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教育培训机构教学部制度5页.doc

竭力为客户提供满意的产品和服务教学部工作制度一教学常规流程1、 接学生(从学管老师处接收学生) 目的:了解学生、熟悉教材版本、制作好阶段性测试日历,补充好“学生成绩跟踪表”。2、 教学研讨会(第一次) 时间:排课后,上课前; 参会人员:签单咨询师、学管师、科任教师; 目的:了解学生情况、家长需求及特殊注意事项。初步拟定授课计划、思路,商讨初步辅导方案。3、 课前交流会 时间:第一次上课前; 参会人员:学生家长、上课学生、签单咨询师、学管师、科任教师; 目的:进一步了解学生、家长需求,强调注意事项,如请假制度、陪读制度等。4、 第一次课 主要工作内容:迎接新生,增强沟通,基本情况摸底,制定初步辅导计划。5、 课后作业 布置适量课后作业。6、 教学辅导计划制定 每三次课后,由任课教师制定教学辅导计划,内容主要包括:学生情况、辅导方案、结果预测等。7、 阶段性测试 每六次课后,制定一份个性化测试卷,并认真批改,登记成绩后交予教务处存档。8、 教案(备课) 时间:最迟上课前一天 要求:以

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