1、1 年护理个人工作计划 【XX护理个人工作计划】 XX年这新的一年 ,我们的护理工作也应该走上新的台阶,特制 定护理工作计划. 一、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效( 一) 继续实行护理质量二级管理体系,尤其是需开发提高护士长发 现问题,解决问题的能力, 增强全员参与质量管理的意识,提高 护理质量. ( 二) 建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经 常深入各科室检查、督促、考评.考试方式以现场考评护士及 查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题 ,提出整改措施. 三) 进一步规范护理文书书写,从细节上抓起, 对每份护理文书采 取质控员-护士长考评,定期
2、进行护理记录缺陷分析与改进, 强调不合格的护理文书不归档. 四) 加强护理过程中的安全管理: 、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护 理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析, 多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的 教训, 提出防范与改进措施. 对同样问题反复出现的科室及个 2 人, 追究护士长管理及个人的有关责任. 、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生 的管理, 明确带教教师的安全管理责任,杜绝严重差错及事故的发生. 、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性 能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好.
3、 二、深化亲情服务,提高服务质量( 一) 在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语, 护患沟通技能.培养护士树立良好的职业形象. 二) 注重收集护理服务需求信息,护理部通过了解回访意见、与病 人的交谈, 获取病人的需求及反馈信息,及时的提出改进措施, 同时对护理工作给予激励,调动她们的工作积极性. 三、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质 ( 一) 按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的 “三基“及全科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护 士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,每月组织护理 讲课12 次增加考核次数直至达标. 、加强全科技能的培训:我院制定了
4、理论与技能的培训与考核 计划, 每月组织业务学习, 每季度一考核,理论考试要有试卷并 由业务院长进行闭卷考试,要求讲究实效, 不流于形式,为培养 3 全科护士打下扎实的基础. 3、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际 考核、理论考试与临床应用相结合,检查遵守规章的执行情况 . 、为庆祝“ 5?12“国际护士节,举办一场大规模的知识竞赛三基训练的内 容“和技能操作比武. 二) 加强人文知识的学习,提高护士的整体素养 实施专业理论知识、提高专科护理技术水平. 随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状, 由护士长组织学习新知识、 护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能. 同时, 有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平. 四、做好教学、科研工作
