1、1砌块砖厂 制度 2目 录一 、安全管理目标 .1二、安全生产例会制度 .4三、安全生产检查制度 .5四、安全教育培训制度 .7五、机电设备管理制度 .9六、生产技术管理制度 .10七、劳动管理制度 .11八、重大危险源监控制度 .15九、职业病危害预防管理制度 .16十、安全生产奖惩制度 .18十一、安全技术措施审批制度 .20十二、劳动防护用品管理制度 .20十三、安全生产隐患排查治理制度 .21十四、生产安全事故报告和应急管理制度 .22十五、安全生产档案管理制度 .23十六、安全费用提取与使用管理制度 .24十七、安全生产责任制度 25十八、职业卫生管理制度 .26安全技术规程 .28
2、一、空压机工安全操作规程 .28二、铲装设备驾驶员安全操作规程 .28三、叉车车驾驶员安全操作规程 .29四、破碎机安全操作规程 .29五、机修工安全躁作规程 .30六、电、气焊工安全操作规程 .31七、电工安全操作规程 .32八、 变配电室安全操作规程 .331一 、安全管理目标(一)安全生产目标为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理” 方针,使企业全体员工认真贯彻国家安全生产法律法规,遵章守纪,遵守砖厂的各项规章制度,更加有效提高企业的经济效益和社会效益,始终把安全放在首位,实行“安全第一 ”的原则。安全指标:工亡事故为零;重伤事故为零;重大安全事故为零;轻伤不超过 2-3 人;微伤不纳
3、入考核范围;执行国家安全生产法规及矿山安全生产制度;负有安全生产管理职能的部门,在各自业务的范围内进行总体目标控制。(二)安全目标管理责任制1、根据安全生产法 第 4 条、 安全生产许可证条例 第 6条、 贵州省安全生产条例第 4 条等法律、法规规定,制定本制度。2、本厂(以下简称砖厂)安全生产第一责任者对安全目标的实现负全面责任,主持制定长远目标规划、短期目标计划和保障措施。3、每年根据砖厂的安全工作目标,结合安全生产具体条件和员工基本素质状况,确定砖厂年度工亡控制指标,工亡控制指标要体现先进性、务实性和可操作性。4、年度安全标准化管理总体目标包括:年度工亡控制;重伤控制指标;职业危害防治计
4、划指标。25、砖厂在进行年度安全工作目标管理的策划时,按照砖厂生产对工亡指标控制,安全指标:重大安全事故为零;死亡事故为零,重伤事故为零;轻伤不超过 2-3 人;微伤不纳入考核范围;执行国家安全生产法规及砖厂安全生产制度;负有安全生产管理职能的部门,在各自业务的范围内进行总体目标控制。6、负有安全生产管理责任的人员,对发生的事故负有直接的责任;发生一起轻伤事故安全主管和当班长给予 300 元的处罚,其他当班安全员(包括兼职安全员)和当班生产管理人员给予 200 元的处罚;一类重伤事故安全管理员和当班管理人员给予 500 元的处罚,其他当班安全员(包括兼职安全员)和当班管理人员给予 300 元的
5、处罚;二类重伤事故安全管理员和当班长给予 800 元的处罚,其他当班安全员(包括兼职安全员)和当班生产管理人员给予 500 元的处罚;发生工亡事故安全管理员和当班长给予 1500 元的处罚,其他当班安全员(包括兼职安全员)和当班生产管理人员给予 1000元的处罚。7、为确保年度安全工作目标的实现,逐级制定安全管理保障措施和工作计划,并认真实施。8、健全和完善安全标准化管理目标经济考核体系,严格考核兑现。按年度、季度、月度、日常进行考核。经济考核政策在年度安全考核文件中明确规定。9、安全管理机构负责对安全工作目标实现情况进行考核。10、砖厂权属单位依照本制度,制定本单位的安全目标管理制3度。(三
6、)安全生产责任制度为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理” 的方针,使企业全体员工认真贯彻执行国家安全生产法律法规,遵章守纪,特制订安全生产责任制。1、企业法定代表人是砖厂的第一责任人对砖厂的安全负全面责任,并主持召开定期、不定期的安全会议,对砖厂发生的安全生产问题要及时做好决策,对重大安全隐患组织责任追究。发生重大事故必须负责指挥抢救。2、厂长是砖厂安全工作的第一责任者,对砖厂安全工作负全面责任。厂长必须主持召开安全办公会议和组织安全大检查。对重大安全生产问题及时做出决策,对重大安全隐患组织责任追究。发生重大事故必须负责指挥抢救。3、砖厂各管理人员是分管范围系统的安全工作责任者,对所管范围
7、系统的安全工作负全面责任。定期组织所管系统的安全大检查,召开隐患整改专业会议,研究决策所管系统安全生产的重大问题,为超前预防和控制事故提供保障。4、砖厂技术员对安全技术管理负全面责任。负责组织对重大隐患制定整改措施。负责重大措施和规程的审批以及安全技术措施审批。5、各职能部室的正职是本部门业务安全工作的第一责任者,对本专业(或本部门)的安全工作负全面责任。46、队长、班(组)长是本班组安全工作的第一责任者,对所管辖范围内的安全工作负全面责任。队长负责组织开展各种形式的安全检查,贯彻执行安全技术措施,对员工进行经常性的安全技术教育。对现场不安全问题,必须采取针对性的措施及时解决。做到安全第一、生
8、产第二。7、员工对本岗位的安全工作负责。二、安全生产例会制度1、坚持“安全第一,预防为主、综合治理”的安全生产方针,确保组织、责任、措施的全面落实。2、坚持“以人为本 ”,做好人的工作,是提高安全生产管理水平的重要手段。3、安全例会应紧紧围绕安全工作的中心,结合生产实际,切实解决安全生产工作中的实际问题。4、本制度适用于本砖厂的安全生产教育工作。5、作业班组每星期应组织召开不少于一次的全员安全例会,总结上星期的安全生产工作,指出生产工作过程中的不安全行为,组织学习上级有关安全生产文件、会议精神,并结合下一阶段生产实际,提出相应的安全生产工作要求。6、安全员每月应召开不少于两次的管理人员、作业班
9、组长安全例会,及时传达上级安全生产文件、会议精神,总结前段时间生产5过程存在的薄弱环节和安全隐患,提出下一阶段安全生产工作要求及改进措施,落实责任到相关人员。7、根据砖厂安全生产会议精神,及时组织砖厂管理人员学习国家、省及上级近期安全生产文件,提出下月安全工作重点及具体实施意见,并以安全纪要的形式下发各工段、班组组织实施。8、砖厂安全组织机构,根据国家、省、有关部门组织开展的“安全生产月 ”等活动要求,召开专题安全例会,提出各项活动目标和实施意见,使活动开展达到有领导、有组织、有目标、有措施、有成果的目的。9、凡发生重大伤亡事故造成重大经济损失,应及时组织召开事故现场会,分析原因,吸取教训以进
10、一步提高生产现场安全管理水平。10、定期或不定期召开安全例会,应列为车间、班组的重要议事日程,使安全例会充分起到加强安全生产意识教育,提高安全生产管理水平的作用。三、安全生产检查制度1、安全生产检查的目的:一是通过检查,发现生产中人的不安全行为和物的不安全状态,消除不安全因素,保障安全生产;二是利用安全检查,宣传、贯彻、落实党和国家安全生产方针、政策及各种规章制度、规范、标准;三是通过检查,增强领导和群众安全6意识,纠正违章作业,提高搞好安全生产的自觉性和责任感;四是通过检查,可以相互学习,交流经验,吸取教训;五是通过检查深入了解安全生产动态,为加强管理提供信息和依据。2、安全检查的主要内容是
11、查思想、制度、机械设备、安全设施、安全教育培训、操作行为、劳保用品使用、文明生产、生产用电、伤亡事故的处理等等。3、安全检查的方法及要求: 车间对生产现场每周进行一次安全生产、文明卫生检查,对检查发现的安全事故隐患组织落实“三定”,即定人员、定时间、定整改措施,限期整改,并做好检查记录入档。安全员要定期和不定期的对生产现场进行安全生产、文明卫生检查,及时发现消除各种不安全因素,对不能纠正解决的疑难问题,要采取临时措施,并及时上报,消除事故隐患,并作好检查记录入档。生产现场各岗位要经常进行自检、自查、互检和交接检查。综合性的安全检查,要明确检查负责人,并进行分工,明确个人负责检查的内容、标准及要
12、求。对现场和操作工人,不仅要检查是否有违章作业行为,还应进行应知应会知识的抽查,以便了解操作工人的安全素质。检查记录是安全标准化的依据,因此,要认真对事故隐患的记录。整改是安全检查工作重要组成部分,是检查的最终目的。整改工作包括隐患登记、限期、整改、复查。4、对事故隐患的处理: 安全检查中查出的隐患下达 整改通知书 ,对凡是有突发性事故危险的隐患,检查人员应责令停工,受检单位必须立即整改;对于违背指挥、违章作业行为,检查人员7必须当场指出,立即纠正;受检单位领导对存在的隐患,应立即研究整改方案,按照“三定” (即定人、定期限、定措施)的要求进行治理,在隐患没有排除前,必须采取可靠的防护措施。
13、;整改完成后要及时通知有关部门,派人员进行复查,经复查合格后,方可作业。5、安全员每天对生产现场进行全面安全检查。对检查出的隐患,指定维修立即限期整改。巡回检查,对生产现场进行检查。对查出的隐患,通知其维修整改。6、安全员,除在日常检查时,随时检查生产现场的安全状况外,每周对生产现场进行一次全面的安全检查。对查出的隐患,立即进行整改。7、生产班组的班组长、班组兼职安全员,班前对生产现场、作业场所、工具设备进行检查,生产过程中巡回检查,发现问题立即纠正。8、各级安全员在雨期、冬期前要做好季节性安全检查工作。四、安全教育培训制度第一条 为了加强安全教育和安全培训工作,提高职工的安全生产意识和安全技
14、术水平,促进砖厂生产经营的安全健康发展,重视职工安全技术知识培训工作,建立健全全员培训工作。第二条 车间的特种作业人员实行持证上岗的制度,安全管理机8构对部门负责人、安全生产管理人员、和从业人员实行安全生产教育、培训、考核的制度。第三条 班组长以上的干部,必须经过安全员的培训,掌握了必要的安全生产知识、熟悉有关的安全生产法律法规和规章制度、了解车间的生产工艺流程、具备了相应的安全管理能力并经考核合格方可任命。第四条 每年末必须编制下一年度的安全技术培训计划,并记录培训过程和培训评审。每次安全培训和考试成绩,责任部门都要留有记录,建立档案。第五条 对新入厂的工人,必须进行车间、班组入厂安全知识教育,经考试合格方可分配工作。 第六条 三级安全教育包括以下主要内容:(一)车间安全教育的内容1. 本车间工作的性质、工艺流程、工作秩序、劳动纪律、各项安全规章制度等。2. 安全设施、消防器材及个人劳动保护用品的性能及使用方法等。车间安全教育由专职安全员负责。(二)班组(岗位)级安全教育的内容 1. 由班长带领熟悉本工种的工作内容和工作程序。2. 学习本岗位的安全责任制和本工种的安全操作规程。3. 特殊工种或重点岗位应在有经验的老同志的监护下进行实习
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