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学习贯彻中央农村工作会议精神心得感受学习2021年中央农村工作会议精神心得体会今年以来，山东省临朐县针对村级“后继乏人”问题，实施农村后备干部选拔培养计划，坚持标准条件，严格程序步骤，强化管理使用，提高农村后备干部队伍建设水平。把握“五好 四不 得”，明确选拔标准。坚持公开平等 竞争择优原则，每村储备23名人选标准。“五个好”：政治素养好，坚定拥护党的领导，能够积极贯彻执行党的基本路线 方针政策；综合品质好，为人遵纪守法 公道正派；工作作风好，事业心责任感比较强，踏实肯干 勤奋敬业；带头作用好，积极配合镇村（社区）工作，具有 一定的带头致富和带领群众致富能力；群众评价好，能够热心参与村级事务，具有 一定的群众基础。“四个不 得”：常年在 外务工不 能参与村级事务，身患疾病无法履行职责，近五年有 违法违纪行为或正在 接受纪检 司法部门立案审查，有 涉黑涉恶情形 参与非法宗教活动或封建迷信的，不 得担任村级后备干部人选。实行“三推一审”，严格选配程序。个人自荐，符合人选条件的，由本人填写农村后备干部个人自荐表，向村“两委”进行自荐；党员群众举荐，通过召
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