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学校师德师风建设的亮点资料.doc

.礼州中学学教师师德师风考评细则为进一步加强教师职业道德建设,强化师德素养,提高教师队伍的素质,树立教师的良好形象。根据学校师德师风建设实施方案要求,制定本考评细则:一、考评分值100分1、日常规范25分2、廉洁自律25分3、教育行为25分4、教学常规25分二、执行部门1、学校成立师德师风考评领导小组(校务成员组成),负责教职工的师德师风考评工作。2、日常规范由办公室负责 ,其它部门配合;廉洁自律情况由工会负责,其它部门配合;教育行为由政教处负责,其它部门配合;教学常规情况由教务处负责,其它部门配合。三、计分办法(一)日常规范25分1、违反党和国家政策、法律、法令、法规的,一票否决。2、在教师之间搬弄是非、撒布谣言或吵架等影响教师团结的言行扣2分3、上班期间,女教师穿奇装异服,浓妆艳抹;男教师穿背心、拖鞋每例扣1分。4、未佩戴校微的每次扣1分。5、上班迟到、早退、擅自离岗的每例扣1分。6、不参加各类集会、会议(含教研活动)的,每例扣2分。7、不服从学校及各部门各项工作安排的每例扣3分。(二)廉洁自律25分1、向学生及家

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