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人力资源管理习题一 单选题1企业文化具有不同的表现形式，其中，企业文化的核心是（A）A企业价值观 B企业形象C企业核心产品 D企业制度2绩效管理的重心在于( A)A绩效提升 B绩效总结C绩效考核 D绩效反馈3美国哈佛商学院卡普兰和诺顿教授提出的一种建立在客户基础上的计划和程序提升系统是( D )A流程改造 B全方位反馈评价C六个西格玛 D平衡计分卡4员工福利的享受与个人绩效不直接挂钩或根本无关，体现了福利的（C）A集体性 B有限性C均等性 D补偿性5人力资源管理是指（D）A对人的管理 B对事的管理C对人事关系的管理 D对人与人、事与事、人与事三者关系的管理6为完成某项特定工作所必须具备的知识、技能、能力以及其他一些个性特征的目录清单被称为（B）
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