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新产品项目主管.doc

1、智汇资源网 ()页眉可删 1 有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称: 新产品项目组长 隶属部门: 新产品开发部 岗位编码: 直接上级: 总工程师 工资等级: 直接下级: 新品开发工程师 可轮换岗位:技术顾问 分析日期: 二、岗位工作概述 负责制定已确立项目的开发方案并加以实施;负责已确立项目的市场开发,并为市场部 提供相应的资料;负责安排和指导新产品开发工程师的工作。 三、工作职责与任务 (一)独立负责新产品和新技术的开发 1通过报纸和杂志收集新产品、新技术方面的资料; 2统计新产品在市场的发展情况,进行市场预测; 3 根据公司总体规划和生产需要,挑选可行性较高的新产品作为开发对

2、象,提出开发立项; 4 撰写可行性报告,填写新技术开发表,并提交总工程师和总经理审批; 5 结合公司设备设计新产品的工艺,确定重点和难点,确定新产品的检验标准、方法和手段; 6 对新产品工艺中的难点进行实验,确定并不断修改 具体实验方法,提出制造辅助工具及工装、夹具的方案以及所需购买的设备、仪器清单,确定项目所需的原材料并认定供应商; 7 进行综合性的全线制造实验,并不断改善工艺及制造方法; 8 负责跟踪前期生产,指导监督全部生产过程,及时解决生产中遇到的问题; 9 产品完全成熟后,移交整套工艺性文件,指导、帮助生产系统人员进行生产,向市场部提供有关加工能力及价格的信息; 10 参与售后服务,

3、向客户解答产品出现的问题。 (二)负责已确立新产品开发项目的市场开发 1 定新产品市场开发的方向; 2 计划获取市场份额。 (三)完 成上级委派的其他任务 四 工作绩效标准 (一)新品和技术的开发要符合公司战略的总体安排, 研制的产品必须达到规范的技术成熟度; (二)新产品的市场开发达到预期目标。 智汇资源网 ()页眉可删 2 五、岗位工作关系 (一)内部关系 1 所受监督:在公司总体规划、重大决策、指派工作任务及重要文件审批方面,接受总工程师的指示和监督; 2 所施监督:在新产品及其市场的开发方面,对新产品开发工程师有实施监督的责任; 3 合作关系:在新技术与新产品开发、设备采购等方面,与制

4、造部发生协作关系,在获取市场需求信息等方面,与市场部发 生协作关系,在确定新品的检验标准、方法及手段方面,与品质保证部发生联系,在购买实验用材料用品方面,与采购和财务部发生联系。 (二) 外部关系 1 在了解新产品制造的专用设备信息方面,与相关设备供应商发生联系; 2 在开发市场时,与外部客户发生联系; 3 在新技术、新产品开发的信息采集 方面,与行业协会和业内企业及相关产品的企业发生联系; 4 在新产品的材料选择方面,与材料供应商发生联系。 六、岗位工作权限 (一)材料供应商的审核权或决定权; (二)对新产品开发方案的审核权或决定权; (三)在试生产过程中对执行工艺的监督权; (四)研制新产

5、品时实验方法和检验标准及方法的制订权; (五)新产品市场的开发的审核权或额度内决定权。 七、岗位工作时间 在公司制度规定的正常班时间内工作,有时需要加班加点。 八、岗位工作环境 约 50%的时间在有空调的办公室工作,其他时间需要到车 间,会接触到有刺激性的酸碱等气体,存在噪音及轻微粉尘污染。 九、知识及教育水平要求 (一)销售知识; (二)机械知识,了解设备原理; (三)拥有生产工艺技术方面的专业知识; (四)具备化工知识,了解药液的化学性质; (五)熟悉计算机常用软件应用及操作; (六)英语知识。 十、岗位技能要求 (一)熟悉公司的工艺工序、工作原理与机理; (二)具备亲自动手操作的能力; (三)迅速排解生产工艺问题的能力; 智汇资源网 ()页眉可删 3 (四)掌握销售、财务和税收制度方面的知识; (五)具备良好的英文阅读与理解能力,英文听说能力强 者更佳。 十一、工作经验要求 大学本科毕业,化工、电子或机械专业背景,至少两年以上相关工作验。 十二、其他素质要求 要求具有较强的身体协调性,思维缜密,能够承受较强的心理压力。

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