垫江职称改革办公室电子公文.DOC

1、-1-垫江县职称改革办公室电子公文垫江职改办发2017 18 号电子公文专用章核收：垫江县职称改革办公室关于组织开展 2017 年全县专业技术资格申报评审工作的通知各乡镇（街道）人民政府（办事处），县级各部门、全县各企事业单位：根据重庆市职称改革办公室关于组织开展2017年全市专业技术资格申报评审工作的通知（渝职改办2017 117号）精神，结合我县实际，现就组织开展2017年全县专业技术资格申报评审工作有关事项通知如下：一、申报范围我县各类所有制企事业单位、经济组织和社会组织在岗从事专业技术工作，且符合相应申报条件的人员、自由职业者、自-2-主择业军转干部（不含离退休人员以及达到法定退休年龄

2、的人员）。根据国家有关规定，公务员（含参公管理事业单位人员）不得参加职称评审。二、时间安排（一）高级专业技术资格申报评审时间按2017年全市高级专业技术资格申报评审工作日程安排（附件1）中“申报材料受理时间” 提前 10个工作日 报垫江县职称改革 办公室（以下简称县职改办）审核后，再报相应高评委进行评审。（二）申报评审一级教师、二级教师、三级教师专业技术职务任职资格的材料，按照市人力社保局转发人社部办公厅教育部办公厅关于做好2017年度中小学教师职称评审工作的通知的通知（渝人社办2017 229号）规定和要求， 报送时间为2017年10月16日-10 月20日。申报地点在县教委人事科。（三）申

3、报评审工程系列中初级、建筑系列中初级、档案系列初级专业技术职务任职资格的材料报送时间为 2017 年 10 月 23日-10 月 27 日。申报地点在县人力社保局 312 室，其中档案中级材料报送时间参照档案高级材料报送时间。（四）申报评审其余系列的专业技术职务任职资格高、中、初的材料（需委托重庆市相应系列职称评审委员会评审）报送时间参照2017年全市高级专业技术资格申报评审工作日程安排（附-3-件1）中“申 报材料受理 时间” 提前10个工作日 报县职改办审核后，再报相应评委会。逾期不申报的，不予受理。三、有关程序严格按照重庆市专业技术资格申报工作规定重庆市专业技术资格评审工作规定组织开展申

4、报评审工作。其中，教育系统实行网络申报评审的，按市教委职改办规定执行。（一）本人申报1申报人须向以下单位申报：（1）事业单位人员向所在单位提出申请，由单位主管部门审核推荐上报；（2）国有企业人员向所在企业提出申请，由企业主管部门审核推荐上报；（3）非公单位流动人员（含自由职业者、自主择业军转干部）按市人力社保局印发关于做好我市流动人员职称申报评审工作有关事项的通知（渝人社发2017 235号）有关规定，向所在单位提出申请，由存档机构或工作单位所在地的区县人力社保（职改）部门审核推荐报送； （4）在渝单位人员因工作需要委托我市评审专业技术资格的，应由其在渝最高机构的上级主管部门出具委托评审函，经

5、市职称改革办公室审核同意后送相应评委会挂靠部门；（5）破格申报的人员需按程序审核签章。申报高级资格须经-4-市职称改革办公室审查同意，申报中级资格须经县职改办审查同意。2申报人应具备以下条件：（1）遵守宪法和法律，具备良好的职业道德和敬业精神；（2）符合相应专业技术资格申报条件。3申报人应提交以下材料：（1）重庆市专业技术资格申报评审表（附件5）、 重庆市专业技术资格申报综合情况（公示）表（附件6）；（2）学历学位证书、职称证书、获奖证书。其中，学历学位证书不再要求提供第三方学历证明，但在海外取得的学历学位须通过教育部留学人员服务中心认证；（3）能反映本人专业技术水平、能力、业绩、贡献的证明材

6、料原件和复印件。具体材料要求参见重庆市专业技术资格申报材料要求（附件3），所有材料要求用档案袋封装后，并于封面上粘贴重庆市专业技术资格申报材料清单（附件4）。（二）单位推荐各单位负责指导本单位人员申报，并对申报人提交的申报材料和有效证件原件和复印件进行认真审查核对，严格把关，确保材料真实、准确、齐备。对申报材料不完整、填写不清楚的，各单位应通知申请人在-5-限定时间内补充完善，申请人逾期未补充完善的，视为放弃申报。各单位应结合申报人考核及履职情况择优确定推荐人选。各单位应将拟推荐人员的重庆市专业技术资格评审综合情况（公示）表和有关材料在本单位公开场所集中公示3个工作日，有条件的还应同时在单位办

7、公平台公示。对经公示无异议或经查实无问题的申报评审材料须由单位人事部门负责人签署申报材料真实性保证书，再由单位负责人签署推荐意见并加盖单位公章后，按人事管理权限上报。（三）部门审查县级主管部门负责所属单位人员申报材料的审查工作，按系列（专业）填写重庆市专业技术资格送审名册（附件7）并在本部门公众信息网集中公示3个工作日，公示期满后送县职改办。县职改办负责本地无主管部门单位和非公单位人员申报材料的审查工作，按系列（专业）填写重庆市专业技术资格送审名册并在垫江县人力资源和社会保障网上集中公示3个工作日。县职改办负责本地企事业单位人员申报材料的审核和呈报工作，对审查和公示无异议者，分别在重庆市专业技

8、术资格送审名册、 重庆市专业技术资格评审表“ 呈报单位意见” 签章，连同申报材料报送相应评委会挂靠部门。（四）受理材料-6-县职改办按规定的范围、权限和程序受理申报材料并做好登记。不符合资格条件、不属于受理范围或未按规定程序报送的，不予受理；材料不完整或手续不齐备的，将一次性告知，在限定时间内未补充的（未经公示的材料不得补报）视为放弃申报。申报人员名册未经县职改办核准签章，各评委会不得开展评审工作。（五）评委会评审县职改办在评委会评审前，按照“超员配置，随机抽评” 原则，从评审专家库中抽取执行评委参与当年的评审工作。评委会根据评审工作需要，可组织专业答辩或专业考试，并采取无记名投票方式表决。（

9、六）评审终止出现以下情况评审终止，评审终止后，县职改办按程序返还申报评审材料（作为查证处理证据的材料除外）：1在评委会评审前，接到投诉举报且查证属实的；2评审过程中发现弄虚作假并被查证属实的。（七）评审结果核准评审通过高级资格的人员名单在“重庆专业技术人才工作网”和垫江县人力资源和社会保障网站公示；中级人员名单在垫江县人力资源和社会保障网站公示。公示时间为 5 个工作日。-7-公示结束 15 个工作日内，公示无异议或查无实据的，县职改办印发任职资格通知。任职资格通知下发后1个月内，呈报单位须将评定结果通知申报单位或申请人，县职改办完善重庆市专业技术资格申报评审表盖章手续并通知申报人所在单位或档

10、案管理机构领取申报评审材料，逾期未领取的，如有遗失，责任自负。 重庆市专业技术资格申报评审表1份须存入申报人档案、1份存入单位文书档案。（八）复审有下列情形的，申报人可以申请复审：1未按规定程序评审的；2对申报人业绩、成果等材料存在明显误判的。申请复审者须在评审结果公布后2个月内（超出时间的不予受理）提交书面复审申请及相关佐证材料，高级专业技术资格由市人力社保（职改）部门审核同意后，送评委会挂靠部门组织复审；中级专业技术资格由县职改办审核同意并组织复审。复审通过者按规定程序进行公示。四、纪律要求（一）申报人申报人要认真履行“诚信承诺” ，一个年度内通 过正常申报渠道（不含各种认定“绿 色通道”

11、 ）只能申报 一次专业技术资格，且不-8-得以兼职、挂靠、假冒等形式通过其他单位申报。对不讲诚信、弄虚作假、提供不实材料或违反有关规定的，经查实有以下情形的，尚未通过评审的，终止申报资格；已通过评审的，宣布评审结果无效，收回已办职称证书，记入“失信黑名单” ，5年内不准其申报专业技术资格：1学历（学位）、职称证书，获奖或成果证明材料造假的；2论文论著抄袭、剽窃的；3业绩材料严重造假的；4弄虚作假挂靠其他单位申报的；5其他严重违规行为。（二）各级审查部门单位推荐和主管部门要强化“真实保证” 和“谁审查、谁签字、谁负责”的 责任追究制度。 对把关不严 ，违反规定程序，有以下情形的，一经查实，记入“

12、 失信单位黑名单 ”，同时给予通报，并视其情节轻重，追究相关责任：1为申报人出具虚假证明的；2为挂靠本单位申报人员提供便利的；3故意不按规定层级和规定程序报送材料的；4审查材料把关不严，造成恶劣社会影响的；5其他重大违规行为。（三）评委会-9-各级评委会应在规定的评审时间、评审范围和评审权限内，严格评审程序，坚持标准条件，确保评审质量，客观、公正评价专业技术人才。有下列情形之一，垫江县职改办按有关规定限期予以纠正，追究相应责任：1.超越评审权限，扩大评审范围，不坚持评审程序，不按规定越级收受评审材料等；2.在评审工作中弄虚作假；3.擅自设置收费项目、提高收费标准、扩大收费范围。4.有严重违纪违

13、规行为的，造成恶劣社会影响的。五、有关规定和要求（一）各单位应积极做好职称政策宣传、解答及职称申报指导工作。（二）事业单位专业技术人员职称评审应在核定的专业技术岗位空缺内进行申报，集体研究择优推荐参加评审，并填报重庆市事业单位职称评审申报数量备案表（附件12），作为单位推荐评审的佐证材料同时报送县人力社保局事业单位管理科备案审查。事业单位主管部门应做好职称评审申报数量备案工作，防止突破核准的岗位结构比例。其中，下列情形区别处理:1.对于实行“考评结 合” 的，考试合格后， 应在岗位空缺内开展职称评审；-10-2.对于实行“以考代 评” 的，取得任职资 格后，应在岗位空缺内开展聘用；3.高校毕业

14、生首次确定任职资格，可不受岗位空缺限制，取得任职资格后，应在岗位空缺内开展聘用；4.对于35岁及以下的优秀青年人才申报评审正高级职称的，可不受岗位结构比例限制，取得任职资格后，应在岗位空缺内开展聘用；5.对已评未聘人数已经超过本单位空缺岗位数的，要严格控制申报数量，逐步予以化解。（三）职称外语、计算机考试不作统一要求，由用人单位根据岗位需要自主确定，且不作为申报职称的前置条件。进一步弱化论文要求，除高校、科研系列外，其他系列均取消论文破格申报条件。继续教育要求应按照重庆市专业技术人员继续教育条例，完成规定学时的专业科目(含公需科目晋升中级及以下职务每年80学时，副高级90学时，正高级100学时)和公需科目培训学习并取得合格成绩。（四）进一步打破户籍、地域、身份、档案、人事关系等制约，创造便利条件，畅通非公有制经济组织、社会组织、自由职业者、自主择业军转干部职称申报渠道。凡工作单位、档案存放均在我市的，需提供一年以上社保参保证明或缴费记录（市内外可连续