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编 者 言员工手册是各医院内部的法律、法规。员工手册参考本，仅作为各院员工手册编写时的参考材料，不作为公司统一范本。员工手册和集体合同均须交医院所在地劳动行政管理部门备案。为此，各院在编制各项规章制度时请严格掌握政策，要有法律为依据，尤其在奖惩制度中，严要严得有理，但罚款不应过重。员工手册有“引言”和“前言”。前者较为温和、亲切，后者较为刚性。各院可自行选择一种类型。 办 公 室 员 工 手 册前 言为维护医院的整体形象和医院的精神文明建设，为规范医院职工的行为，我院根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国执业医师法、中华人民共和国护士管理法和国家卫生部医务人员医德规范及实施方法等有关法律、法规，结合本院具体情况编制本
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