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摘要近几年随着国家经济不断发展，对教育的重视程度逐年增加，高职院校作为重要的人才输出场所，虽然规模和生源有所增加，但是人才质量却有所下滑。为解决这一问题，高职院校积极寻找正确的教育管理方法来提高人才的整体素质和能力。关键词高职院校管理教育模式中图分类号：G640文献标识码：A0引言随着近年来中国的教育改革，部分学生被分流到高职院校，给高职院校的发展提供了一次巨大的契机。与此同时，高职院校的教育体制以及价值引导方向出现突出问题。随着经济发展、社会进步，对人才的素质要求也逐年增加，高职院校只有不断提高自身的管理模式，才能满足社会对人才的需要。1高职院校管理价值引导的重要作用政府对高职院校发展上给予的政策扶持，高职院校得到了快速发展，由于师资力量的欠缺和管理上的脱轨，导致人才培养的质量下降。部分高校已经意识到问题，但学校的良性发展和持续发展需要一个过程，因此大部分高职院校仍在原地踏步。价值引导的教育模式，是顺应时代需求而衍生出来的，是解决高职院校
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