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岗位职能绩效工资制方案北京某人力管理咨询公司岗位职能绩效工资制方案目 录 第一章 总则 第二章 工资标准与工资调整 第三章 岗位工资的支付 第四章 超产奖或超额利润奖 第五章 加班加点、各种假期和特殊情况下的工资支付 第六章 派遣人员、调入人员、新参加工作人员的工资 第七章 协议工资、特殊津贴 第八章 附则第一章 总则第一条 按照建立与现代企业制度相适应的收入分配制度的要求，根据集团的总体工资政策和集团制造基地的实际，依照中华人民共和国劳动法、国家和当地有关的劳动政策法规，制订本工资方案。 第二条 本方案实施的范围为在基地工作的公司的员工，不含基地副总裁以上职位的高层管理人员。 第三条 基地员工工资水平根据下列因素决定：及周边地区的经济发展水平及社会平均工资水平；集团员工的工资水平；基地当年的生产计划或利润计
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