ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:5 ,大小:15.85KB ,
资源ID:4005428      下载积分:5 文钱
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

加入VIP,省得不是一点点
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wenke99.com/d-4005428.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录   微博登录 

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2019年—2019学年度高二年级工作计划.docx)为本站会员(bo****9)主动上传,文客久久仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知文客久久(发送邮件至hr@wenke99.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2019年—2019学年度高二年级工作计划.docx

1、2019 年 2019 学年度高二年级工作计划 - 范文 汇编一 . 指导思想以教学为中心,全面发展学生素质;以“对每个学生负责, 助每个学生成功”为教育宗旨,扎扎实实地搞好教育教学和教科研工作;努力探索年级管理规律,全面提高工作质量和管理水平。二、教育教学(一)教育工作德育是教育的基础,是设计教育的平台。教育是一种唤醒, 将生命感、价值感“唤醒”。教育造就的学生应该是行为规范、心灵自由、感情丰富、思想充实、胸襟开阔的现代人, 应该是能够为自己负责、为他人、社会、国家负责的现代公民。工作重点:1、班级管理理念:“管理就是沟通,管理就是服务,管理就是引领”,以人性化管理,促个性化发展。2、形成合

2、力,统一意志(一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生) ,为了学生是教师一切工作的出发点和落脚点。3、加强学生心理辅导和疏导,排除干扰因素,使学生有良好的心态,以平常心面对学习和生活。4、加强常规管理,严格控制严重违纪现象。5、抓好学生的学习管理,加强早晚自习管理,营造良好的学习氛围,提高学习效率和学习成绩。(二)教学工作工作重点:1、 坚持以教学为中心, 转变教育观念, 细化教学常规管理,狠抓教学质量增长点,进一步提高教学质量。2、加强集体备课,注重实效。3、加强尖子生的培养。落实基础,加强能力,统摄规律, 提升方法,提高学习成绩。4、 抓好教学常规管理, 向重点班要质量, 向普通班要数量

3、。具体要求:教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命。要求 全体教师“眼睛盯在质量上,功夫下在管理上,实干落在平 时上,基础打在备课上,目标定在发展(高考)上。” 抓点(学习尖子生) ,又抓面(二本达线率的提高) ,坚持不放弃一个学生。( 1) 转变教育观念1、教学以学生为中心,以学会学习为目的,以学生全面发展为目标,树立“以学为本”的思想,让教育适合学生。 2、教师是学生心理健康的维护者、学生学习的促进者和伙伴 , 也 是 教 给 学 生 做 人 准 则 , 送 给 学 生 求 知 钥 匙 , 引 导 学 生增强能力的导师。因此,要全面关心学生成长,德智体一起抓;关心全体学生,优中差一

4、起抓;提高学生素质,智力因素和非智力因素一起抓;改进教学方法,教与学一起抓;注重多方面协调一致,课内课外、校内校外一起抓。3、懂得“个人的力量是渺小的,集体的力量无坚不摧。单兵作战必败,团队冲锋致胜。”的道理,树立“一盘棋,打总体战”的思想。4、教师的失误生产的不是一个废品,而是影响一个人的一生。 树立“以学生的终身发展为本, 以学生的终身幸福为本。 ” 的大教育观。( 2)加强集体备课和教研,注重实效。备好课是上好课的前提,也是提高教学质量的关键。树立 “功 在 课 前 , 效 在 课 内 ”和 “眼 前 有 课 本 , 心 中 有 学 生 , 学法 即 教 法 。 ”的 备 课 理 念 。

5、 教 师 备 课 不 能 只 备 怎 样 教 、 怎 样讲 , 还 要 备 学 生 怎 样 学 , 而 且 要 把 如 何 组 织 学 生 的 学 习 活 动做为备课的重点。集体备课强调的是教师的合作、热情无私的交流精神和发挥集体的智慧, 是取高合众, 以教师集体去面对学生集体。 “用学生的思维去备课,用学生的头脑去思考。”从而达到集思广益,减少遗憾,共同提高的目的。要求:1、要有目的性、针对性和实效性。备课时先交流上周教后感,后讨论下周上课主要内容、重点、难点、注意点及学生易出错的地方、教学策略等,以提高教学设计的科学性。讨论时要各抒己见,集思广益,充分发挥教研和集体备课的功效。2、听课与评

6、课是集体备课的延续和补充。要求教师间互相听课、评课,以评促教。评课中既要扬长,又要“揭短”, 且至少要提出三点不足或建议。3、每周开展一次教研活动,二次集体备课。对年轻教师的要求:不备不听,不听不讲。认真填写集体教研(备课)和评课的有关表册,及时上交教导处。( 3)强化教学常规管理,狠抓教学质量增长点。三、公平竞争,公正评价公平竞争可以极大的调动教师的积极性和工作热情,公正评价能够最大限度的挖掘教师的创造力。1、 进一步健全和完善检查评估制度, 加强对教师作业批改、教案、课堂教学质量,进行定期和不定期的检查和评估,并 将检查评估结果登记在册,作为教师年度考核的一个依据。2、本学年进行六次大型考

7、试。严肃考风考纪,认真做好阅卷、阅卷后的教研和试卷讲评工作,发现问题,及时解决。建立考后质量分析评价体系,一是对试题做综合评价,二是考后全体科任教师的质量评价,三是对每一位老师的成绩进行横纵比较,四是对同层次班级中的好中差生进行比对和评价。3、继续完善师生每次考试的卓越奖励机制。4、对班级的考核、评价仍然采取捆绑式,即班级评优与班主任工作、政教考核、团委考核、教学成绩考核等十几项考核捆绑在一起,最后做出综合评价。5、在各项检查、评比的过程中,力求创造和谐、公正、公平的教学环境和竞争氛围,力求最大限度地调动师生的积极性,从而促进教师无私奉献、顽强拼搏,创新务实、踏实奋斗教风的形成和学生比、学、赶、帮、超学风的发展。6、 尽快兑现去年高一考试的各项奖金, 确保做到言而有信, 奖金不能缩水;学期初要合理分配出各班本科指标、专科指 标,同时制定期末考试的奖励方案。

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。