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年度干部选拔任用工作情况报告参考范文2篇.doc

年度干部选拔任用工作情况报告参考范文2篇年度干部提拔任用工作情况报告参考范文2篇 干部提拔任用工作情况报告篇1 20xx年, 我镇党委始终坚持党政领导干部提拔任用工作条例、 提拔任用干部“4项监督制度”, 以提高选人用人公信度为目 标, 坚持“5个严禁”“107个不准”“5个1律”,和县里有关干部提拔任用 的规定和要求做好干部提拔任用工作, 掌控用人标准, 规范操作程序, 努力做到坚持原则不动摇, 掌控标准不走样, 实行程序不变通, 遵照纪律不放松。 1、 提拔任用干部基本情况 (1) 提拨使用干部情况 20xx年, 我镇 XXX 被提拔为 XX 镇人民政府副镇长、XX 被提拔为 XX 镇人民政府副镇长。 (2) 任免干部情况 20xx 年, 根据工作需要, 镇党政联席会议研究决定,XXX 任 XX 镇党政办主任, 免去 XX 镇团委书记职务; XXX任 XX 镇团委书记职务; XXX 任 XX 镇统战部部长; XXX任 XX 镇计生办第1副主任; XXX 任 XX 镇党政办副主任。 (3) 干部试用期转正情况 20xx 年, 我镇无

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