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领导四风自查报告范文根据党的.训练实践活动总体支配，为了更好地发觉问题、查摆问题，.X总队领导班子查摆问题不留死角，剖析缘由不走过场。为查准聚焦问题，总队领导班子广泛征求省直单位、市县XX队、XX对象以及机关干部的看法和建议，召开了党组专题会议商量讨论班子对比检查材料，在总队机关开展了处级领导干部民主测评，领导班子成员之间、班子成员与机关处长之间开展交心谈心活动。通过谈心和征求看法查摆问题。党组书记、总队长丁远忠多次主持召开对比检查座谈会，领导班子成员深刻剖析在为民、务实、清廉、作风方面存在问题的主要缘由。通过对比检查，对查摆出来的问题进行梳理，领导班子在为民务实清廉及四风方面存在的突出问题有：在形式主义方面，领导班子有些时候存在好人思想，不敢管理，不敢碰硬，怕得罪人;有的领导干部工作飘浮，不够扎实，按主观想法办事;有的领导班子成员基层XX不深化、不细致，XX意识不强，存在机关化作风，只知面上状况，不知点上状况，好多新状况新问题知之甚少。在官僚主义方面，领导班子在对国家XX局的某些工作部署上落实不力，执行不力，工作效率不高;有时大局意识和全局观念还不够强，过份强调客观条
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