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外国语学院学生干部考核制度为加强对学生干部的管理，加强学生组织内部团结，规范工作作风，切实提高干部素质和工作能力，为全院同学起到模范带头作用，促进我院学生工作更好地开展，特制定本考核办法。一、考核概述1考核原则：公开、公平、公正。2考核对象：外国语学院全体党员之家干部、社团干部、学生会干部及班干部。3考核落实：党员之家由督察组成员组建考核小组负责具体实施；学生会和社团由组织部成员组建考核小组负责具体实施；班委会由班级组织委员负责具体实施。4考核周期：两个月考核一次，一学期考核两次。二、考核流程1学院党总支、分团委下发考核通知，考核小组向各位学生干部发放外国语学院学生干部考核登记表和外国语学院学生干部考核评分表；2各位学生干部根据要求如实填写登记表，并在评分表上给出自评分；3考核小组将两张表收齐后，征求广大群众意见，在评分表上给出考核小组评分；4考核小组将两张表交给相应指导老师（党员之家：程俊老师；学生会：徐慧敏老师；班级：班主任），由指导老师在评分表上给出教师评分；5最终考评分=自评分*20%+考核小组评分*30
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