1、个人查摆自我剖析材料 任付军 根据中心的要求和部署，我认真对照自己平时的实际工作及思想 动态，排查在政治思想、组织纪律、业务水平、为民服务宗旨方面 存在的问题，并对此进行了认真剖析，找准原因，明确今后的整改 方向，以便更好地开展工作。 一、存在的主要问题 1、政治素养不高。不善于运用“三个代表”重要思想和科学发展 观等党的最新理论来武装自己的头脑，从政治的角度来观察、分析 问题，解决问题的能力不强。比如说对市委这次部署的作风效能建 设月活动，一开始并没有引起高度重视，反映了自己缺少政治敏感 性。 2、为民服务宗旨观念不够牢固。表现在：对待群众不能始终保 持热情服务的态度，当手头工作较多时，性子
2、就会有些急躁，态度 不够和蔼，如遇到需要重复解释的问题，嗓门就会比平时高，显得 没有耐心，没有调整好自己的情绪。 3、业务知识钻研不够。表现在：对待工作不够主动、积极，满 足于完成上级机关和领导交给的任务，在工作上遇到难题时，不善 于思考、动脑，等待领导的指示，说一步走一步，未能把工作做实、 做深、做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种 孜孜以求的精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工 作。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时 由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题；在 工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，认为“船到桥头自然 直”
3、，坐等待办法出现，而不是自己寻找对策，缺乏一种刻苦钻研的 精神。 4、工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时抱着应付的态度， 没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的 精力就可以把事情做好，没有深入调查和全面的把握，以致很少提 出针对性强的工作措施。 二、存在问题的原因 1、学习目的不够明确，对理论知识的理解与实际脱钩，没有发 挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，是学习变得形式化、教 条化。2、为群众服务意识的淡薄。没有牢固树立全心全意为人民服 务的宗旨观念；没有深刻体会“一切为了群众，一切依靠群众，从群 众中来到群众中去”的实质；没有坚定任何时候都要以群众满意不满 意作为
4、自己得失衡量标准，在个人利益与集体相冲突时，往往考虑 个人得失较多，而忽视了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本 原因。“一切为了群众”是要真正做到全心全意为人民服务，拿出百 分之百的热情接待每一位群众，而不是对群众使性子，群众有事问 题多，这是相信我的体现，绝不能把这作为不予理睬的借口。 3、业务水平不高，不够钻研。没有深刻意识到业务水平的高低 对工作和质量起决定性作用，一方面，自认为是实践经验积累丰富， 不去钻研，另一方面，缺乏敬业精神，在实际工作中有时得过且过， 难以胜任长远工作的需要。 三、整改措施 在今后的工作中，我将进一步处理群众观念，加强自我改造， 提高综合素质，目前对我而言，要加强业务学习，只有狠下决心， 提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业 务，夯实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一 行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请 教。同时我要努力学习科学文化知识，特别是现代化高科技知识， 坚持理论联系实际的原则，勇于实践，充分发挥。
