改革策划书.doc

1、关于在兰州工业学院学生会施行改革的设想策划书2017 年 6 月 5 日关于在兰州工业学院学生会施行改革的设想随着社会的进步和我院教育教学体制的改革，目前兰州工业学院学生会的很多工作方式已不能顺应我院的发展求。为深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见、中央党的群团工作会议和全国高校思想政治工作会议重要精神，贯彻落实共青团中央改革方案全国青联改革方案及有关政策文件要求，制定本策划。在当前：学生会工作出现没有创新、效率低下而且已经影响到大家的学习和生活。在学生干部方面出现工作态度和分工不明确，干部缺乏奉献和服务意识、团队精神等诸多问题。为适应兰州工业学院学生

2、组织建设新的转变，结合兰州工业学院学生会实际情况，拟对兰州工业学院学生会进行改革，以更好的适应学院服务同学成长成才的战略目标。为优化部门结构，整合部门资源，提高部门运作效率，加强学生会成员间的交流与沟通，培养复合型的学生干部，在第一届第六任学生会中推行“1+9+4”的机构模式，即围绕“主席团”1 个领导核心，紧抓“八部一室”9 个职能部门，创设“ABCD”4 个综合工作组,充分引进竞争机制，将学生会横向的行政职能部门与纵向的综合工作组协调起来，形成管理网络，提高工作效率。根据前期的思考，先将具体改革方案汇下，请老师认真考虑，给予指导。精兵简政，管理创新学生会目前人员冗杂，办事效率低下，拟将各部

3、门人员裁减， 努力培养“一专多能”的复合型学生干部，使学生会成员与普通同学拉开差距，真正成为学生中的“楷模、“标杆 争取明年换届时实现：主席团成员 8 人，各部部长 9人，各部干事 9 人，共计 89 人。1、创建综合工作组四个综合衡量各部门人员工作能力和特长之后，将除主席团之外的 81 人分成 4 组，设组长 1 名、副组长两名。主席团在每学期初给各组下达工作任务，各组长协同本组成员可在学生会整体工作方针前提下，创新性的开展工作。各组之间关系为“竞争与合作”的关系，每次活动有 1 个工作组主办，但该组可根据需要与各部门加强联系，其他部门要全力配合。主席团协同活动参与者对各部门开展的各项工作进

4、行监督和评价并备案;学期末各组负责人牵头通过幻灯片讲演的方式对本组工作进行汇报总结，届时团委老师、学生会执行主席对学生干部对汇报进行打分；综合平时活动备案和汇报打分结果，评选优秀工作组 1 个，学生会所涉及的评奖、评优、推优指标向改组倾斜。平时工作中表现优秀的学生干部，通过量化标准得以公认的，综合测评可在职务分基础之上另行奖励。对办事不积极，个人功利化严重的学生干部撤职，人员空位可在二级学院学生会范围内推选，要广纳贤才，激励到位，惩罚彻底。2、成立兰州工业学院纪律检查委员会（可由兰州工业学院校风校纪督察团组织承担） ，对我校的学生进行监督管理，并定期召开委员会常务会义和学生交流问答会，促进学校

5、向服务师生关爱同学的新型大学的发展。健全学生权益代表和维护机制。校级学生会组织成立权益工作机构或部门，负责开展代表和维护广大同学的合法权益的日常工作。在校团委指导下，与相关公益律师机构、法律援助机构建立经常性联系，为权益受到侵害的同学提供法律咨询、法律援助等服务。搭建学生与学校党政领导、职能部门面对面沟通的常态化机制。推动校级学生会组织负责人成为校务委员会等学校咨询议事监督机构成员，参加学校相关会议，代表和合理有序表达同学利益诉求。校级学生会组织应合理参与学校在涉及教育教学、后勤管理、学生奖惩等同学关切事务的决策、管理和评价工作。3、改革大学生社团联合会使其与学生会共同监督和管理各个组织，让我

6、校学生社团有更好发展方向。4、与各班加强交流合作，扩大学生会管理范围，首先学生会举办活动要创新，要真正办广为学生接受和参与的活动。另外可实行部分活动由学生会主办，班级承办制。不但增强学生干部与各班级的情谊，也减少了学生会工作量。5、对各学院综合测评职务分基础应该一至，控制在校级学生会：主席 10-15 分副主席 8-13 分部长 6-10 分干事 4-6 分院级学生会：主席 8-12 分副主席 6-10 分部长 4-8 分副部长 3-6干事 2-4 分加强学生会成员积极主动性，培养能干事、会干事、乐干事的学生干部6、各班班长、团支书必须加入院级以上学生会，促进各班跟学生会联系，减轻辅导员、班主

7、任工作力度，且每人担任一个职位。7、二级学院学生会需服务校级学生会，同设八大执行部门（除监察部）+纪检部。8、院级学生会各部部长定期参加校会部长级会议，并由监察部统一考勤，对旷会或请假较多者给予批评指导，情节严重的，经常务主席会议通过后给予组织内纪律处分或开除。9、院级主席团定期参加校会主席团级会议，由监察部统一考勤后报团委。对旷会或请假较多者给予批评指导，情节严重的，经团委通过后给予组织内纪律处分或开除。9、全体学生干部需接受监察部的监督，不假公济私，不以权谋私，若有违纪，酌情给予会内纪律处分，严重违纪者给予开除处分，取消或撤销所有评优评奖资格。10、定期召开学生会、大学生联合会、纪律检查委

8、员会、楼管会、传媒中心等各大组织联合会议。11、创新工作机制。广泛吸纳同学共同参与工作，充分发挥基层学生会组织作用。注重“网上学生会”建设，充分运用网络技术和新媒体平台，实现信息扁平化传递，主动引领思想和风尚，弘扬正能量，同时防止网上负面影响。校级学生会组织要建立各项规章制度、工作事务的公开制度，每年应至少1 次通过集中会议或书面形式，向学生代表大会或其常设机构报告工作开展情况。建立广大同学对学生会组织工作的评价机制，从学生知晓度、参与度、满意度等维度评价学生会组织工作，评价结果面向全体同学公开。学生会组织应建立实名认证的官方微博、微信账号等互联网平台，加强直接联系服务同学的力度，增强工作互动

9、性，接受广大同学监督和评议。12、建立学生干部退出机制。建立健全相应规定和程序，对于无法正常完成学业的、考核不合格的、违法违纪的以及其他无法正常履行职责的学生干部，应按照规定和程序予以劝退、免职或罢免。每学期进行学生干部考核（包括二级学院），并有所部部长做出评价届时由监察部统一报备 。学生干部离职时需提出申请（电子版打印两份），由组织批准后方可准予离职，离职时分管主席将审批后的离职申请签章后提交到监察部，由监察将一份存档，另一份同学生干部建档卡移交至二级学院团委处。跟学生综合测评一起归档。学生干部在期四个学期之后方可提出离职申请，未收到离职审批通知书，私自离职者，经主席团会议后给出处理 意见。

10、学生干部在休学或因事不能正常工作的，因办理休假手续由监察部存档，部门存留档案，兰州工业学院学生会学生干部建档卡姓名 院系 专业性别 学制 学号入会时间 入会部门照片学期 1 2 3 4 5 6担任职务部长及分管主席评价主席签章主席签章主席签章主席签章 主席签章 主席签章主席团意见：离职时间 职龄 离职职务团委意见：主席团意见：学生会签章 团委签章年 月 日 年 月 日个人拙见！还请指正， “精兵简政，管理创新， 以激励促上进，以竞争谋发展， 干部争先进，活动上水平”2017 年 6 月 5 日（附件）共青团中央教育部全国学联关于印发学联学生会组织改革方案的通知中青联发20174 号各省、自治区、直辖市团委、教育厅（教委）、学联，新疆生产建设兵团团委、教育局、学联，有关部门（单位）教育司（局），教育部直属各高等学校：为深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见、中央党的群团工作会议和全国高校思想政治工作会议重要精神，贯彻落实中央办公厅印发的共青团中央改革方案，共青团中央、教育部、