山东理工大学外国语学院推荐优秀应届.DOC

1、1 山东 理工 大学 外国语学院 推荐优秀应届 本科毕业生免试攻读研究生 实施 办法 第一章 总则 第一条 根据 山东理工大学推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生管理办法 (鲁理工大政发 2017 139 号 )文件精神和有关要求， 为 确保 我 院 推 荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生（以下简称 “ 推免 ” ）工作顺利进行，结合学 院 实际， 特制定本办法。 第 二 条 本 办法 以提高选拔质量为核心 ， 全面考察 ， 综合评价 ， 择优选拔 ， 公平竞争 。 第二章 组织领导 第 三 条 学院成立院长任组长 的 学院推免 工 作小组，负责本学院的推免工作。 第 四 条 推荐 名额 由

2、学校 下达 ， 学院统筹安排、合理使用。 第 三 章 推荐 条件 第 五 条 应届 优秀 本科生获得推免资格须符合以下基本条件 。 （一）纳入国家普通本科招生计划 录取的应届毕业生（不含专升本、 专转本、 第二学士学位 学生 ）。 （二） 具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神， 理想信念坚定，社会责任感强，遵纪守法， 品行 端正，无考试作弊和剽窃他人学术成果记录， 无违法违纪受处分记录。 （ 三 ） 学业成绩要求 。 本科前 6个学期 平均学分绩点排名在本专业前 30%。 （ 四 ）外语成绩 要求。 英语 专业 、英语（师范）专业 推免生的 英语专业四级考试 成绩必须在 70分（含） （ 10

3、0分制） 2 以上 。 日语专业推免生的日语专业四级成绩必须 在 77分（含）以上 （ 110 分制） ， 或大学英语六级考试成绩在 426 分以上 ，或大学英语四级考试成绩在 462分以上 。 朝鲜语 专业推免生的 韩国语能力考试（ TOPIK II） 成绩必须在 210 分（含）以上 （ 300 分制） ， 或大学英语六级考试成绩在 426 分以上 ，或大学英语四级考试成绩在 462分以上 。 （五） 具有浓厚的学术研究兴趣，较强的创新 能力 ，满足下列条件之一：公开发表与本专业相关的学术论文；获得国家专利；参加过校级及以上科技创新活动 并获得奖励 ； 能够提供 其他证明本人具有 较强创新

4、 能力的材料 。 （ 六 ） 积极参加各类实践活动，具有较强的实践能力，满足下列条件之一：参与学校组织的支边、支教等社会实践活动；在实习实训或其他实践教学环节中，有实践成果或解决了实际生产问题；担任主要学生干部或主要社团负责人，受到校级及以上表彰或奖励；从事学生助理工作，表现优秀；能够提供其他证明本人具有较强实践能力的材料。 （ 七 ） 身体符合 报考研究生的体检标准 。 具有特殊学术专长或突出培养潜质者，平均学分绩点排名可放宽至本专业前 40%且须经三名以上本学院 教授联名推荐。 第 六 条 学院 按照学生 的 综合评价成绩（以百分制计）进行排序， 根据学院推免名额，择优录取。 （一） 综合

5、评价成绩包含 两 部分内容，一是平均学分绩点，占 90%， 二是学生发展素质评价，占 10%。 2 名 （含） 以上学生综合评价成绩相同的情况下 ， 按照平均学分绩点从高到低排序 。 2 名（含）以上学生综合评价成绩相同且平均学分绩点、学生发展素质评价分数均相同的情况下，由学院组织面试决定学生排序。 （二） 平均学分绩点部分计算方法： 依据学校绩点计算办法，计算学生在校前 3 年期间的平均学分绩点（不包括补考与重修成绩），并 乘以 0.9。 学生发展素质评价 部分 计算方法 ： 计 算学生发展素质评价总分，将得分最高的学生的分3 数转换为 10 分，得出转换系数；按照转换系数计算其他学生的发展

6、素质评价分数。 （三） 学生发展素质评价 由以下 3 部分组成 。 1. 学科竞赛 国家级的各种比赛，最高等次加 4 分，其他等次依次递减 0.5 分 。 省级比赛，最高等次加 3 分，其它等次依次递减 0.5分 。 校市级比赛，最高等次加 2 分，其它等次依次递减 0.5分。 团体比赛成员获奖按照等同于 参加 个体比赛 获奖计算加分。 所有的学科竞赛必须得到创新创业学院认定。 多次参加同一学科竞赛，取两次最好成绩计算。学生必须提供学科竞赛获奖证 书原件。 2.科技成果 （ 1） 有发明创造并获国家专利，加 4 分 。 （ 2） 发表科研论文者，国家级刊物总分 4 分 ； 省级刊物总分 3 分

7、 ；市级或校级刊物总分 2 分 。 （ 3） 科技创新项目，国家级，最高等次加 4 分，其他等次依次递减 0.2分；省级，最高等次加 3分，其它等次依次递减 0.2分；校市级，最高等次加 2 分，其它等次依次递减 0.2分。 以上 科技成果只计算前 5位 作者。作者为两人，权重分别为 0.6、 0.4；作者为三人，权重分别为 0.5、 0.3、 0.2；作者为四人，权重分别为 0.4、 0.3、 0.2、 0.1；作者为五人，权重分别为 0.3、 0.25、 0.2、 0.15、 0.1。 以上科技成果可以累加，所有成果必须提供证明材料的原件。 3.学生干部 （ 1） 校、院学生会主席团主席加

8、 1.0 分，校、院副主席加 0.8 分；辅导员助理加 1.0分；校、院各部门部长加 0.8分，校、院副部加 0.6 分；校、院的理事加 0.2 分。 （ 2） 班长、团支部书记的加分等同于学生会部长，其他班委成员等同于副部。 4 （ 3） 学生干部有兼职者，其加分标准为：最高加分 +次要工作加分的 30%。（如学生会成员加 1.2，同时兼班委成员加 0.8分其总分为 1.2+0.8*30%=1.44 分）。 （ 4） 艺术团团长加 1.0 分，副团长加 0.8 分，艺术团成员加 0.2分。 以上学生干部任职期限至少满 1 年。 第七 条 对表现特别优秀、做出突出成绩的学生，经学校推免生遴选工

9、作领导小组认定，可直接获得推荐资格。 第 四 章 推荐程序 第八 条 学校总体安排。学校根据 教育部和 省教育厅的安排， 下发关于做好本年度推免工作的通知， 将推荐名额分配到学院， 提出工作进程和工作要求 。 第九 条 学院信息公示 。 学院根据学校推免工作部署，公示 本学院推免工作小组、 经学校批准的 推免工作实施 办法 。 公示 学生前 6 个学期 平均 学分绩点 及 排名 ，公示 时间 不少于 3 个工作日。 第十条 学生个人申请。凡符合推免条件的学生均可填写申请材料，向 学院提出申请。 第十 一 条 学院审核上报。 学院 依据 学院推免工作实施办法， 计算综合评价成绩及排名， 在广泛听

10、取意见的基础上，根据学校下达指标初步确定推荐名单 ， 公示不少于 3个工作日 后，报学校推免工作领导小组办公室 ，并由学校审核 上报 。 第十 二 条 推免生注册报名。获得推荐资格的学生须在规定时间内登录“推免服务系统”进行注册报名。 第 五 章 管理与监督 5 第十 三 条 推免工作接受教育部、省招办 、学校 及相关监察部门的监督管理， 严格执行有关规定，做到程序规范、过程公开、结果公正。 第十 四 条 对于违反规定的行为或工作失误，学校 、学院 将及时纠正并追究相关人员的责任。对在申请推荐过程中弄虚作假的学生，一经发现，即取消 其 推免资格 ； 对工作中弄虚作假、徇私舞弊的 部门 或 工作人员 ，学校 、学院 将予以严肃查处。 第十 五 条 做好推免的宣传工作，及时将相关文 件制度通知到每一位同学，及时解答推免过程中的各种问题，主动接受学校师生员工和纪检部门的监督 。 第 六 章 附则 第 十六 条 本办法由山东 理工 大学 外国语学院 推免工作领导小组负责解释。 第十七 条 本办法自发布之日起 施 行 。 6 附件： 山东理工大学外国语学院 推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作小组 推免工作小组组长：王明新 推免工作小组成员：李静、姜素锦、于志涛 王晓华、张燕、彭静 外国语学院 2018 年 9 月 7 日