机关学习调研制度.doc

1、 机关学习调研制度 第一条 学习内容：中央、国家、省、市、区重要会议精神和重要文件内容，上级机关布置的学习内容，本委需要掌握的有关法律法规和业务知识。 第二条 时间安排：党组中心组学习每月一次；机关全体人员集中学习每月不少于 2次，时间一般安排在星期六上午。 第三条 学习方法：采取集中学习、专家辅导、外出参观、个人自学等灵活多样的方式进行。 第四条 全体工作人员要认真撰写学习笔记、心得体会。 第五条 全体工作人员要围绕区委、区政府中心工作，自选课题开展调研工作，每人每年至少完成 1 篇有质量的调研报告。 机关 考勤制度 第一条 机关干部职工应自觉遵守上下班时间，不得迟到、早退和旷工。上班时间如

2、因公外出，应告知分管领导。 第二条 认真履行请假手续，因事因病等不能按时出勤的，均应按以下规定请假，并及时报委办公室备案。 1、事假。机关干部职工请假 1天以内由分管领导批准， 1天以上（含 1天）由主任批准；委领导班子成员外出 1天以上（含 1天）应向主任请假。 2、病假。因病需要住院或休息，凭医院诊断证明，请病假一周内由分管领导批准；一周以上病假由主任批准。 3、婚假、产假、探亲假和年休假时间按上级规定执行，经领导批准后办理请假 手续。 第三条 办公室负责考勤工作。可采取不定期抽查等形式，考勤结果作为年终考核依据。 1、一年内迟到、早退累计五次以上或旷工累计三天以上的，不得参与年终评先评优

3、。 2、旷工或无正当理由请假逾期不归连续超过 15 天，或者一年内累计超过 30 天的，予以辞退。 会议制度 第一条 主任办公会、党组会。根据需要，不定期召开，有关科室可列席会议。会议主要研究较重大的行政、党建等工作问题。 第二条 委全体人员会议。由主任决定召开，也可以结合机关学习日进行。原则上每月召开 1-2 次，特殊情况由主任决定临时召开。会议主要检 查前一时期各科室工作情况，研究安排下一阶段主要工作任务；传达贯彻上级有关文件和会议精神；讨论决定一些重要工作问题。 第三条 办公室负责各类会议记录。按会议类别分别记录，按规定存档。 第四条 不得无故缺席会议，确因特殊情况，不能出席会议或推迟出

4、席会议的，分管领导须向委主任请假，其他工作人员应向分管领导请假，并告知办公室。 公务接待制度 第一条 严格执行上级有关公务接待的规定，坚持节俭从紧，反对铺张浪费。 第二条 必要的公务接待经委主任同意后，由办公室负责安排具体接待事务，相关科室需主动到办公室办理就餐 通知单。接待结束后，相关科室凭就餐通知单到办公室核签发票，经委主任核准后予以报支。 第三条 严格执行接待标准。超标准接待的部分及未经批准私自安排宴请的，不予报支。 第四条 因加班，需要安排工作餐的，由加班人员提出书面申请，经分管领导批准后，由办公室按标准统一安排。 财务管理制度 第一条 本委财务实行统一管理，重大事项由主任办公会研究决

5、定，办公室为财务管理职能科室。 第 二 条 支出凭证必须使用正规票据，经办人 需 在票据正面注明事由，并经相关人员及分管领导签署证明意见后方可送核。办公 室负责票据审核。 第 三 条 委机关财务支出由分管财务主任一支笔审批，分管财务主任工作发生的费用 需 委主任 签字 。非日常性支出必须先请示后支出，一次性支出 1000 元以上的应请示委主任同意。 第 四 条 机关办公用品由办公室统一购置、发放，大件办公用品 由 各科室提前向办公室提出申请，办公室汇总后报分管领导、主要领导同意后，由区招投标采购 服务 中心采购。擅自购买不予报销。 第 五 条 出差费用报销规定： 1、参加上级机关召开的会议和到

6、上级机关汇报衔接工作需出差的，由委主任批准。未经同意擅自出差，费用一律自理。 2、自备车到市外 出差，原则上不得报支出租车车费；乘坐公交车出差，凭车票可报支目的地城市必要的出租车费用。 3、驾驶员一般只报销过路费、停车费等车辆费用和出差补助，相关费用经办公室核准后由分管财务主任签报。 第 六 条 本委工作人员因公出差，需预借公款 3000 元以下的，经出差者本人申请、办公室审核、分管财务主任批准后方可借出，借款 3000 元以上的需经委主任批准。凡借用公款者，原则上出差结束后 一周 内结清。 第 七 条 各科室文字材料自行 负责打 印 。需到区文印中心印制的材料，应 经 办公室 批准。 第 八

7、 条 正常的业务培训凭通知，经委主任同 意可报支培训费用。参加进修班、培训班、函授班等各种学历和非学历学习必须经委班子研究同意，所发生的费用，按有关规定报支。 向上争取项目资金制度 第一条 认真研究国 家及省市扶持政策及投资方向 ，深入了解全区实际情况， 有针对性地组织各类 符合条件的 项目申报。 第二条 严格按项目申报标准筛选、编排项目，确保项目的真实性、可行性 。 第三条 向上争取项目资金必须会办确定。会议由委主任主持召开，分管领导及职能科室、固定资产投资科负责人参加。 第四条 对已批准实施的项目，要会同区有关 部门加强对项目资金使用 管理 、项目建设进度等进行监督 、 检查。 公文处理制

8、度 第一条 大力精减文件。必须印发的文件，一定要从实际出发，言之有物，力求少行文、行短文。 第二条 发文程序要规范化。以委或委党组名义印发的文件，由各科室拟、校稿签字后，先交办公室审核，然后送有关领导签发。凡向上级报送的相关报表文件等材料，需经委主任签字同意方可上报；凡对下印发的一般性文件材料，由委分管领导签发，重要文件材料需委主任签发。 第三条 公文要统一管理。公文由办公室统一收发、分办、传递、用印、立卷和归档。委领导要求限期办理的文件，由办公室负责查办、 催办，有关科室应抓紧办理，并及时反馈办理结果。委机关人员外出开会带回或从网络接收下载的重要文件材料，要立即送办公室登记、分办，不得直接送

9、有关科室办理。 第四条 加快文件阅办速度。对需委领导阅知的文件，一律实行送阅办法，领导同志阅文后必须签名。传阅文件一般不借出，因特殊情况需要借出的，必须履行借阅手续。 公务车辆使用管理制度 第一条 车辆使用安排坚持“先急后缓、综合调度、节俭使用”原则，优先保证委领导工作用车。 第二条 车辆及驾驶员由办公室统一管理，用车由办公室统一安排，遇有特殊情况，用车人员或驾驶 员应及时与办公室联系。 第三条 车辆原则上不予外借 ，特殊情况需委主任 批准。 第四条 驾驶员不得擅自出车和私自用车，严格控制公车私用；非本车驾驶人员不得驾驶公车；遇有特殊情况个人因私需要用车，必须经委分管办公室领导批准，擅自用车发

10、生问题的，责任自负。 第五条 汽车燃油由办公室核定油耗，单车核算，统一办理燃油充值。市内加油一律使用油卡加油，特殊情况需经随车领导见证，由驾驶员自行购油，凭正式发票报销。 第六条 车辆的大修 需 经委主任同意，小件购置、换件 需 经办公室同意。车辆维修由办公室出具车辆维修联系单，到定点单位进 行修理，由办公室按季统一结帐。出差在外需维修换件的，向办公室汇报征得同意，其维修费用 需 随车领导签字 证明 。 第七条 上班期间车辆停放在区政府大院内停车位上，驾驶员离车时应查看车内情况，车内一般不得存放提包或其他贵重物品。 第八条 驾驶员应主动做好车辆的维护保养，出车前必须对车况进行检查，坚决不开带病

11、车辆上路，不酒后驾车，不超速行驶，不闯红灯。如车辆有违章记录，原则上由驾驶员自行处理，所 处罚款不予报销。 第九条 驾驶员未按制度要求停放车辆、私自出车或由于驾驶员自身原因造成安全事故的，驾驶员承担全部责任。 廉政制度 第一条 委班子成员要认真执行党风廉政建设责任制，委机关全体工作人员要严格执行廉政准则。 第二条 严禁委机关工作人员经商、办企业。 第三条 不准利用介绍业务或帮助企业解决经营中的困难等到企业收取各种手续费、补贴等。 第四条 不得在外单位兼职，领取各种报酬。 第五条 不准利用职责之便“吃、拿、卡、要”，谋取私利。 第六条 不准以任何名义到基层项目单位报销发票。 第七条 不准参与任何

12、形式的赌博。 首问负责制度 第一条 首问负责制是指服务对象到机关或打电话到机关办事 (含举报、投诉、咨询、查询等 )，接受询问的首位机关工作人员必须负责解答、办理或交经办科室 (人 )办理的制度。 第二条 首问人要热情礼貌、用语文明；熟悉本单位本科室岗位职责和工作流程；要牢固树立宗旨意识，切实为办事人着想，不得推诿扯皮，要充分体现机关干部良好的职业道德和精神风貌。 第三条 首问人的责任 1、属于首问人职责范围的，按有关规定及时办理；不能当场办理的，要一次性告知办理的有关事项，需要补充或携带的材料，以及如何办理等，要耐心解答对方的询问。 2、不属于首问人职责范围，但属于本单位职责范围的，首问人要主动告知或引导到有关经办科（室 ），经办科（室）无人时，应告知经办科（室）的联系电话。属于本科（室）职责范围的，当具体经办人不在时，首问人应认真接待，记下联系电话，及时交经办人办理。 3、不属于本单位或本部门职责范围的，首问人应告知，并提供必要的帮助。 4、属于电话咨询的，首问人应按上述原则给予答复；属于举报或投诉的，首问人应将反映的事项、举报或投诉人姓名、联系电话等要素记录在册，按有关规定及时处理，并注意保护举报、投诉人。