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学习全国人才工作会议精神心得体会.DOC

1、1 年学习全国人才工作会议精神心得体会 今年, 全国人才工作会议在北京正式召开,此次会议的召开具有非凡 的意义,因为它是在我国全面建设小康社会进入关键时期、人 才发展面临战略机遇期召开的一次重要会议.会议贯彻党的十 大和十 * 届三中、四中全会精神,总结交流人才工作经验,就落实国 家中长期人才发展规划纲要(- 年) 、做好当前和今后一个时期人才工作作出部署.这次会 议的召开,对于全面提高人才发展水平、加快建设人才强国, 推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴具有重大而深 远的意义. 总书记在会上发表的重要讲话,站在党和国家事业发展全局的 高度, 深刻阐述了加快建设人才强国的重大意义,对贯彻国

2、家中长期 人才发展规划纲要、落实加快建设人才强国战略任务进行了 全面部署, 就加强和改进党对人才工作的领导、动员全党全社会为加快 建设人才强国而奋斗提出了明确要求.温家宝总理在讲话中阐 述了我国社会主义现代化建设对人才的迫切要求,强调了发展 人才事业、建设人才强国的重要性和紧迫性,就创新人才发展 体制机制、完善相关政策、关心和爱护人才提出了重要意见. 2 *总书记和温家宝总理的重要讲话,体现了党中央、国务院 对加快建设人才强国 的战略思考,体现了对做好新形势下人才工作的高度重视,必 将极大地鼓舞和激励各类人才各尽所能、各展其长, 在改革开放和社会主义现代化建设的伟大实践中建功立业. 人才工作在

3、党和国家工作全局中具有十分重要的地位.新中国 成立特别是改革开放以来,党中央制定和实施了一系列重大方 针政 策, 为党和人民事业发展培养和集聚了宏大人才队伍,我国已经从 人才资源相对匮乏的国家发展成为人才资源大国.尤其是年全 国人才工作会议以来,我国人才事业进入高速发展阶段,人才 总量不断扩大,人才素质不断增强, 人才效能不断提高,各类人 才在经济社会发展中发挥了引领和推动作用,这些都为建设人 才强国奠定了良 好基础.但也要清醒地看到, 当前我国人才发展总体水平与世 界先 进水平相比还有较大差距,与我国经济社会发展需要相比还有 很多 不适应的地方,特别是高层次创新型人才匮乏,人才创新创业 能力

4、不强,人才结构和布局不尽合理, 人才发展体制机制障碍 尚未消除, 人才资源开发投入不足.我们必须进一步增强责任感、使命感 3 和危机感,坚定不移走人才强国之路, 加快形成我国人才竞争 比较优势, 逐步实现由人才大国向人才强国的转变. 人才是强国的根本,人才资源是第一资源. 夺取全面建设小康社会新胜利、 开创中国特色社会主义事业新局面, 迫切要求我们切实做好新形势下人才工作、加快建设人才强 国. 实践证明, 只有把人才工作纳入国家经济社会发展总体布 局, 大力开发人才资源, 才能为实现我国发展战略目标提供有 力人才保证.只有进一步形成育才、引才、聚才、用才的良好 环境和政策优势,不断增强我国核心

5、竞争力,才能在日趋激烈 的综合国力竞争中掌握主动. 只有牢固树立人人都可以成才的观念, 努力形成人才辈出、 人尽其才的生动局面,才能进一步提高全民素质、促进人的全 面发展.只有吸引更多优秀人才进入党的组织,把各类人才更 加紧密地凝聚在党的周围,才能为提高党的执政能力、保持和 发展党的先进性提供坚实支撑.加快建设人才强国,是当代中 国面向现代化、面向世界、面向未来的一项重大战略任务.国 家中长期人才发展规划纲要是我国第 一个中长期人才发展规划,是当前和今后一个时期全国人才工 作的 纲领和指南.我们要以改革创新精神贯彻落实好这个纲要,扎 实做好新形势下人才工作,坚持人才工作指导方针,确立人才 4 优先发展战略布局;坚持突出工作重点, 统筹抓好各类人才队 伍建设;坚持推进改革创新, 激发各类人才创造活力;坚持德才 兼备原则,全面提高人才队伍素质; 坚持扩大人才工作对外开 放, 统筹开发利用国内国际两种人才资源, 为在本世纪中叶基 本实现社会主义现代化奠 定坚实的人才基础. “江山代有才人出,各领风骚数百年“.时代洪流滚滚向前, 历史使命催人奋进.随着我国经济实力、综合国力和国际影响 力的不断增强, 随着人才发展的经济、政治、文化、社会条件大大改善,我们 有信心有能力建设一支浩浩荡荡的亿万人才大军,有信心有能 力到年进入世界人才强国行列,进一步开创我国人才事业新局 面.

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