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营运主管岗位职责说明书.doc

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4、员1直接上级总经理工资等级二级直接下级理单员、营运助理薪酬类型所辖人员岗位分析日期2014年3月本职:对采购部门的所有工作进行全面监管和控制负全责,同时负责对供应商的全面管理,包括供应商开发、供应商日常管理和供应商评鉴等工作。职责与工作任务:职责一职责表述:根据实际销售、库存情况,做好产品、辅料等的采购工作工作任务根据销售和商品的库存情况,确认采购品种、数量及质量要求。下单至工厂生产,并与厂家确认交货期,跟踪计划进度。负责包装材料、纸卡等的核实与订购工作。负责拟制采购合同,协助总经理与供应商谈判,办理报批手续。职责二职责表述:根据公司经营生产需要,做好供应商管理工作任务结合公司的生产经营需要,

5、负责优质供应商的开发工作。按照最优性价比,综合评价备选供应商的质量、价格、服务、生产效率以确定供应商。负责建立供应商考核评价体系,不断优化供应商资源,提高采购质量,降低采购成本。加强与供应商的沟通与联络,确保货源充足,供货质量稳定,交货时间准确。职责三职责表述:采购控制工作任务当周及时与财务部核对入库清单,按照采购合同提交付款申请报经理审批,通知财务部向厂家付款。负责对未及时到位商品的跟催落实,分析原因并制定预防措施。做好采购数据的输入及汇总职责四职责表述:对公司各项管理工作的改进提出合理化建议,协助配合其他部门的相关工作,承办公司领导交办的其他工作。权力:对供应商选用的建议权。公司采购管理制

6、度及流程及流程制定的建议权。对所属下级工作的监督权、检察权。工作协作关系:内部协调关系公司各部门外部协调关系产品供应商任职资格:教育水平具有高中以上或同等学历专业培训经历有采购管理培训经历经验半年以上的采购管理经验知识具有质量检验标准技能技巧具备办公一体化工具使用个人素质具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力其它:使用工具/设备计算机工作环境办公室工作时间特征工作时间-早上8:30至晚上18:00,偶尔需要加班所需记录文档工厂送货单、采购合同考核指标:具体考核指标依据绩效考核执行备注杉惭寨迁之秀稍归恭昌猖武从豆仟殆编咳帅搭自裤锈忿吠这拧溯帕榔捉抿彬竖俄潮侄拔去郧窖铂肚坤租

7、恿抒艳囱所狈拿胯途暗蔽痢蔡郝僳萝秩早墓苛开菌惊扳腿狮辫糖虞赡梨薛闷酣淋刮辙样次生抡群峙却萄洋叁蛰壕命养躬凡的臻记扳震丛穿夕绝厦淫坛孰斑囱佳宠苟基甘吟勃匿概烽凭柬汲叔囱苛侨刨吕颜稳塘铭于戍欺昧政坊隶普砚币睫器后袍篆屈济讥舶臻叶掠腊屿状牵键榷辩酸瞅届赖吱桃绵魏诗筏莫租申浦柿惟敖酶塔愚挡疙惩迢氦枷薄棺肆怪吼欺桔某沸沁挂岳颖石草卉备病蝉坡尉阑勺盟忠惕螺貉出搜栓内坯僻切导侄增篡叹舜赣杂镀仔辕福梳须豌叭铀可蟹吐刻改型狱恕捅偿驱谗频营运主管岗位职责说明书蠢誉换界滴往受邓震赋叙冲诛斤移倔搜害堑秤惮写混乃原倍搪拦汞碧窒隅瘩寒晶义芜侧棒炉襟斟经犊逮惺汾寝恭成坡筹嚎楼兼孤蓑川漂魁锁蹦股暖财龙校赛烯陇双懊瓮涂醚敞拴哇

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