1、提高职工队伍技能素质 促进企业快速稳定发展固废公司职工技能比武活动方案一、活动目的为激发职工学习意向,提高自身理论水平和操作技能,激发广大职工“ 学技术、练本领、比技能” 的“追赶超越 ”热潮,通 过技能比武进一步,为一线工人切磋技艺、交流技 术、展示技能搭建平台、创造条件,为培养造就知识型、技能型、创新型高素质职工队伍,推动公司快速稳定发展而服务,公司研究决定开展 职工技能比武活动。二、领导小组为使此次活动顺利开展,达到预期效果,决定成立技能比武竞赛领导小组、技 术评判小组、协调保障小组。三、技能比武种类:办公自动化 PPT 使用技能比武;大小 车司机技能比武; 电工、电焊工、钳工、CAD
2、制图技能比武;行车、主控、锅炉、尾气 岗位技能比武;挖掘机、叉车安全技术操作比武;压滤机操作、废酸桶清洗技能比武;技术中心技能比武;消防安全比武;市场业务技能比武。(一)领导小组成员:杨淑堂 蔡乾燕 聂宏林 (二)技术评判小组成员:张磊 张云峰 李纪权 牛永忠 丁卫东 张延堂 王涛 晁海浪 (三)协调保障组:组长: 田延生 张海涛 尉吉化 吴忠权 成 员:白玉川 李俊杰 四、参赛人员固废公司及各子公司员工(注:部分特种工种作业需有 证人员或受过同等工种安全教育人员参加,其他比武项目员工均可 报名参加)。五、比武活动安排1、4 月 24-5 月 3 日 技能比武参赛人员报名2、5 月 4 日 技
3、能比武动员会,以消防安全技能比武拉开帷幕;3、5 月 5 日-5 月 15 日 技能比武大练兵,部 门负责人一对一或一对多地帮助、指导技术能力较低的员工,提高他们的 职业道德、理 论水平和实际 操作能力。4、5 月 16 日-6 月 15 日 技能大比武5、6 月 16 日 技能比武表彰6、6 月 19 日-6 月 23 日 技能比武总结交流六、竞赛活动内容1.大小车司机理论知识及驾驶技能比武1)理论知识比武小车司机理论知识比武:参照驾照模拟考试题库中随机抽取一套试题笔试,时间为 45 分钟,总分为 100 分。大车(货车 )司机理论知识比武参照 2013 年道路交通安全法规和相关知识(安全文
4、明试题)题库中随机抽取一套试卷笔试,时间 45 分钟,总分 100 分。危 险品押运员理论知识比武:随机抽取危险品押运员考试题库中 50 道题笔试,总分为 100 分,时间为 45 分钟。2)大小车驾驶技能比武大小车连续直角转弯、侧方停车、 过单边桥、快速换轮胎比武(详见比武细则)。2.电工、电焊工、钳工技能比武; 1)电工比赛项目及内容: 1、理论知识:先绘出单回路控制的接线图。 (包括主回路和控制回路)2、实际操作 :有一台 4KW 的电动设备,使用该设备时要求做到“启动” 、“停止” 及“过载保护”的要求。 请根据这几个要求,自己绘制电 路图并连接线路(控制元器件全部安装在控制盒上)。3
5、、评分细则: 操作成绩从绘制的接线图、操作规范、 实际效果、作业时间等方面综合评分。 4、具体要求 :1. 比武操作时间为 60 分钟。 2. 比武中不得使用网络搜索及其它智能软件,若违反按 0 分处理 3. 选手可自备下列工具:螺丝刀、尖嘴钳、斜口 钳、剪线钳等。4. 操作过程中,发现错误,允 许选手在比武时间内修改,完成后不可再修改。 5. 选手在比武过程中,若需要休息、饮水、上洗手 间 等所占用时间,一律计算在操作时间内。电工技术比武打分表绘线路图(30 分)作业规范(30 分)实际效果(20 分)作业时间(20 分)合计 100 分2)、电焊工实际操作比赛规则和评分标准(一)、考试规则
6、1、所用试件,统一尺寸统一规格;2、除考评人员及有关工作人员外,其他人 员不准进入比赛现场;3、焊接时不允许坐着或倚靠其它物件;4、试件的点固、焊接及清理应由参赛人员独立完成;5、参赛人员应按规定时间(25 分钟)内完成全部焊接工作,到 25 分钟时,考 评人员通知参赛人员,但焊接工件没有完成的继续焊接;6、整个比赛过程中,应遵守电焊工安全操作规程,做到文明生产。(二)、考核总时限1、准备时间:5 分钟2、正式操作时间:25 分钟3、总时间:30 分钟(三)、评分标准序号 检测内容 配分 评分标准 实测 得分1 打压试漏 40 渗漏扣 10 分,滴漏 0 分1 焊口清理 10 焊口不清理不得分
7、2 焊缝宽度 10 误差 1mm 扣 1 分3 焊缝平整度 10 适当扣分4 焊缝高度 10 误差 1mm 扣 1 分5 安全生产 20作业过程如出现违章作业,事故隐患,或 发生事故,适当扣分,发 生事故不得分。参 赛 选手得 分项6 文明生产 20(根据情况适当扣分,扣完为止)实际焊接的零件图如下:(管壁厚3mm 上下堵板厚度 3mm。)3)、钳工操作技能比武1、参赛人员: 设备部机修钳工。2、比赛项目及内容:1)、笔试:三视图补全 。2)、实际操作 :将坯料厚为 5mm,直径 60 圆钢板,制作成内切于直径 50 的圆的正方形。 包括但不限于划线、锯 割、 锉 削等工序。3)、评分细则:
8、操作成绩从外形尺寸、平直度、表面粗糙度、加工速度、操作规范等方面,再加上笔试成绩综合评分。 评分标准序号 检测内容 配分 评分标准 实测 得分1 外形尺寸 10 超出 0.1 扣 2 分2 平直度 10 平台上测量出数据后合理扣分3 表面光洁度 10 目测 适当扣分4 完成时间 10 每超 1 分钟 ,扣 2 分5 操作规范 10 每出现一次不规 范作业,扣 2 分6 面与面之间垂直度 20 平台上运用测量工具测量,合理扣分。7 笔试 30 每题 10 分4)、具体要求 :1. 比武操作时间为 90 分钟。 2. 比武中不得使用电动工具,若违反该试件按 0 分处理 3. 选手可自备下列工具:直
9、尺、划规、 锉刀、石笔、砂布、手锯、锯条。4. 操作过程中,坯料弄废不予补发,允 许选手在比武时间内自行手工修复。 5. 选手在比武过程中,若需要休息、饮水、上洗手 间 等所占用时间,一律计算在操作时间内。 钳工技术比武打分表外形尺寸(10 分)平直度(10 分)表面光洁度(10 分)完成时间(10 分)操作规范(10 分)面与面之间垂直度(20 分)笔试(30 分)合计 100 分3 、行车、主控、锅炉、尾气岗位技能比武方案 评分人员:牛永忠、王焕武1)行车岗位比武内容:行车吊运料坑指定物料至指定地点要求:操作从起始点出发,操作行车到指定位置吊取指定物料,按照指定路线吊到指定地点。评判标准:
10、1、 开车前检查设备是否正常,确认无异常方能操作;2、吊物的走线情况、平稳度;3、按照桥式起重机安全操作规程要求进行操作;2)主控岗位比武内容:焚烧运行中主控燃烧控制。要求:操作规范合理,稳定运行,物料充分燃烧,灼减率低。评判标准:1、温度控制:回转窑温度保持在 780-900之间,二燃室温度控制在 1000-1300之间。2、调整引风量,各风机风量,回转窑转速,保 证燃烧充分,负压平稳正常。3、 进料操作规范。4、炉渣及炉灰情况。3)锅炉岗位比武内容:冲洗水位计操作步骤要求:1、冲洗操作符合规范。2、每步冲洗目的明确。评判标准:参 赛选 手得分 项1、开放水阀,冲洗汽、水联管及玻璃管(汽水共
11、冲);2、关水阀,冲洗汽联管及玻璃管(汽冲);3、开水阀、关汽阀,冲洗水 联管及玻璃管(水冲);4、开汽阀、关放水阀,水位恢复正常,并有轻微波动,如水位上升缓慢,则表示有阻塞现象,应重新冲洗;5、校对两个水位计的水位是否一致;比武内容:定期排污操作步骤及注意事项要求:1、操作步骤符合要求。2、掌握各注意事项。评判标准:1、步骤:先全开一次阀门,缓慢开二次阀门。排污完 毕,先关二次阀门,再关一次阀门。每组每次不超过 10 秒钟,可间断重复操作。2、注意事项:各联箱不允 许同时排污 ,不得两路 阀门同时排污,应逐个进行;排污必须在汽 压稳定下 进行;排污时汽包水位 应稍高于正常水位,并有人监视水位
12、,否则禁止排污;锅炉在事故情况下( 满 水、汽水共 腾除外)禁止排污;排污需用专门 把手,严禁敲击排污阀及排污管路;排污完后巡 查时摸测排 污管温度, 检查排污阀严密性;做好记录。4)尾气岗位比武内容:急冷泵到泵操作步骤要求:规范操作,水压、气压正常。评判标准:1、按启动泵前准备, 检查备用泵;2、减小欲停泵的频率,控制好流量;3、按启动泵操作步骤启动备用泵,注意出口压力变化;4、按停泵操作停止欲停泵;5、重新调节好泵的流量;6、按标准检查泵的运行情况,做好运行记录。4、挖掘机安全技术操作比武方案一、参赛人员固化车间特种车辆司机: 二、竞赛方式挖掘机安全技术操作技能竞赛包括预赛(理论考试)和决
13、赛(现场实际操作)两部分。、理论考试参赛选手先接受理论知识培训后考试,考试采取闭卷笔试方式进行。培训和考试的内容以挖掘机安全技术操作规程为主。理论考试成绩占竞赛总成绩的 40%。、现场实际操作竞赛现场实际操作竞赛分四个子项目进行,分别为:挖掘机挖坑槽和挖掘机剥砖块。每个项目的满分值均为 100 分,合 计总分 400 分。 现场实际 操作成绩占竞赛总成绩的 60%。三、现场操作竞赛要求1、现场实际操作竞赛所用的挖掘机由竞固化车间提供。现场竞赛的前一天,参 赛选手到竞赛现场熟悉场地和竞赛所使用的挖掘机的性能,每位选手可实际操作5分钟。2、现场操作竞赛时,参赛人员应佩带陕西新天地的工作证,穿 统一
14、工作服。3、参赛选手应严格遵守赛场纪律,服从 竞赛裁判人员的指挥。裁判 组根据参赛选手实际操作情况,当场确定分数,并当即由裁判长宣布得分情况。4、现场操作竞赛当天,各参赛代表队应提前 15 分钟到竞赛现场,通 过抽签决定参赛出场顺序。每位上机操作的参赛选手应连续完成规定的竞赛项目。迟到者视为放弃比赛。5、参赛选手上机进入操作位置后,可进行 1 分钟的试机操作,然后将挖掘机恢复到初始状态,由裁判发出“开始操作”令并开始计时,在规定的 时间内完成操作,并将挖掘机停放在指定位置,然后向裁判报告“完成操作“,裁判 终止计时 。四、现场操作竞赛及评分规则序号 竞赛项目 竞赛内容 竞赛及评分规则 备注1挖
15、掘机挖沟槽开挖槽底长2米、槽底宽1.5米、深0.6米沟槽。1竞赛规则操作过程参 赛选手必须 独立完成,不允 许其他参赛选手指挥。以裁判吹口哨为起始时间 ,裁判开始 计时,裁判协助人员开始放样,放样前挖掘机不得启动。 结束时间以选手喊“好了 ”为准,同时裁判停止计时,得出开挖持 续时间。2 评分办法满分 100 分,以槽底长(25 分)、 宽(25 分)和槽深(25 分)误差大小及开挖持续时间长短(25 分)为评分依据。(1)尺寸误差量测与评分(75 分)量测办法:槽底 长、宽采用钢卷尺量测,各量测 3 点,取平均值为量测结果。其中 2 点置于两 侧, 1 点置于中间,且量测点应置于槽壁底部开挖
16、齿痕突起处,且应在槽最底部量测;槽深采用水准仪量测,开挖前由选手和裁判共同于槽边打入一根木桩,以木 桩顶高为基准标高。每槽测 4 点,测点布于槽底四角内侧 15cm 范 围内的齿痕突起处。评分办法:每小 项(槽底 长、宽和槽深各为一小项)单独评分,互不影响。将小项实测值与 规定值比较,以 误差小的得高分 为原则。以误差 10cm 为限, 误差超过 10cm(含 10cm),该小 项不得分,3 小项得分之和为尺寸误差项得分。误差 01cm(不含 1cm)得满分 25分,12cm(含 1cm、不含 2cm,以下同)得 22.5 分, 23cm 得 20 分,34cm 得 17.5 分,45cm 得
17、 15 分, 56cm 得 12.5 分,67cm 得 10分,78cm 得 7.5 分,89cm 得 5 分, 910cm 得 2.5 分。(2)开挖持续时间评分(25 分)以开挖持续时间短得高分为原则。参赛选手开挖持续时间最短者得 25 分,第二短者得 33 分,依此类推,第 8 名得 2 分。(3)挖掘机挖沟槽项目总得分=尺寸误差项得分+ 开挖持续时间项得分。(4)参赛选手不得违规,如违规,取消成 绩。所需设备、工具:挖掘机,秒表,钢 卷尺,水准仪,木 桩 ,口哨。五、竞赛成绩及名次参赛选手个人总成绩理论知识考试得分40两个现场操作竞赛项目实得总分30。按总成绩从高到低排名,最高者为第一
18、名。如出 现成 绩相同时,比 较现场操作成绩,以现场操作成绩高者名次在前。5、 压滤操作方案一:压滤操作流程比赛设置 2 人一组,按照要求对调节池废液进行压滤,演示整个操作流程。打分标准如下表:姓名 用时40 分完成质量60 分总分100 分备注正确操作步骤及注意事项:1、 操作步骤:1、开启引风(检查喷淋液液位、 PH 值);2、开启调节池搅拌机(检查搅拌机油位);3、按照要求整平压滤机 滤布并且压紧(检查中和槽液位、以及至 压滤机所有阀门是否为关闭状态);4、开启隔膜 泵上料( 检查上料管路是否良好状态);5、开启中和槽搅拌,开启螺杆 泵进行压滤(按照要求依次打开各阀门,打开排 污阀确认管
19、路无堵塞后)。2、 打分说明:用时前三名者依次得分 40、30、20 分,以后该项目为 0 分(具体根据比赛人数再定);根据上述步骤进行对完成质量打分, 发生错误或漏掉项目一次扣除 2-10 分,操作过程中2挖掘机剥砖块参 赛选手利用挖掘机铲斗在水平方向上剥砖块1.竞赛规则场地布置: 以挖掘机驾驶室为圆心,设一半径为 6.5m 的圆。在圆上等间距(2m)放置砖块 5 码,每码 6 块, 砖码长轴 方向指向圆心,置于中间砖码的长轴方向与挖掘机纵轴方向重叠, 砖码远端两角顶点置于圆上。 砖码置于平整的 场地上。参赛选手利用挖掘机 铲 斗将砖块沿砖码纵向逐块 往下剥,下面的砖不倒下为正确剥下,倒下的
20、 砖不得再进行操作。一次剥下多 块时,本次剥下的砖不计算成 绩,但 竞赛可继续进行。每码 6 块砖,最多可剥 5 次。以裁判吹口哨为比赛起始 时间,裁判开始 计时,参赛选手开始启动挖掘机。以最后一块砖 落地瞬间为竞赛结束时间,裁判停止计时。裁判吹口哨前,参赛选手可在挖掘机上待命,但不得启 动挖掘机。整个剥砖过程允许旋转机械,但不得行走机械本身。参赛选手必 须独立操作完成,不允许参赛队伍派员指挥。2.评分办法(100 分)以剥下的砖块 多且完成 时间短得高分为原则进行 评分。每正确剥下 1 块砖得计 算基础分 4 分,正确剥下 25 砖得计算基础分 100 分.多名选手正确剥下的 砖块 数相同时
21、,时间最短者得计算基础分,其计算公式为:正确剥下的砖块数25。其他选手按内插法计算成绩,计算举例如下:如有四名选手正确剥下 25 块砖时, 时间最短者得425=100 分,其他 3 人以最短者得分为基础计算,具体 为:时间第三短者得分 100 -441=99 分,时间第三短者得分 为:100-442=98 分,依此类推。参赛选手竞赛过 程中不得 违返竞赛规则,违反者取消成绩。1.所需设备、工具:经纬仪,钢卷尺,粘土砖未按照要求做好劳保防护者扣除 2-10 分。方案二:废酸桶清洗比赛设置 2 人一组,按照要求把废酸桶进行清理。打分标准如下表:姓名 用时60 分完成质量40 分总分100 分备注1
22、、 比赛要求:将废酸桶桶壁清洗无残留物、现场 干净整洁、 劳保防护到位。2、 打分说明:用时前三名者依次得分 60、50、40 分,以后该项目为 0 分(具体根据比赛人数再定);对劳保防护、现场卫 生、残留物清理情况等完成指标进行打分,出 现一项不合格者相应扣除 2-10 分。6、叉车技能比武方案 为了提高叉车司机的驾驶技能,加强员工安全驾驶意识,杜绝违章作业现象,确保公司在安全环境下生产。、 比赛项目:a.宽货进窄门;b.巧绕障碍。比赛安全操作事项:1、所有参加比赛的选手本着“安全第一,比赛第二”的原则参加比赛;2、进行比赛的选手必须在休息区等待比赛,不得 进入比赛区域,避免影响其他 选手比
23、赛;3、驾驶叉车过程中必须穿戴劳保;4、比赛过程中如碰倒路标、障碍物 应将叉车停稳后方可下车扶正;5、驾驶过程中,应时刻观察周围路况,避免碰到 场 地上的人或物;6、叉车急转弯时,要减速和观察叉车的摆动。裁判事项:1、每场比赛设裁判长一位,每个项目设裁判 2 位分别计时。设计分员一位;2、计时开始、结束都应以裁判员鸣哨示意为准;3、每个项目比赛结束时,裁判员、参 赛选手在计分表上签字确认后生效;4、以比赛项目所用的时间加上违规的追加时所得结果,作为比赛成绩。 时间较少者胜出。若时间一样,以违规追加时较 少者胜出;5、每次犯规裁判鸣哨示意。比赛项目:1、宽货进窄门比赛目的:考核选手驾驶叉车的技巧
24、和心理素质。操作过程:a.参赛选手驾驶 叉车从车 位 A 点行驶到 B 点处,叉取 2.5m*0.94m*0.83m 货物;(货物两端上放 2 瓶矿泉水)b.倒车通过 2.2m 宽 C 号限宽门;c.倒车按照路 线行驶到 D 处,再左转前行通过 2.15m 宽的 E 号限宽门,再前行把货物平稳放到 F 处;d空车倒车沿路线行驶回到车位处。 (货叉落地、拉手刹、叉车熄灭、鸣笛示意)评判要求:a. 叉车在运作时,所叉货箱与地面接触,每次追加 5 秒;b. 叉车在运作时,货箱上的矿泉水不能翻倒。若 矿泉水瓶落地或翻倒驾驶员必须下车将其扶正,比赛继续进行;c. 叉车及货箱任何部位碰到限宽门,选手必须把
25、叉车开到指定位置从新开始,连续计时,直到成功完成为止;d. 选手在比赛中叉车碰到路标,须下车将路标扶正,然后上车继续比赛,追加 时 5 秒,并且计时不中断;e. 叉车行驶时压线,追加时 5 秒;f. 起车未鸣笛,追加时 5 秒。入 库停车后不落地,追加时 5 秒。下车时不拉手刹,追加时 5秒。倒车时未目视后方,追加时 5 秒。叉车停车时车 尾出线或叉头出线,追加时 5 秒;g. 选手站在叉车(熄灭状态)旁举手示意,计时开始。选手完成任务,停 车熄火鸣笛后,及时停止;h. 记录选手所用的时间和违规次数,计算成绩。i. 宽货进窄门示意图2、抱夹巧绕障碍比赛目的:主要考核司机对叉车转弯、角度等技能的
26、把握程度。操做过程:a. 抱夹停放在起点位置,抱夹前方有一装满水的大口桶;b. 选手驾驶抱夹,夹取大口桶沿指定的行驶路线绕过障碍物,到达终点。评判要求:a. 在抱夹行驶过程中,如果桶里的水 溅出来,每次追加时 5 秒;b. 行驶过程中,车轮不得压线,每 压线一次追加时 5 秒;c. 起步不鸣笛,追加时 5 秒;车到车位后夹子不落地追加时 5 秒;不拉手刹追加时 5 秒;d. 选手站在抱夹(熄火状态)旁,举手示意,裁判鸣哨,计时开始。叉车到达终点后,以抱夹驱动轮(前进)或者前承载轮(后退)压线计时结束, 选手停车熄火,任务完成;e. 将桶子从起点 A 点经 S 路线到终点 B 点,然后将桶子里的
27、水倒掉桶子夹扁追加时 5 秒。f.抱夹巧 绕障碍示意图7、技术部技能比武 一、内容:1、不明化学试剂辨别分类 2、乳化液芬顿破乳试验二、步骤及评比标准A、不明化学试剂鉴定及分 类1、首先根据厂家提供的危废信息,穿戴相 应劳保防护用品(劳保用品穿戴是否正确合理 15 分,穿戴不规范一次扣 12 分);2、现场观察危废性状,初步判定危废类别(正确判定危废类别 10 分,不正确一次扣 2 分);3、鉴别危废要做到“一观察、二 鉴别、三归类”(鉴别 步骤,操作方式 15 分、操作步骤、方式不正确一次扣 2 分);4、鉴别后的危废合理归类,做到分 类存放(合理归类 10 分,不正确一次扣 1 分)。B、
28、乳化液芬顿破乳试验1、根据乳化液特性,穿戴相应劳保防护用品(劳保用品穿戴是否正确合理 15 分,穿戴不 规范一次扣 12 分);2、破乳试验所需用的实验器材、 试剂准备工作(器材、试剂准备情况 10 分,缺少一项扣 2 分);3、试验操作流程及步骤(操作流程、步骤是否正确合理 15 分,不正确一次扣 2 分);4、试验完毕后实验器材的清理、摆放及试验记录(10 分,缺 项、漏项每次扣 2 分)。备注:本次技能比武两个项目,每个项目五十分,共 100 分。8、 化验室技术比武方案 本次化验室技术比武拟分为理论知识和实际操作两个部分,理论知识部分主要针对化验室相关知识进行书面答题占 40%。实际操
29、作占 60%。一、理论比武内容试题以填空题、选择题、问答题的形式考核化验员的基础化验知识、 样品的采集、预处理、检测方法、数理统计等知识。二、实际操作内容1. 液体样品中 COD 的检测。 检测方法水和废水检测 分析方法(四)2. 固体废物浸出液中重金属的测定。 检测方法为 GB15555.2-1995评比方法:测定结果与标准溶液的相对误差为最小的为第一,以此类推。三、计算方法理论知识和实际操作单项内容均按:第一名:8 分 第二名 7 分 第三名 6 分以此类推 形式进行计分总分=理 论知 识得分*40%+实际操作得分*60%其中实际操作得分等于各检测项目得分平均值9、 消防安全比武方案 1、
30、参赛人员:公司安全员,全体门卫人员及安全员2、比武规则及要求1、器具:水带两卷、 水枪一个、消防 枪接口一个2)要求:一、接带的速度、在接好第一卷水带之后,拿上第二卷水带、水枪接好。跑到终点完成。、 扣分规则 没接好接头脱掉扣 2 分。没有把水带拉展的扣 2 分。 总分 10 分10、CAD 制图 技能比武为提高职工学习积极主动性、加强对 CAD 软件应用能力,同时给职工提供一个展示自我,相互学习交流平台。比赛方式:参赛者根据指定图片制图完成并打印,以完成时间、作图质量评比。制图软件:CAD2007,如需安装学习的职工可联系企宣李奎进行安装。各部门在 7 月 25 日前将竞赛者名单提报给企宣施亚玲进行汇总。2017 年 4 月 20 日
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