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.职工创新工作室工作计划为了贯彻落实国家中长期人才发展规划纲要（20102020年），充分发挥高技能领导人才在带徒、传技等方面的积极作用，高技能人才在科技创新、技能攻关、传承技艺中的积极作用和做好技能人才储备，进一步带动全集团公司职工技能素质的整体提高。为了进一步提高职工技术素质，成立教研基地，我们工作室必须突出工作室的主攻方向，打造特色工作室。工作室主要是以统筹推动特色工作室的工作布局，率先立足矿区，服务安全生产，培养高技术人才为主要任务，力争在新的一年里有新的突破，为此，特别指定出工作计划一、加强自身建设，打造特色工作室:在2018年的基础上，工作室要坚持以服务安全工作，解决生产瓶颈问题为方针，大力开展技术创新，技术革新活动，为此，必须在工作室自身建设管理上下功夫。首先，要简历完善的工作室成员学习制度，建立健全技术档案，以及疑难故障处理档案。同时，加强成员的业绩考核，激励工作室成员的工作热情。同时，提出主攻方向，推动特色工作室的工作开展。二、发挥高技能人才优势，深入开展技能培训:2019年，工作室要充分利用首席技师、高级技师在工作中的高超技能，进行
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