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医疗质量管理标准考核细则 被考核人员：各科护士长项目标准分值质量标准检查扣分方法考核办法职业修养21、衣帽整洁，不戴耳环戒指，长发不过肩，不在走廊大声传呼电话、找人或大声喧哗，做到四轻（特别是时间外）；2、关心爱护集体，团结协作，待人诚恳，杜绝护士之间吵架现象；3、上班不迟到，不早退，不串岗。1、发现一处不合格扣0.5分；2、医务人员之间吵架一次扣1分；3、发现一次扣0.5分。护理部每半年按此方案对护士长工作进行检查。组织管理31、 科室护理工作年有目标、季有计划、月有计划、月有安排、月有周程、日有重点，书面材料按时上报护理部；2、 护士排班科学合理；3、 完成上级指令性工作。1、 一项不符合要求扣0.5分；2、 不召开座谈会扣0.5分。业务管理51、 每月按计划组织业务学习、护理查房、技术培训，定期考试考核。科室学习只能串不能占；2、 科室有疾病护理常规、技术操作规程、健全各项制度职责；3、 每天按科室质控检查一次；4、 查当日医嘱。1、 查笔记、试卷缺一项扣
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