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版本/版次A0页码/页数04 OF 04文件编号:UR-HR-004考勤与休假管理制度制订日期2009-12-20实施日期2010-01-01 目的: 考勤是本公司管理工作的基础，是计发工资奖金、劳保福利等待遇的主要依据，各级人员都必须予以高度重视。公司考勤管理由人力资源部负责，生产车间考勤管理由各拉长协助人力资源部处理。适用范围:适用于XX电子科技有限公司所有聘用人员。一、考勤员职责1、 按规定及时、认真、准确、公平、公正地记录考勤情况。2、 如实反映本公司考勤中存在的问题。3、 妥善保管各种休假凭证。4、 每月20日前汇总上月考勤结果，并将考勤表粘贴于公告栏。二、工作时间规定1、 生产车间、仓库、PE工程师、维修员正常工作时间为每周工作六天，每天工作7小时，工作时间段为周一至周六上午9：00-12：00，下午14：00-18：00。2、 办公室人员正常工作时间为每周工作5.5天，每天工作7.5小时，工作时间段为周一至周五上午9：00-12：00，下午13：30-1
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