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人力资源总部安全生产责任书 中华人民共和国安全生产法第十七条第（一）款：生产经营单位必须建立、健全安全生产责任制。现依法落实我公司安全生产责任制，逐级签订的安全生产责任书。 我承诺，在我担当（ 人力资源总部经理 ）期间，履行以下安全职责： 1、对本部安全生产工作负全面责任； 2、遵守国家安全法律法规，执行公司安全生产规章制度，及时纠正失职和违章行为； 3、对新人入厂人员（包括实近平、代培人员）及时组织安全教育，经考核合格方可分配到车间。会同安全部门共同处理，认真做好记录； 4、会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作，并对培训效果进行评定； 5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容； 6、按国家规定，从质量和数量上保证安全生产人员的配备； 7、临时用工协议书中应有安全方面的条文，并会同有关部门执行； 8、遵守国家安全法律法规，严格执行公司安全生产规章制度，及时纠正失职和违章行为； 9、组织制订、修改本部门的安全规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施，并认
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