失败才会造成严重后果。付出的努力越多，运气就越好。运气是创造出来的。如果你特别想得到某件东西，那么，只要准备好牺牲该牺牲的一切，你就会得到它。随着岁数越来越大，你需要的挑战不是更少而是更多。他们工作勤奋父母教导我：埋头苦干，持之以恒，便会心想事成。对成功者而言，工作的成

12、就并不能以时间计，而应以结果计。他们需要成就他们精力充沛他们做事专注百万富翁时刻将目标和志向铭刻于脑海。他们一心一意，能长时间集中精力于自己感兴趣的事。他们认为与眼下奋斗目标无关的任何事，都提不起精神，影响他们或使他们分心。他们喜欢竞争我不相信这句话：“重在参与与而非重在胜利。 ”对我来讲，这是失败者的言论。竞争有输有赢，而你不是赢就是输。他们向最成功者学习企业家不需要别人的赞扬来激励。企业家既不怕孤立，也不怕另类。热情常常是你仅有的也是最有说服力的武器。企业家是天生的乐天派。制定目标的好处使你对生活中什么重要什么不重要，你想得到什么等有个清晰的看法。使你对能实现什么目标有个好主意，而且对今天

13、，下周和明年该怎么做才有助于实现这一目标有个合理的打算。使你能致力于为明智的见解而奋斗，并帮助你不会受到外界事件或其他干扰的影响，从而脱离正确轨道。帮你确定自己该做什么，而不是别人说你应该做什么。使你知道在日常工作中，今天先干什么，明天先干什么，这一小时干什么，下一小时该干什么。比如，你也许会为实现某一目标去参加某些社交活动（比如宴会，因为宴会上和你打交道的人今后可能能帮你实现目标） ，但不参加与目标无关的活动。实现目标后再确立新目标，能树立你的信心和自信。即使未能实现所有目标，但与那些随波逐流的人相比，你无疑还是从目标的制订过程中获益。实际上这就能帮助你树立信心。即使身处逆境或处于低潮期，制订目标也能促使你思路清晰，思维专注，并为你提供动力。制订目标还能培养自我分析的能力，保证你不断取得进步。能帮助你不再墨守成规。有远大理想的人不会始终在长期舒适的环境里，在这种环境中时间长了，会有一种说不出的不满但又不知道该怎么办。有了目标，你就容易确定何时谋求晋升，变更工作，或开始经商。培育自尊。孩童时期，我们往往会得到小物件或证书，这些都是成功的标志，在校表现突出或比赛获胜的奖赏，成年后，几乎没有证书来表彰你的出色表现。制订目标都能使你为取得的成功而庆贺。