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渝中区2013年春风行动活动总体方案.doc

1、- 1 -渝中人社 201713 号关于劳务派遣行政许可年度核验相关问题的通知各劳务派遣单位:为进一步加强劳务派遣经营单位的监督管理,维护劳务派遣职工的合法权益,规范劳务派遣市场秩序,构建和谐稳定的劳动关系,根据劳务派遣行政许可实施办法等规定,现将劳务派遣行政许可年度核验相关问题通知如下:一、应进行年度核验的单位范围经我区许可的劳务派遣单位以及备案的劳务派遣分支机构。二、年度核验时间每年 3 月 31 日前。三、年度核验所需资料提交地点- 2 -重庆市渝中区和平路 211 号 7 幢 101 室(重庆市渝中区人力资源和社会保障局劳动关系和仲裁管理科)。四、年度核验所需资料劳务派遣单位需提交由会

2、计(审计)师事务所出具的上一年度经营劳务派遣情况审计报告(原件)和劳务派遣经营许可证(副本)(原件);备案劳务派遣分支机构提交由会计(审计)师事务所出具的上一年度经营劳务派遣情况审计报告(原件)和总公司的劳务派遣经营许可证(副本)复印件。经营劳务派遣情况审计报告应载明下列内容:(一)营业收入、利润总额、净利润、纳税、资产总额情况以及相应增减幅度等主要经济情况;劳务派遣业务经营收入、利润、纳税以及相应增减幅度等情况。(二)与用工单位订立的劳务派遣协议情况以及用工单位履行法定义务的情况;(三)设立子公司、分公司等情况。(四)被派遣劳动者派往的用工单位、派遣数量、派遣期限、用工岗位的情况(参见附件

3、1);(五)被派遣劳动者人数、劳动合同订立、劳动报酬支付、参加社会保险及缴纳社会保险费、及参加工会的情况(参见附件 2);(六)抽查被派遣劳动者情况(参见附件 3)。根据劳务派遣人数规模,按一定比例抽查被派遣劳动者情况。具体抽查- 3 -比例为:劳务派遣人数 30 人及以下的普查,31-100 人的抽查比例为 30%,101-500 人的抽查比例为 20%,501-1000 人的抽查比例为 10%,1001 人以上的抽查比例为 5%,五、工作要求1、劳务派遣单位应选择有资质的会计(审计)师事务所出具经营劳务派遣情况审计报告;2、劳务派遣单位应向会计(审计)师事务所说明审计上述项目;3、抽查被派

4、遣劳动者情况时,被抽查人员应覆盖所有劳务派遣用工单位;4、提交审计报告时应同时提交会计(审计)师事务所的资质证明复印件。附件 1:用工单位对应被派遣劳动者人数情况表附件 2:派遣职工人数、工资、参加社会保险情况表附件 3:劳务派遣单位抽查情况表联系人:吴联富 联系电话:60333483重庆市渝中区人力资源和社会保障局2017 年 2 月 21 日- 4 -附件 1用工单位对应被派遣劳动者人数情况表序号 用工单位名称 地址 单位性质 联系人 联系电话月均劳务派遣用工数量备注12345678910填表说明:1、单位性质:填写机关单位、事业单位、社会 团体、国有及国有控股企业、三资企业、港澳台企业、

5、民营 企业、其他单位中的 1 项2、表行不够的,请向下续加附件 2 - 5 -派遣职工人数、工资、参加社会保 险情况表报告期 参加社会保险人数年 月派遣人数签订劳动合同人数参加工会人数养老 医疗 失业 工伤 生育应发工资(元)社保缴费基数派遣单位缴纳社保费(元)实发工资(元)备注123456789101112填表说明:派遣人数签订劳动合同人数,也 参加工会人数。- 6 -附件 3 被派遣劳动者情况抽查表月均劳务派遣人员数 人 抽查比例 ( %) 抽查人数 人用工单位序号 姓名 单位名称 行政区域 工作岗位 劳动合同期限 约定劳动报酬 月均实发工资(元)个人年度社保缴费基数(元)12345678910111213141516行数不够的请续加- 7 -(此页无正文)重庆市渝中区人力资源和社会保障局办公室 2017 年 2 月 21 日印- 8 -发

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