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2021机关效率年的学习体会.docx

机关效率年的学习体会当前,市直机关正在开展机关效率年活动,各单位正按有关要求分阶段按步骤开展学习讨论和自查自纠,出台了一系列便民和提高效益效率的措施,和任何一次机关主题(教育)活动相比,各级单位领导重视、有针对性地开展机关效益效率活动,是这次活动能否见成效的关键。由于现行管理体制、干部的任用和机关的惯性,一些单位的内耗、办事拖拉和推诿现象严重,有些单位缺乏效率效益意识,人员臃肿,办事效率低下,由于网络和通讯工具的普及,还不断出现一些上班时间上网聊天、玩游戏、炒股新的问题,甚至产生了一系列群众年年不满意,领导年年要强调,年年还是老样子的问题。诸如此类,应该疏导结合,与时俱进,用改革的思路和新方法来解决新的新问题。一、运用技术创新对效率的监控是提高效率的有力工具在工厂里工作,为什么工人的效率这么高,因为他的工作效率效益与劳动所得挂钩;在军队里,为什么士兵这么服从命令,因为他对上级的命令和结果负责。不可否认,机关单位与工厂、军队性质有所不同,是一个管理性、技术性、创造性与服务性相结合的综合管理或专门业务单位(部门),是一种围绕发现问题、解决问题的工作,长期以来单位存在

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