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企业销售人员考绩表销售员姓名：分类满分1 次 2 次 调整决定1 能全心全意工作，且能成为其他职员的模范102 具备商品知识，能应付顾客上的需求 5工作态度3 不倦怠，且正确地向上司报告 54 精通职务内容，具备处理事务的能力 105 正确掌握上司的指示，并正确地转达 5基础能力 6 严守报告、联络、协商的规则 107 能掌握工作的前提，并有效地进行 58 有价值概念，且能创造新的价值概念 59 善于与顾客交际应酬，且不浪费 510 有开拓新业务的热心 10业务熟练成度11 预测过失的可能性，并想出预防的对策 512 做事冷静，绝不感情用事 513 与他人协调的同时，也朝自己的目标前进 1014 在工作上乐于帮助同事 1015 尽心尽力地服从与自己意见相左的决定 10协调性16 有卓越的交涉与说服能力，且不树立敌人 1017 以市场的动向树立营业目标 1018 即使是自己分外的事，也能企划或提出提案1019 热衷于吸收新情报或知识 10协调性自我启发20 以长期的展望制定目标或计划，并付诸实行10评价分数合计 160主管人： 制表人： 制表日期： 年 月 日
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