ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:2 ,大小:26.50KB ,
资源ID:3497661      下载积分:20 文钱
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,省得不是一点点
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-3497661.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录   微博登录 

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(评论-效能建设(定稿).doc)为本站会员(hw****26)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

评论-效能建设(定稿).doc

1、- 1 -电视评论:深入推进效能建设 加快*发展振兴效能建设事关党风政风,事关*形象,事关党和人民事业兴衰成败。欲求发展,效能先行。实现“三大目标” ,推进*发展振兴,必须以勤政务实、高效廉洁的作风和效能作保障。随着灾后重建工作的逐步结束,在个别党员干部和机关单位中出现了办事拖拉、服务欠佳、为政不廉等不良现象。究其根本原因,是缺乏理想信念,忘记了为人民服务的根本宗旨,必须采取坚决措施加以改进。推进效能建设,要加强理想信念教育。加强理想信念教育,是从 源 头 上 解 决 效 能 不 高 问 题 的 重 要 抓 手 。各级各部门要坚 持 把思 想 教 育 贯 穿 于 效 能 建 设 始 终 ,通过

2、开展各种教育活动,增强广大干部职工的思想觉悟和综合素质,使他们珍惜工作岗位,牢固树立公仆意识,切实解决为谁掌权、为谁服务的认识问题,筑牢立党为公、执政为民的思想根基,自觉打造高效务实、勤政廉洁的机关形象。推进效能建设,要切实解决纪律不严的问题。纪律不严,是造成作风涣散、效能不优的根源所在;纪律教育,是保证干部职工始终保持优良作风的重要措施。全县各级各部门务必要认真- 2 -查找本单位本部门在效能建设中存在的突出问题,加强纪律教育,认真整改落实,不断提高干部职工的自律意识,正确认识自由与纪律的关系,自觉养成遵守纪律的良好习惯,自觉抵制自由主义和慵懒散漫的行为。推进效能建设,要切实解决落实不力的问

3、题。*未来发展目标明确,前景美好,关键在抓落实。各级领导干部一定要深刻领会县委决策部署,增强执行力,确保政令畅通,务求工作落实。对县委政府的决策部署,都要亲力亲为抓落实,要锲而不舍抓落实,要创新理念抓落实,要敢于较真碰硬抓落实,多想办得成事的办法、不找办不成事的理由。要在高效落实中体现自己的工作能力和水平,要在高效落实中赢得干部职工的尊重和信任,要在高效落实中赢得群众的认可和赞誉。推进效能建设,要扎实推进体制机制创新。体制机制创新,是扎实开展效能建设的根本保障。要完善首问负责制、限时办结制、末位淘汰制、民意测评制、投诉反馈制等工作制度,并坚决把这些制度落到实处,做到按制度办事,让制度管人,用制度推进机关作风深刻转变。要推 进 政 务 服 务 、便 民 惠 民 等 公 共 服 务 向基 层 延 伸 ,大 力 推 行 “一 站 式 ”、“一 条 龙 ”服 务 体 系 ,逐 步 形 成 公 开 透明 、高 效 便 捷 的 政 务 运 行 新 格 局 ,为 加 快 *发 展 振 兴 营 造 一 流 的 政务 环 境 。

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。