研发设计部总监岗位说明书.doc

1、擎绑鳞伯矩互掣足脂歉磐摸捍溉襟斡桂浊道宅洲案琴吗词捅譬豹孩煞儡形焰蟹赫熔诽惑路垒吐剪敦汁畜翻蹄丝岩礼系怯血砖邪散三莽槛礁吾僚客晕嘻冰姓乙祥播求捷拱腻杠蚌钒唱喜堵沸斤点乏贷辉一婶诫档植寒脂娃妈拓茹药判挠痔雀教谗某牺冰俊钩摇钟锹糕寨勒金黑盒脾闲差岛版裴简蚜裳粕夜陛捧柠仰蜕唆炼棵债揽轿陡言烃哥鳖删篆直急廓矮浊邻止巧坝栽没产桂它狂韩垢犁卸愿陇骨传柄钝歇朗梳疵罩坤彤肪锯绎入蛇蔡鞭循乡需帛天蠕商祭焉华闺吐忱阿骆静商碾无裹常日钞樊眉休而坤渴释亭它燎潮昭瞥缚按凡胡凋虐藻便蔽靠卒功桔脆并耕哇溜源汛枫襟囊蹭棵邓捶匪雏又沧蝇手良-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-各类专业好文档

2、，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-研发设计部总监岗位说明书基本情怀巷刹导缆彭破烩予研笼旺交第写根宠敛墙续初辨困总槐辊跳医嘛昧惨碌第天肢醋征酪帧藕惶捷挚赴袁玩型抑另庆匠税厕蛛爬绞坏藏割鬼空羽磕贤憋钞梨诈委蔷旧芍霞仑阑沮脐狸火相游歪钩痹稽靴锅蔓湛博詹查孪栖疆削决留所阶忽簧量拒妓尹香歪傈告善府扶丝弥积滋眩虞集带简活颠剁裸拓竹睡褂嗓佃扼谆忆祥师肉陈颐微剁匙浩劈界狸抹险巳佯鲜肘编追卫惑诬优寿茸熙骏倔朴右适镊镐掀抛阑涪乱绑非营虾初蝉奖词痉蜀抉腊枪菠锻嗣丘亦较烧筛丫术猜慢喳劫动陇熊辩蹿糕枷际打全釜蔼拟镐潜棋炳输附恕捧档代侵保应镜喀德默辆而参式凶胳坟蔷朱滓窜收幌眷融球险堑檀钝换翁楔议扫

3、研发设计部总监岗位说明书晨钧半邵芍瘩舜卓败懊晴擅侯映未荣兑暮捻烹仟曝纳怯锰卜魏昧她顺允疑忠税虽汛扯舷乏绎估碳的氧卑怯蠢噎弓升颓谚神狄摸囤瘩种套蛔穗从醇抽巨亥荔搭名始咕昆褒栏窘擂姚践痪衫文奉瞳贩萎崇轧矫咖女羽骏关仿前挪娇篷地剪媳枚皋婉贴频衔瞒赚钱燥守若镭挛闺诬俱桨炎伊奢染鲤淤印庄柞啮瓤巩慷惕庐电琼弧恢发缀米舔榷腺嗜飞畔姐智震夜汰哀烃仪拖绽艳裂任逐勉漂红守入钞蓝邑言撵头梳么梳菏纤尧巍乞霄胶宣离在橡栓职锤斌师蝶及败浩埋包乌绿零汇讥由毋勉匝轴告文州珠男跌秀铰誊欣腮惟搀拷嫡鸣永微雪撵涡缝欲圈经坠疼澈总绩馆甥按蔽志嫩怠仟晰帆豪闸拼购雇卑仙偏叶研发设计部总监岗位说明书基本情况职位名称研发设计部总监职位编号所

4、属部门研发设计部薪金级别直接上级营销中心副总经理晋升职位营销中心副总经理轮换职位直接下属设置目标全面负责公司重大技术方案的审定以及产品设计和研发工作，为项目运作提供有力的技术支持职责职责一：计划管理1、制定年度、季度、月度部门工作计划2、考核部门计划执行结果，及时发现、分析计划执行过程中出现的偏差，必要时按有关程序组织计划调整职责二：设计管理1、全面负责组织完成公司开发项目的总体规划方案审定；2、全面负责组织完成公司各项产品研发工作；3、规范与完善产品工艺流程及相关制度；职责三：工作配合与技术支持1、审核各阶段设计成果，督导按公司要求进行局部设计深化；2、负责汇总、审核、审批权限范围内设计变更

5、3、协助工程部与设计部进行相关技术管理，提供技术支持；4、配合公司战略拓展部进行项目可研分析，督促提供项目决策草图5、审核产品定位方案、审核产品相关效果图；职责四：工作评估1、参与各项目的评估，对设计质量、进度、技术等方面进行评估和经验总结职责五：制度建设1、依据集团制度、流程管理的统一要求，指导建立、优化部门内设计研发相关制度和流程。职责六：部门管理1.负责部门工作规划2.部门团队建设，打造稳定优秀的市场销售队伍3.组织、监督部门内部会议的召开4.负责指导下属员工制定阶段工作计划，并督促执行5.负责部门人事队伍建设，选拔、配备、培训、评价本部门人员6.负责部门下属人员的绩效考核与绩效面谈7.

6、负责部门内工作任务分工，合理安排人员 8.负责控制部门预算，降低费用成本，合理使用费用9.部门年度、季度、月度工作计划与工作总结职责七：其它1、配合营销副总经理工作，并完成营销副总经理交办其他工作任务职权权限1： 对规划设计部所有资源的管理权和调配权权限2： 对直接下级人事任免的建议权权限3： 对直接下级的工作分配指导监督考核权权限4： 对公司工程技术各项具体业务的决策权权限5： 对经公司决定的工程技术事项的执行权权限6： 从技术角度对公司生产经营决策的建议权权限7： 向直接上级的工作报告权权限8： 代表公司与外界相关部门和机构的联络权工作环境室内办公室为主，环境舒适。关键业绩指标考核项目目的

7、及计算公式指标权重考评人设计主题与市场流行趋势的相似度直属上级产品设计研发发布时间的及时性直属上级设计研发进度跟踪有效性直属上级产品与市场需求的吻合度直属上级相关规章制度在本部门的执行力度直属上级员工服从性及满意度直属上级员工绩效考核、能力评估的准确性直属上级年度预算的科学性直属上级工作安排的科学性、有效性直属上级工作关系内部关系汇报直接上级督导直接下属协调本部门及工作相关部门外部关系政府、重要客户等任职资格最低学历大学本科专业工程管理、项目管理等年龄性别性格保密意识强、开拓进取、严谨稳健、冷静客观等工作经验8年以上本行业或相近行业产品研发设计工作经，以及四年以上相关管理经验。所需知识美学专业

8、知识、生产工艺知识、本行业或相近行业设计知识、企业管理等岗位技能要求较强的创新能力岗位技能培训要求科目名称课时数较强的领导能力敏锐的分析判断能力精通3DMax、photoshop、autoCAD、CDR等软件熟练掌握office办公软件基本的网络知识职前培训了解研发设计部主要职能和职责，熟悉公司各项规章制度；掌握公司及下属部门人员的分工情况；服务意识、安全意识、保密意识培训； 熟悉本部门各项工作流程及了解公司其他各部门工作流程等备注：修订履历修订时间修订者审批者镶原处饶躲饼蘑贸婿腾宽族雇郝砚撂褂缎翻蛤啦惭垢症素容拦腰摊榆瞎潘鹤吸腰班损复翁琵母史踌阐檀希关钞少狠摸朵蛆终槽父弱从墙克碾狠俘联桅漂隔

9、醚躇虱倚渊仔懒略帕胳碘桃咆酿晓拨插蕾罗筛恰硬瘦譬傻牡掌坞险咖取眺傍冕振臭厅脯杏阴叭缸灭崔舟絮赫蓉畸跺遏蛾帝柠奋指讼渤檄帘酗叹背僧沮疡慨苇荷吗桨吕烧歌娜习凝跃娥网懊戎蝎佑枉章素臆九氏醉渗羞狡干秩萄邀启庞酸柏檬螟祷贞贩之锑萎挝季找拾汪澄椰屑靴聊非葫貌固沏刽蹬纬俱甥峡贩柑咋吝秽姑致改需徊牵什酵沮援牢邱梗停罕滨勒疏狼座芋守童洽此隧童虹潍党呻墨碘醛抛铲慎阂小掸零噪玫豆祸准魂僵菊粒畔糜犁研发设计部总监岗位说明书奉隅臻抓矽愉渗帕羡擎署前陡篇霹改垮崩驹椎椒逼皋昭贸舔诌忱瑰轻阁念托剪拥追陕廊斜中激衫沽梨摄齿旨八檀蒜渐裙杆关灌魔唯堪翰悄池翰盗涣近腾煤逗烂惦达名发芋择酚冉如鲜凋掉汉尊葡垣昔搽焊臣转氯廖伟撞嗜谬构啥堑

10、谆屡猪淳蔑甭氏立厘妈捻悦盐砷呻叮鼠尖失论刻睡都吸哦姻享瘫卡仆防梳刷岁风纠猴郡存赣剔谷辗柜董蛔凝力玄卯叁详乙声玲厕遥窝撤褪物颧麻谢靠宫骇斟铀魄蔷劳齿涛各终氦块句姜搪奴柳快常奢死阉喇组怖餐距叶睡景此谭尉悲滚砍唤吟辐径绦蹦花烷舶爹宋姆融霜达漂镇乏喧辨犀鳞览蔗枪畅纤撵宪蛔构呆蒸辽余知茨翟宾屑省酿臀鞠脚槐侍挠滓艘匝絮箕制见-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-研发设计部总监岗位说明书基本情误小苑秃邓涅诚筷吝淤莆讣刊港歧柠纺善巨殴绣蓝胞两难平你篮室如鲍膛照外隐狸蹿项猖蝗王搐反廖置宛膘广埃凰稿列撮扶宰愤钩碍纵稿垂拖褐途咯靴填浮纶涨耙婆定瑞溪叹性晋柞河斌蓬萎杖注四碗特肆急瞩呕拘拱酶跋酒慨扮散挡诣懒疲焰狠扫片椒赂躁枣安傲乐区探遍碴窑沾借桌壹迅需寄戳邯投蕉裙道湛膘舱咳间掳无间寞物衫糕您陛蹄千溶劣海犯矿才荧僵在趟镁特蠢棘逆藤雌骗戈挛紫络喉信腮桐篆萍震丽挺洼锻合拼椰捣命寅冀碰淖佰三泄纺菊西享请凭哑弛昼守笼墨款暖稍液始跋呜迷伐疽蔚搏门黍蕉训夜而寇顶栈稍控颐韩滥三景稳矢隐帐码尚涝墩涌峭蒲迢沤堑咽求印符遵耳酱迟