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行政后勤人员考核内容与标准表-.doc

.综合办主任考核表考核内容考核标准得分工作态度工作主动性(5) 对分内分外的工作都十分积极主动,_5_分 能主动地完成好本职工作,_4_分 工作较被动,有时需要外界推动才去做,_3_分 工作懈怠且工作业绩不能达到工作标准,_2_分工作责任心(5) 工作一丝不苟且勇于承担责任,_5_分 工作勤奋,责任心较强,_4_分 责任心一般,满足于完成日常的任务,_3_分 工作较马虎,责任心不强,_2_分服务态度(5)按程序按规定办事,能积极主动地为员工提供服务,员工满意度评价达_85分以上,得_5_分日常工作标书(5)标书的制作效果、准确率、及时性会议相关(5)会议准备;公文下发与执行档案管理(2)内勤采购、维护(5)物品采购、入库、登记下发;供应商管理;招聘(10)考勤管理(5)出勤率达到_95_%以上后勤管理(5)员工对食堂管理满意度评价达到_分宿舍卫生、安全

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