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女工年度工作总结一年来，我局女工委在上级女工委的正确领导下，在局党委、行政及工会的高度重视和大力支持下，按照上级关于开展“品牌服务”百分赛活动的工作要求，以实施女职工“素质提升工程”和“建功立业工程”为有效载体，着眼于女职工的特点，致力于强化女职工的综合素质，使女工们以素质求发展、以作为求地位。20xx年xx月，工会主席兼女工委主任xx同志在中电联供电分会第十一次工会工作研讨会上做女工工作经验交流。一、组织学习，认真制定实施方案。按照省网局女工部文的要求，我局女工委认真学习了省总工会女职委关于开展20xx年度全省工会女职工工作“品牌服务”百分赛活动的通知，针对我局女职工的特点，我们制订出台了xx20xx年女职工工作“品牌服务”百分赛活动方案和xx关于实施“女职工素质提升工程”和“女职工建功立业工程”方案，对全年的女职工工作进行全面部署。二、开展系列活动，全面提升素质，巾帼建功在岗位。1、开展读书活动，举办素质提升培训班。成立了53个读书小组，设立女职工流动课堂，以此为起点来引导女职工转变观念，树立终身学习、文章版权归第1作
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