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创新团队评估报告编写提纲一、队伍建设情况1、总体素质及学术风气2、团队带头人水平及作用3、梯队成员作用的发挥4、职称、年龄、学历结构5、专题培训、学术交流二、学科建设情况1、学科方向建设2、研究生培养基地建设(培养研究生、拥有导师数量)3、项目来源三、科技产出情况1、人才培养(学历提高、职称提高、新增学科带头人、外聘专家)2、成果、专利、新产品、注册商标、新药证书、品牌、软件著作权、论文、专著3、经济收益四、科研水平1、研究方向、特色及稳定性2、研究意义3、团队创新能力4、项目建设评价5、对社会的贡献五、管理水平1、运行机制合理程度2、规章制度及档案是否健全3、科研课题管理是否规范4、实验设备管理是否规范5、档案资料管理是否规范六、经费使用情况1、资金来源2、经费使用七、存在的问题和建议八、团队发展的调整思路团队负责人签字: 2010年 月 日2
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