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2015年度名师工作室成员工作总结.docx

1、2015 年度名师工作室成员工作总结 -刘艳华 回顾自 2015 年 9 月有幸加入陈坦首席的幼教名师工作室以来, 我感受到这个团队给我带来的能量、收获与成长。提名候任名师虽 然只有半年时间,名师工作室的成员在首席名师陈坦老师的带领下 进行了丰富多彩、形式多样的活动,让我们这些成员在教学方理论 研究上有了进一步的提高。同时,首师及成员们好学上进、乐于创 新、勇于探索的精神给予我很大的动力,让我在教育教学实践的岗 位迈着坚实的步伐。成长是一个过程,是一份快乐。加入工作室以 来我收获了很多,同时也看到了自身的不足。但正是在工作室的不 断学习,让我慢慢完善了自我,在通往骨干教师的道路上茁壮成长 着。

2、 一、名师引领,洗涤心灵 加入名师工作室初期,陈首席便要求我们做好个人成长三年规划, 同时为我们制定了成员档案,以便进行跟踪培训。同时还为我们制 定分层培养目标,逐一突破。第一层次是基础知识学习,比如掌握 各种计划的制定、一日活动的组织与开展、园内公开教育实践活动 等;第二层次是教科研素养的提升,如注重我们学员专业特长的挖 掘,让我们能主动参与市县级课题的研究,积极撰写论文,能独立 设计与组织有一定质量的园本教研活动等。同时还根据我们各自特 点,开展教学、科研的定性与定位指导;第三层次是骨干教师素质 的培养,创设各类指导交流平台,让我们能积极参加各级教育教学 研讨活动,开展互动性学习,取长补短

3、,共同提高。 在专业成长方面,各个成员有着不同的需求,为此我们的首席就 从教龄、工作经验、执教水平、科研能力等多方因素出发,确定我 们每个员的发展类型,让我们有各自侧重的成长平台,以进一步促 进我们个人教学风格的形成。首席还为我们创设了很多的条件,组 织了很多送教下乡培送教送和活动,各位名师为我们新成员答疑解 惑,让我们学他人之长,补己之短,名师工作室为大家提供了学习 与展示自我的平台。 响应名师工作室号召,结对帮教选定帮扶对象为杜集区实验幼 儿园、朔里中心幼儿园;濉溪县城关中心幼儿园、百善镇爱心幼儿 园;烈山区杨庄矿幼儿园、实验幼儿园:相山区大风车幼儿园、温 哥华城幼儿园、商业局幼儿园。 十

4、月份我参加送培送教去了刘桥二矿,听了邓艳侠老师执教的 语言活动大树在唱歌和袁勤勤老师执教的数学活动 4 以内的 点数,名师工作室成员分别予以点评,无论执教老师和名师们都 收益匪浅。随后参加由名师成员张莹老师送教下乡、送培送教去了 皖北恒源幼儿园和濉溪县城关幼儿园,一个月听课评课六节,每次 活动结束后我都会积极参与评课,发表自己的观点,发现活动闪光 点的同时,诚意提出需要改进和提升之处。 作为一名新加入工作室的成员,十一月份我一如既往的积极参 与到名师工作室组织的活动,参加三个幼儿园的送培送教、名师大 讲堂活动,并执教语言活动胆小先生,并积极参与评课六节之 多。 十二月份单位活动较多的情况下我克

5、服困难,参加了淮一幼儿 园的现场指导和送课下乡。 作为一名年轻教师,有机会加入名师工作室是我的幸运。我一 直认真努力地把握宝贵的学习机会。历经半年的学习,有各位师的 指导、同伴的帮助,我成长很快。在工作室活动中,我深深地体会 到了“ 学然后知不足 ”,我才发现自己学得太少,读得太少,写得太 少,反思得太少,才发现有太多阅读的理由和冲动。 “让学习成为自己的习惯 ”是我下阶段的目标,只有做学习型的 教师,才能不断超越自我,使自己的工作更扎实、更有效、更完善、 更优秀。我想,让学习成为一种习惯,让思考成为一种习惯,让坚 持成为一种习惯,让改变成为一种习惯,那么一定会逐步实现教育 的价值。而名师工作室活动,正为我这些良好习惯的培养提供了很 好的氛围。这或许正是名师工作室对我更深远的影响所在!

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