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事故责任约谈制度 根据省政府、集团公司安全生产指示精神，为加强我厂对安全生产事故的监督管理，做好安全生产事故的调查处理工作，以便采取有效措施，防止类似事故的再次发生，特制订我厂事故责任约谈制度。 一、约谈问责范围： 1、发生重伤以上事故和二级以上非伤亡事故及恶性事故的； 2、不按时整改或制造重大事故隐患的； 3、对事故隐患控制不力，同期事故上升较大的，安全生产形势严峻的； 4、不执行国家安全生产方针、政策和安全生产法律、法规、规章以及我厂有关安全生产的决定、命令、指示，导致产生不良后果的，或经厂安全检查指出人不整改的； 5、对我厂影响较大的事件等其他情形。 二、约谈目的： 1、详细了解约谈范围内的安全生产事故有关情况； 2、研究事故发生的原因，并初步分析事故责任； 3、督促事故部门切实落实安全生产责任制，结合事故曝露出的问题或薄弱环节提出监管要求； 4、按规定对事故部门和责任人员进行处罚和处理。 三、参加约谈人员： 在生产过程中发生一、二级非伤亡事故、
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