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典型材料:县委办创建省级文明单位典型材料6页.doc

县委办创建省级文明单位典型材料中共XX县委办公室现有内设局室4个,归口管理部门2个,共有干部职工30名,党员25名,市级文明单位。近年来,县委办公室深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,严格按照省市文明办和县委、县政府的决策部署,紧紧围绕县委中心工作,以“争创省级文明单位,树立新时代文明形象”为目标,全面动员、人人参与,持续加大精神文明建设力度,干部素质、工作作风、服务水平、工作环境和单位整体形象全面提升。近两年来先后荣获县直部门目标管理综合考核一等奖、县直机关“读经典好书品智慧人生”经典诵读比赛二等奖、庆祝建党97周年党务知识竞赛二等奖等荣誉30余项。一、抓组织领导,健全长效工作机制。按照“两手抓,两手都要硬”要求,切实加强组织领导,全面安排部署,努力促进创建工作常态化。一是加强组织领导。发挥办公室的引领作用,及时牵头调整县委机关精神文明建设工作领导小组,成立了由分管机关的县委副书记任组长,县委办公室主任、县纪委副书记、县委组织部副部长、县委宣传部副部长任副组长,机关其他部门主要负责人为成员的县委机关精神文明建设工作领导小组,明确了分工和职责

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