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10月27日晨会演讲稿 如何做好岗位保密工作 员工保密原则是指鉴于员工在公司任职，并将获得公司支付的相应报酬，员工在任职期间及离职以后应保守公司技术秘密和其他商业秘密；员工在公司任职期间，必须遵守公司规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。公司的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，员工亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其在任职期间知悉或者持有的任何属于公司或虽属于第三方但由公司承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。在我们的工作中，首先我们要纠正错误认识，提高保密意识，结合一些泄密教训来看，那些泄密责任者并不是不知道做好保密工作，而是源于保密意识淡薄而产生了一些错误的认识，例如公司内部人员都知道的事情就算不上秘密，将秘密告诉给关系较好的人员谈不上是泄密等等。因此在工作中我要进行自我反思，查找自己对保密工作中存在的错误认识，坚持做到不该说的不说、不该看的不看、不该听得不听、不该问的不问，对于任何人任何事做到一视同仁，不因私交等原因放松
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