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目标责任书格式-条据书信 甲方： 乙方： 为充分调动公司职能部门的工作主动性、主动性和制造性，更好服务于公司的品牌建设战略和经营创收管理工作，确保公司年度目标的顺当实现，经甲乙双方协商签订本责任书。 一、考核期限：至止 二、乙方责任人： ，全权负责完成本责任书的各项任务指标。 三、考核指标 (一)管理目标(50分) 负责公司的业务拓展工作;负责政府部门的联络工作; 负责物业管理招投标信息的收集、跟踪与相关材料的整理工作; 负责对接管项目在承接过程中的审核及可行性分析; 负责公司参加的招投标项目的前期洽谈、资料收集; 负责投标书的编制、评审、投送;现场答辩会的组织与预备工作; 负责公司接管项目前期物业管理方案的制作; 依据国家和政府有关物业管理法律、法规、政策的规定，负责对公司有关物业管理文案的 范本进行修订(如业主临时规约、前期物业管理服务协议、前期物业服务合同、顾问询问服务合同等); 依据公司进展需要
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